法務・コンプライアンス/年収800万円以上の転職・求人・中途採用一覧

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非公開求人とは
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知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。

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業務内容 ★これまでの業務経験やスキルに合わせて入職ポジション及び年収を決定いたします★
1)法務相談受付
・詳細説明 関係部署からの法務相談を受け付け、関係各所や専門家と連携を取りながら対応する。
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勤務地 東京都 想定年収 870~1194万円
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業務内容 サステナビリティ、コーポレートガバナンス、パーパスなどを踏まえ、法務マネジャーを統括し、法務領域の横断的なマネジメントを行います。

▼業務領域
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勤務地 東京都 想定年収 1001~1316万円
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業務内容 同社の法務はビジネス法務・商事法務・データ保護・知的財産・コンプライアンスの領域に分かれています。
本ポジションは、営業部門や各プロジェクトをリーガル面でサポートするビジネス法務として、サービス規約や契約書に関する対応を行い、経験・強みを生かしながら法務部長とともに事業成長に向き合います。その後、適性により管掌範囲を広げていくことを期待します。

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勤務地 東京都 想定年収 868~1113万円
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業務内容 エムスリーを含むエムスリーグループの企業に関する下記業務
◆国内法務業務全般 ⁃ 主に国内事業に関する契約審査 事業領域としては、多岐にわたるものの、主なものは下記のとおり
1.エムスリーにおけるm3.com(医療従事者向けの会員制WEBサイト)運営やm3.comを活用した
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勤務地 東京都 想定年収 800~1100万円
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業務内容
◇法務グループメンバーおよび同社・グループ会社と連携し下記にかかげる領域の統括・企画・プロジェクトマネジメント等を実施する

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勤務地 東京都 想定年収 1000~1300万円
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業務内容 ・コーポレート法務を管掌するグループにおいて、メンバーとして、幅広いコーポレート法務関連業務を担っていただく
- 社内規程の作成、整備、改訂   - 株主総会、取締役会、指名報酬諮問委員会に係る対応(事務局の運営など)
- コーポレートガバナンスコード等に対応した社内対応の分析、検討   - 開示対応   - 株式報酬に関する企画、立案、対応
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勤務地 東京都 想定年収 800~1600万円
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業務内容 ・人材プラットフォーム事業または医療プラットフォーム事業に関連する事業法務を管掌するグループにおいて、マネジャーを担っていただく
- 当該事業で必要となる契約書、利用規約等の作成、レビュー    - 当該事業に関する法的論点の検討・回答
- 当該事業に関連して発生する訴訟等への対応  - 事業法務部長等とともに知的財産権の出願、管理全般に対応する - M&AやPMIへの対応
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勤務地 東京都 想定年収 1000~2000万円
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業務内容 ・事業法務を管掌するグループにおいて、メンバーとして、幅広い事業法務関連業務を担っていただく
- 当該事業で必要となる契約書、利用規約等の作成、レビュー  - 当該事業に関する法的論点の検討・回答
- 当該事業に関連して発生する訴訟等への対応         - M&AやPMIへの対応
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勤務地 東京都 想定年収 800~1600万円
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業務内容 【仕事内容】
・発電所開発プロジェクト関連のドキュメンテーションその他の法務サポート
(用地確保、AM/OM発注、EPC発注、コーポレートPPA等)
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勤務地 東京都 想定年収 800~1000万円
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業務内容 上場準備企業における法務業務全般につき、プレイングマネージャーとしてお任せします。
・契約書起案、審査、顧客折衝(コンサルティング、システム開発、自動搬送ロボット開発・販売、建設工事、倉庫内業務受託、各種購買等)
・契約交渉~締結プロセスの整備、運用
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勤務地 東京都 想定年収 800~1000万円
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業務内容 ・人事・労務問題について法的な知見を持ち、その個別問題の解決にあたる。
・カバー範囲は広く、社員や雇用に関する法的問題であり、外部ユニオンを含む組合関連、休職者対応、ローパフォーマー対応、解雇を含む懲罰、インクルージョン&ダイバーシティ及び各種ハラスメントへの予防や対応など。
・全従業員、派遣社員や業務委託者、採用候補者、退職者など広範囲からのHRコンプライアンス問題等の提起方法をモデル化し、速やかにかつ安心して問題提起ができる環境を整える。ホットラインに関わる人事関係者には適宜教育を行い、グループ全体で画一的な
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勤務地 東京都 想定年収 900~1600万円
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業務内容 日米を中心にオンライン証券ビジネスや暗号資産ビジネスを展開する金融グループの持株会社(東証プライム市場上場)である
マネックスグループ株式会社やグループの中核子会社であるマネックス証券株式会社において、幅広く企業法務を担当していただきます。
<主な業務内容例>
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勤務地 東京都 想定年収 800~1200万円
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業務内容 同社の法務室は、ビジネス面に強みのあることが特徴です。そんな柔軟なカルチャーで、法務の側面から一緒にビジネスを作っていくことに
ご興味がある方、グループ全体における法務の体制構築にご尽力いただける方、ぜひ一緒にお仕事しませんか?!
<すぐにお願いしたい仕事>
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勤務地 東京都 想定年収 854~1304万円
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業務内容 法的論点を中心とした経営イシューの解決や全社リスクマネジメント管理体制の構築、チームマネジメントを推進する法務マネージャーを募集します。
【具体的な業務役割】
・法務・リスクマネジメントチームのマネジメント  -課題管理/進捗管理  -経営陣や他チームとの連携タスクの調整
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勤務地 東京都 想定年収 800~1200万円
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業務内容 【概要】
事業活動上の法的リスクの未然防止、低減、回避に向け、契約チェック、法務相談・提言、訴訟対応、法改正対応等
【詳細】
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勤務地 東京都 想定年収 850~1000万円
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業務内容 ◆出資・M&Aマネジメント室 出資法務担当は株式会社NTTデータグループ(以下「NDHQ」)の組織であり、NDHQが主体的に実施する出資・M&A案件のサポート・審査も行いますが、国内事業会社である株式会社NTTデータ(以下「ND」)と
海外事業会社であるNTT DATA, Inc(以下「Inc」)が実施する出資・M&A案件を法的観点からサポート・審査する役割も担っており、特にNDの案件についてはプロジェクトメンバ=当事者として参画し、以下のような多岐に渡る支援を行います。
特に課長職は、依頼のあった出資・M&A案件について課長代理・主任メンバのアサインを行い、メンバのレビュー・サポートをしながら担当としての業務品質担保を図りつつ、案件の性質や担当の稼働状況次第では自らもプレーヤーとして案件対応にあたります。
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勤務地 東京都 想定年収 1150~1300万円
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業務内容 法務部門の責任者候補として、経営陣と密に連携しながら下記業務をお任せいたします。プレイング業務〜組織づくり/マネジメントなど法務体制構築の
役割も期待しております。グループ会社の法務担当者から業務を引き継ぎ、現在の法務責任者と内製化を進めていただきます。上記の内製化が完了した
段階で、法務責任者としてのポジションをお任せいたします。
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勤務地 東京都 想定年収 800~1200万円
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