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427ページ | 年収400万円以上狙える転職・求人特集

都道府県別の平均年収トップは「東京都」

厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。
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業務内容 <業務内容>
お客様課題、ニーズの把握、拡販戦略の企画・立案、および営業活動支援を行います。

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必要な経験 ・工学系(冶金、機械)の学部卒以上
・製造業での実務経験
・対人コミュニケーション能力に優れ、ストレス耐性がある方
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勤務地 東京都 想定年収 570~1100万円
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業務内容 <業務内容>
GXに関わる認証取得、ルール作りに関連した業務をお任せします。

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必要な経験 ・技術系学部卒業
・工学分野(例えば、熱力学などの物理化学分野)での業務を行った経験
勤務地 東京都 想定年収 570~1100万円
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業務内容 <業務内容>
お任せする想定業務は、以下となります。
・カーボンニュートラルに関する幅広い情報収集
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必要な経験 ・コミュニケーション能力
└国内外、社内外の多様なパートナーと円滑な会話を通じて良好な関係を築き業務を推進していく必要があるため
└月1回程の頻度で国内外出張があります
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勤務地 東京都 想定年収 570~1100万円
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業務内容 <業務内容>
自動車部品メーカー向けアルミ押出品営業を担当していただきます。
法人営業として大手部品メーカーとの重要な交渉を担うとともに、メーカー営業として社内製造サイドとの折衝業務を行い、更には変化に溢れる自動車業界向け営業として柔軟な思考が出来る人材を求めます。
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必要な経験 ・商社もしくはメーカーでの法人営業経験
・Excel、PowerPointの業務上での使用経験
・英語に対して抵抗感のない方
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勤務地 東京都 想定年収 570~1100万円
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業務内容 【業務内容】
事業部門の事業ビジョンとあるべき姿の実現に向けて、部門の事業活動を推進しています。
ご経験や適性などを踏まえ、以下いずれかの業務をお任せします。
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必要な経験 ・学部卒以上
・従業員300名以上の企業で、企画・管理・経理・調達・営業、いずれかの部門での業務経験をお持ちの方(業種問わず)
・顧客や社内との折衝経験をお持ちの方
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勤務地 東京都 想定年収 570~1100万円
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業務内容 <業務内容>
特定の原料調達品目やサプライヤーを担当する契約業務もしくは需給管理業務の実務担当者をお任せする予定です。
また、室組織全体のマネジメント(運営・予算管理等)業務にも携わっていただきます。
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必要な経験 ・ビジネスレベルの英語力(特に読み・書き)をお持ちの方
└契約業務、需給管理業務のいずれにおいても、メールでの折衝やデリバリー調整、英文契約書の読解、海外サプライヤーとの面談・交渉が発生するため
※ビジネスでの使用経験は不問です
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勤務地 東京都 想定年収 570~1100万円
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業務内容 ◆官公庁にかかわる情シスPJの上流工程~開発、マネジメント業務を担当いただきます◆
【業務詳細】       :・お客様との折衝・調整、課題のヒアリング
・課題提起
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必要な経験 ・Webシステム開発経験(言語不問)
勤務地 北海道 東京都 想定年収 610~840万円
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業務内容 【業務内容】   :■経営戦略の企画・立案・実行フォローアップ   ■組織評価
■管理会計、SFA管理              ■関係会社管理
【担当プロダクト】:・管理会計 ・予実差異分析 ・戦略進捗関連会議の運営
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必要な経験 ・全社連結、グループ会社予実、IFRS会計知識、見通し管理、管理会計の年商500億円以上の会社での実務経験
勤務地 東京都 想定年収 592~779万円
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業務内容 【業務内容】   :・GRANDIT(ERP)プロジェクトのプロジェクトマネージャ *1~10憶のプロジェクト規模
・クラウドERP導入SE *Fit To Standardでの導入
【担当プロダクト】:・GRANDITの新規導入プロジェクト ・GRANDITのバージョンアッププロジェクト ・クラウドERPプロジェクト
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必要な経験 【経験】
・ERPパッケージ または 基幹システムのPL/PM経験
勤務地 東京都 想定年収 776~1209万円
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業務内容 【業務概要】   :通信事業者やサービスプロバイダーを中心とした顧客向けのプリセールス業務をお任せします。
【業務内容】   :・光伝送分野におけるスペシャリストとして社内外への情報発信
・伝送プロダクトにおける新ソリューションの検証や評価、保守やマーケと協業して販売方針/体制の調整を実施
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必要な経験 【経験】
※次のいずれかまたは合算のご経験を3年以上お持ちの方
◆光伝送ネットワーク商材のプリセールス
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勤務地 東京都 想定年収 776~1011万円
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業務内容 【業務概要】   :同社取扱いの製品(ネットワーク製品)に対して、導入後のサポートをお客様へ提供します。
【業務内容】   :■導入顧客への保守対応(解析/技術QA)     ■導入顧客へのアカウント対応
■マニュアル作成               ■メーカーとのケース対応
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必要な経験 【経験】
■ネットワーク商材の運用・保守または設計・構築経験を1年以上お持ちの方
■コミュニケーション能力と問題解決力をお持ちの方
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勤務地 東京都 想定年収 492~779万円
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業務内容 双日および双日グループ向けサーバー、クラウドプラットフォームの設計・構築案件を担当いただきます。
具体的には、上級エンジニアとして、要件定義、基本設計を担当いただくと共に、メンバーのエンジニアが作成する詳細設計、手順書・テスト項目の
レビュアー役割、エンジニアが担当する構築・テスト作業の確認者を担当いただきます (案件の難易度に応じて、詳細設計や作業を担当する場合あり)。
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必要な経験 設計・構築作業だけではなく、エンドユーザー企業IT部門とワンチームになって企画づくり、プロジェクト計画段階から案件がスタートするため、ユーザー・メンバーとの間の
コミュニケーション能力を重要視します。

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勤務地 東京都 想定年収 592~912万円
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業務内容 ■総合商社双日およびグループ会社の基幹システム、業務系、情報系、インフラ系の開発・保守・運用を担う事業部門を支援する
組織PMO部門のポジションで募集をしています。PMOとしてのポテンシャル採用となりますので、PMO経験は不問でSEからの
キャリアアップを目指す方も歓迎します。
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必要な経験 ・アプリケーション開発または運用保守経験3年以上
(開発言語、DB種類、開発方式は問いません)
・プロジェクトリーダーもしくはサブリーダー経験
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勤務地 東京都 想定年収 534~779万円
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業務内容 総合商社双日およびグループ会社向けの個別システム運用保守の管理やユーザー折衝、サービス改善を推進、新たな統合運用サービスを立ち上げるメンバーを募集しています。
【仕事内容】
・個別システムの運用保守メンバー管理 (進捗、成果物、作業支援、メンバー育成)
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必要な経験 ・アプリケーション開発または運用保守経験5年以上
・プロジェクトリーダー経験1年以上
勤務地 東京都 想定年収 592~912万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 総合商社双日の国内グループ会社(中核会社)を対象として、基幹システムの運用保守を実施して、ユーザーへ安定したサービスを提供する為、ERP(SAPなど)の開発/保守/運用を経験したメンバーを募集しています。

【仕事内容】
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必要な経験 ・ERP(SAPなど)導入のPM経験、もしくは、運用保守のリーダー経験が3年以上
・コミュニケーションスキル
・マネジメントスキル
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勤務地 東京都 想定年収 996~1209万円
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業務内容 双日・双日グループ向けにインフラから基幹システム含むアプリケーションの統合運用サービスを提供しており、その知見を活かして他社への展開・外販化を図ります。その事業をリードする人材を募集しています。
現在、売上50億円程度、2027年には80~100億円を目指しています。

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必要な経験 下記のいずれかの能力・スキル・経験をお持ちの方。
・運用保守サービス事業(100名規模以上)の立ち上げを責任者(管理職)
・運用保守サービス事業(100名規模以上)の運営責任者(管理職)
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勤務地 東京都 想定年収 1191~1425万円
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業務内容 同社は、中長期計画を目標達成(2026戦略)に向けてこの目標/戦略をリードし、進捗をフォローすることを使命としています。
戦略ユニットとして、人事戦略や投資戦略など、様々な分野でサポートできる経験豊富なプロフェッショナルを歓迎します。
挑戦を求める方、自己成長されたい方、ぜひご応募ください。
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必要な経験 ・事業会社での経営企画の実務経験
(事業戦略/経営戦略の企画立案、推進に関する業務経験)のある方
・アカウンティング/ファイナンスの知識をお持ちの方
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勤務地 東京都 想定年収 776~912万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 純国産ERPパッケージ「GRANDIT」の導入において、要件定義、基本設計等から詳細設計、アドオン開発、周辺システムとの連携等、システムライフサイクルにおける業務をお任せします。業務改善のためにお客様と向き合い、要望をシステムとして実現化いただきます。

≪プロジェクトマネージャーの役割≫
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必要な経験 ・ERPパッケージ または 基幹システムのPL/PM経験
(PMは、PMP資格必要、入社後取得でも可)
勤務地 東京都 想定年収 779~1209万円
公開中の求人8732件中7669-7686 件表示
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