総務として働く

総務×東京勤務の転職・求人特集

総務とは

マルチタスクの能力が必要

総務は、一般的に企業のバックオフィス業務を担い、企業の円滑な運営に不可欠な役割を果たしています。コミュニケーション能力、問題解決能力が求められ、かつそれらの多岐にわたるタスクを同時並行的に、効率的にこなすことが必要になってきます。

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非公開求人とは
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知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。

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業務内容 ■総務部では、総務・庶務機能、機関法務機能、及びリスクマネジメント機能があります。
これら幅広い機能に関し、Mgrとともに戦略を立て、自ら施策等を企画するとともに、チームのリーダーとしてメンバーの育成やマネジメントを行いながら組織として施策を実行できる体制を作っていただきたいです。
(特にリスクマネジメントに関しては、自ら手を動かし施策を実行いただきます。)
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必要な経験 ・総務部門におけるリーダー経験がある方(3年以上)
・リスクマネジメント業務の経験がある方
・業務遂行のためのコミュニケーションスキルをお持ちの方
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勤務地 東京都 想定年収 700~900万円
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業務内容 ■求める役割
生産性向上につながる職場環境と福利厚生サービスの提供、損害保険によるグループリスク管理

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必要な経験 ・オフィス構築、ビル管理関連の業務経験
・損害保険管理の業務経験
・社宅、社員寮関連の業務経験
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勤務地 東京都 大阪府 想定年収 500~850万円
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業務内容 【業務内容】
法務業務を中心に下記業務を担当いただきます。
<法務業務>
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必要な経験 ◆下記いずれかに該当する方
・企業法務経験2年以上
・法律事務所での経験(リーガルチェックのご経験)
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勤務地 東京都 想定年収 400~500万円
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業務内容 総務、購買業務に従事いただきます。社内外での変化が大きい今、経営への影響力を大きく発揮できるお仕事です。
社員が健康で安心して働ける環境を整備し、会社の持続的成長をサポートしていただきます。
裁量を持って業務を取り組んでいく中で、総務、購買として幅広いスキルアップを目指すことが可能です。
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必要な経験 従業員200名以上の企業で、3年以上総務としての実務経験
3年以上のマネジメント経験
勤務地 東京都 想定年収 500~700万円
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業務内容 【業務内容】
・労務管理や社員からの問い合わせ対応(社会保険関係等)、顧問社労士との連携
・給与計算業務
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必要な経験 事業会社にて下記いずれもご経験がある方
・主担当者として労務管理や給与計算業務を行ったご経験
・人事制度・福利厚生制度での運用のご経験
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勤務地 東京都 想定年収 450~600万円
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業務内容 ご入社後は制度の運営からお任せし、現行制度の理解や課題の把握をしていただきます。
その後は制度の企画立案やマネジメント、部下育成まで、裁量を持って幅広い経験を積んでいただきたいと考えています。
【業務内容】  ・労務管理や社員からの問い合わせ対応(社会保険関係等)、顧問社労士との連携
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必要な経験 事業会社にて下記のご経験がある方
・主担当者として労務管理や給与計算業務を行った経験(目安3年以上)
・人事制度・福利厚生制度運用の経験
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勤務地 東京都 想定年収 450~650万円
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業務内容 今タイミーには本社の他にも支社が複数存在していますが、各支社の成長も例外ではなく、組織規模も含め急成長・急拡大を遂げています。
組織の拡大による移転や増床が多く発生する今のタイミングだからこそ、総務チームのリーダーとして総務業務全体をマネジメントしながら新たなコミュニケーション施策を企画・実施していただける方を募集しています。

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必要な経験 【以下いずれか必須】
◆総務の実務経験(3年以上)
◆人事・労務コンサルティング会社における経験(3年以上)
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勤務地 東京都 想定年収 600~900万円
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業務内容 CSリクルーティングチームは、お客様にお待ちいただくことなくスムーズにサポートを受ける環境を維持し続けるために、スケールに合わせた必要な人員を算出し、アルバイトの採用を効果的におこなっていただきます。
また、入社手続きやPCのキッティング業務など、多岐にわたるCSのアルバイトの労務、総務を担当しています。

必要な経験 ◆以下いずれかのアルバイト/正社員の採用・面接経験がある方
→採用媒体対応or候補者対応or面接参加

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勤務地 東京都 想定年収 400~700万円
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業務内容 リーダー候補として総務チームのマネジメントをお任せします。具体的には、全社総会や社内交流イベントを含めた
社内コミュニケーション促進のプロジェクト企画・実施を中心に、総務業務全体とチームメンバーをマネジメントしていただきます。
「社内コミュニケーションの促進」
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必要な経験 ・総務実務経験または総務に関するコンサルティング会社経験(3年以上)
上記に加えて以下のいずれかを満たす方
・3名以上のチームをマネジメントしたご経験(1年以上)
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勤務地 東京都 想定年収 600~900万円
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業務内容 【業務内容】
総務部は二つのグループに分かれています。
本募集は「サステナビリティグループ」の業務をお任せします。
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必要な経験 【必須要件】
・サステナビリティや危機管理業務に携わった経験、興味のある方
・管理部門にて全社課題の抽出や施策検討に携わった経験のある方
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勤務地 東京都 想定年収 449~557万円
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業務内容
【職務概要】同社の経営管理課で以下の業務を主にお任せします。

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必要な経験
【必須】
・会社法・コーポレートガバナンスについて学ぶ意欲のある方
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勤務地 東京都 想定年収 494~672万円
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業務内容 ■具体的な業務
・反社チェック、各種申請のチェック
・契約書や電子締結のチェック
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必要な経験 ・営業アシスタントや事務職のご経験(2年以上)
※調整事が多い仕事ですので、人とのコミュニケーションが得意な方をお待ちしております!

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勤務地 東京都 想定年収 324~420万円
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業務内容 NTTデータおよびNTTデータグループ約60社の社員の健康管理支援および健康経営推進に関する業務を担当し、専門知識を深めながら、お客様目線での課題解決に向けて、改善施策の実行や新規サービスの提案を行っていただきます。
【健康管理支援業務】
NTTデータおよびNTTデータグループ各社の人事担当者と連携し、社員の健康管理を支援します。
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必要な経験 ・総務・労務の実務経験(3年程度)
・後輩育成またはリーダー経験(規模、年数不問)

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勤務地 東京都 想定年収 580~675万円
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業務内容 同社のリスクマネジメント業務をご担当いただくこととし、ご経験やご経歴により、入社時には以下の①、②の何れかをご担当いただきます。
①情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)の運用・改善、リスクマネジメント業務、ITインフラの管理支援等
具体的には、リスクアセスメント、ISMS内部監査・外部審査対応、規程管理、社内教育・啓発活動の実施、サーバー管理業務など、情報セキュリティガバナンス強化のための幅広い業務に従事いただきます。
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必要な経験 ・ISMS(ISO/IEC27001)運用・監査対応に関する実務経験
・情報セキュリティマネジメント(リスクアセスメント、規程管理等)の実務経験
・内部監査の計画・実施・是正対応などの経験
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勤務地 東京都 想定年収 510~660万円
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業務内容 当社のヘルスケア推進課にて、産業保健業務全般に従事いただきます。

【業務詳細】
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必要な経験 【必須】
■保健師資格をお持ちの⽅
■保健師としてのご経験をお持ちの⽅
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勤務地 東京都 想定年収 509~658万円
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業務内容 ◆グリーグループのオフィス環境に関する業務全般をお任せします!
①グリーグループの中長期オフィス戦略の立案をはじめ、プロジェクトマネジメント、ベンダーとのリレーションシップ構築、コストコントロールなどファシリティマネジメント全般を行っていただきます。
・プロジェクトマネジメント(原則、インハウス)
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必要な経験 総務業務経験をお持ちの方

【求める人物像】
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勤務地 東京都 想定年収 450~600万円
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業務内容 地方自治体が開催する公営競技「競輪」「オートレース」。私たちはその車券(勝利選手を予想して賭ける券)を、インターネットで販売するサービス『チャリロト.com』を運営しています。
「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」を
ミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
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必要な経験 ・社内ツールやWEBサービスの管理経験
・事務経験
∟社内会議資料等の書類作成やデータ入力、管理
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勤務地 東京都 想定年収 420~658万円
職種カテゴリ
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業務内容 【ミッション】
IPOを見据えた管理部門の統括
※管理部門をリードするだけではなく、経営の一員として、企業価値向上に貢献する仕組みづくりができる方を求めています。
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必要な経験 以下いずれも必須です。
・コーポレート部門のマネジメント経験
(特に経理領域。総務や労務のみのご経験の方はNG)
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勤務地 東京都 大阪府 想定年収 800~1000万円
公開中の求人59件中1-18 件表示
非公開求人111ヒットしました
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