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【微経験歓迎】管理部門のIT総務職【プリマハムグループのソフトウェア会社】年収584万～
プリマシステム開発株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
◇プリマシステム開発 管理部門のIT総務職 プリマシステム開発（プリマグループ唯一の情報システム部門）では、管理部にて人事、総務、経理をはじめ、IT統制、ISMS、プリマハムグループの情報機器の受発注、リース管理、支払業務等を行っています。 …続きを読む |
◇プリマシステム開発 管理部門のIT総務職 プリマシステム開発（プリマグループ唯一の情報システム部門）では、管理部にて人事、総務、経理をはじめ、IT統制、ISMS、プリマハムグループの情報機器の受発注、リース管理、支払業務等を行っています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
IT業界で何かしらの勤務経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 584～622万円 |
総務メンバー
株式会社クオレガ
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
同社の総務部門のメンバーを募集致します。労務・総務業務を幅広くお任せします。 〔具体的な業務内容〕 …続きを読む |
同社の総務部門のメンバーを募集致します。労務・総務業務を幅広くお任せします。 〔具体的な業務内容〕 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・PCスキル（文章作成・表計算） …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 450～650万円 |
総務｜メンバー（東京）【ジェイ・スポーツ】
JCOM株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
（仕事内容） 当社の管理部門の総務領域を中心に、情報セキュリティ（ISMS/個人情報保護）や取引適正化に関するリスク管理の運用・推進を担当いただきます。 J:COMグループの一員として、本社の規程・方針に沿った運用を行う一方、単なる事務局対応ではなく、事故・違反の未然防止、発生時の対応、教育・研修の企画実施まで関与いただきます …続きを読む |
（仕事内容） 当社の管理部門の総務領域を中心に、情報セキュリティ（ISMS/個人情報保護）や取引適正化に関するリスク管理の運用・推進を担当いただきます。 J:COMグループの一員として、本社の規程・方針に沿った運用を行う一方、単なる事務局対応ではなく、事故・違反の未然防止、発生時の対応、教育・研修の企画実施まで関与いただきます …続きを読む |
| 対象となる方 |
事業会社における管理部門における実務経験（3年以上） ※複数部署との調整、ルール運用、課題対応のいずれかを含む経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 460～715万円 |
法務・総務
株式会社ＪＮソフト
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
さらなる組織強化のため、株主総会・取締役会の運営や規程整備など、企業法務全般に携わる法務スタッフを募集します。 安定した環境で、企業法務の幅広い経験を積み、スキルをさらに高めたい方に最適なポジションです。 …続きを読む |
さらなる組織強化のため、株主総会・取締役会の運営や規程整備など、企業法務全般に携わる法務スタッフを募集します。 安定した環境で、企業法務の幅広い経験を積み、スキルをさらに高めたい方に最適なポジションです。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
■企業法務、パラリーガル等の経験がある方（経験年数不問） …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 400～600万円 |
〔中途〕総務マネージャー、部長候補
株式会社クオレガ
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■インバウンド(食・宿泊)×HR×IT／新規事業も多数創出！労務・総務経験者の積極採用実施中！■ 〔事業概要〕 …続きを読む |
■インバウンド(食・宿泊)×HR×IT／新規事業も多数創出！労務・総務経験者の積極採用実施中！■ 〔事業概要〕 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・給与計算業務または総務業務2年以上 ・メンバーのマネジメント経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 550～800万円 |
総務(メンバー・リーダー候補)
EPSデジタルシェア株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
まずは自社向け総務業務に着任いただきますが経験を積むことを目的に、将来的には同社のシェアード部門(総務領域)への異動やグループ会社の総務部門への出向があります。 同社総務部門における主な業務内容は以下の通りです。経験に応じて順次担当範囲を広げて頂きます。 …続きを読む |
まずは自社向け総務業務に着任いただきますが経験を積むことを目的に、将来的には同社のシェアード部門(総務領域)への異動やグループ会社の総務部門への出向があります。 同社総務部門における主な業務内容は以下の通りです。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・正社員としての就業経験 3 年以上(正社員のブランクは半年以内) ・何かしらの“総務業務”に携わっていた経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 400～500万円 |
【総務マネージャー】週１リモート可／年間休日125日／土日祝休み
株式会社iimon
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■業務内容・概要 上場企業にふさわしい規律ある組織基盤をつくり、経営および現場が円滑に機能するための環境整備を主導して頂きます。 …続きを読む |
■業務内容・概要 上場企業にふさわしい規律ある組織基盤をつくり、経営および現場が円滑に機能するための環境整備を主導して頂きます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必要な経験・スキル】 ・事業会社における総務・コーポレート部門での実務経験3年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～900万円 |
人事総務MGR（管理監督者）
株式会社リセ
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
人事総務マネージャーとして、制度や日々の業務運用マネジメントから、経営戦略に連動した組織開発、次世代リーダーの育成など、組織課題の解決などを担っていただく重要なポジションです。現任のCHROと共に、更なる事業拡大を見据え、プレイングマネージャーとして「単なる管理」ではなく「テクノロジーを駆使した組織の生産性向上」を実現し、経営を支えていただきます。 ◆採用業務 ・採用戦略の立案／実行： 効果的な採用戦略を策定と実施。AIを活用した業務効率化。 …続きを読む |
人事総務マネージャーとして、制度や日々の業務運用マネジメントから、経営戦略に連動した組織開発、次世代リーダーの育成など、組織課題の解決などを担っていただく重要なポジションです。 現任のCHROと共に、更なる事業拡大を見据え、プレイングマネージャーとして「単なる管理」ではなく「テクノロジーを駆使した組織の生産性向上」を実現し、経営を支えていただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
■事業会社での 人事経験（8年以上） ■事業会社でのマネジメント経験（5年以上） …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 700～1000万円 |
障がい者コーチングスタッフ
株式会社Works Human Intelligence
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
WHIのミッションである、「はたらくを楽しくする」 それは従業員に対しても同じことです。 より生産性の高い問題解決組織の後押しをする、WHIの次なるフェーズにむけ各部門の良きパートナーとなっていく。 …続きを読む |
WHIのミッションである、「はたらくを楽しくする」 それは従業員に対しても同じことです。 より生産性の高い問題解決組織の後押しをする、WHIの次なるフェーズにむけ各部門の良きパートナーとなっていく。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
障がい者（発達・知的障がい）の生活支援または就労支援、指導のいずれかの5年以上の経験 基本的なPCのスキルをお持ちの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～800万円 |
【総務グループ】労務／給与計算（次期リーダー）
株式会社エーピーコミュニケーションズ
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
ご入社後は制度の運営からお任せし、現行制度の理解や課題の把握をしていただきます。 その後は制度の企画立案やマネジメント、部下育成まで、裁量を持って幅広い経験を積んでいただきたいと考えています。 【業務内容】 ・労務管理や社員からの問い合わせ対応(社会保険関係等)、顧問社労士との連携 …続きを読む |
ご入社後は制度の運営からお任せし、現行制度の理解や課題の把握をしていただきます。その後は制度の企画立案やマネジメント、部下育成まで、裁量を持って幅広い経験を積んでいただきたいと考えています。 【業務内容】 ・労務管理や社員からの問い合わせ対応(社会保険関係等)、顧問社労士との連携 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【A】事業会社でのご経験をお持ちの場合 ・従業員150名以上の企業において、給与計算業務を一人称で担当された経験（目安：2年以上） …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 450～750万円 |
総務マネージャー候補
イオンスマートテクノロジー株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
6名の総務チームのマネジメントを行いながら、会社運営を支える基盤づくりと、事業成長に耐えうる総務体制づくりをリードしていただくポジションです。 本社総務機能の中核を担い、安定した運用と継続的な業務改善の両立を推進していただきます。 …続きを読む |
6名の総務チームのマネジメントを行いながら、会社運営を支える基盤づくりと、事業成長に耐えうる総務体制づくりをリードしていただくポジションです。 本社総務機能の中核を担い、安定した運用と継続的な業務改善の両立を推進していただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・事業会社の総務実務経験（目安5年以上） ・総務チームのリーダー／マネジメント経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 千葉県 | |
| 想定年収 | 700～1100万円 |
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