人事制度企画/年収600万円以上の転職・求人・中途採用一覧
公開中の求人60件
非公開求人193件がヒット
非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
非公開求人の紹介を受ける
非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
人事リーダー
GMOリザーブプラス株式会社
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
■成長フェーズにあるベンチャー企業を人事面から支えてくださる、愛ある「縁の下の力持ち」を募集いたします 【仕事内容】 …続きを読む |
対象となる方 |
・人事経験を累計で5年以上お持ちの方 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 700~1000万円 |
人事(採用マネージャー候補)
株式会社カオナビ
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
中途/新卒、ビジネス/エンジニアサイド等、全採用領域の戦略立案から実行および採用チームのマネジメントを担当していただきます。 【具体的には】 ・各部門の人員計画に基づく目標設定、採用戦略立案と推進、実行 ・採用プロセスの最適化と効率化 ・採用予算、KPIの管理 …続きを読む |
対象となる方 |
・以下いずれかの経験(2年以上) -採用関連サービスに関する顧客折衝経験 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 700~1300万円 |
【チャリ・ロト】人事労務部長候補
株式会社チャリ・ロト
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
地方自治体が開催する公営競技「競輪」や「オートレース」をインターネット上で投票できるサービス『チャリロト.com』の運営、競輪場の運営を行っている会社です。私たちは「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた 持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショー等を企画し、ネットとリアルをつなぐ 試みでファンを広げています。2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。 …続きを読む |
対象となる方 |
■必須スキル - 人事知識全般(組織開発、人事評価、中途採用等) …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 702~1079万円 |
人事企画担当(マネージャー候補)
AMBL株式会社
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
組織拡大に伴う人員強化のため、人事企画担当(マネージャー候補)を募集します。 <業務内容> 人事部署にて、事業の継続成長と社員の働きがいの向上の両立を目指し、組織マネジメント力の強化、組織活性ならびに職場環境改善をおこないます。 …続きを読む |
対象となる方 |
・人事制度、評価制度の企画/運用経験 ・IT/インターネット企業等での就業経験 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 600~800万円 |
中途_事業推進本部_採用リーダー_BO(中途採用汎用)
株式会社AGEST
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
【期待役割】 東証プライム上場ホールディングス企業の戦略人事部門として、グループ企業のサービスや生産性を向上させるために、採用活動の加速が急務となっています。企業基盤を支える人材の獲得において、短期・中期的な戦略の策定と実現に向けた プロジェクトリード及び組織マネジメントをしていただきます。 …続きを読む |
対象となる方 |
・人事採用3年以上のご経験(エージェント、ダイレクトリクルーティング、求人広告、イベント出展による採用経験必須) ・採用組織におけるマネジメント経験(規模不問) …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 600~900万円 |
人材教育担当
CPAエクセレントパートナーズ株式会社
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
社員数がここ3年で3倍以上に増加、新規事業も次々と立ち上げられる中、全社一貫の教育体制の強化が急務となっています。 現在は以下のような教育施策を実施しています。 - ミッション・ビジョン・バリューの浸透(合宿やUMUなどのオンラインツール活用) …続きを読む |
対象となる方 |
【必須スキル】 - 採用や教育領域での業務経験(1年以上) …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 600~800万円 |
人事戦略企画(マネージャー候補)
株式会社カオナビ
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
経営戦略、事業戦略、社会の最新トレンドをふまえ、人事企画から人事労務までの幅広い領域の企画から実務までを一貫してお任せします。 将来的には、グループのマネジメントを期待しています。 【業務例】 …続きを読む |
対象となる方 |
・人事業務に関する知見 ・企画業務の経験(課題発見~企画立案~推進~運用まで) …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 650~1000万円 |
人事企画担当
弁護士ドットコム株式会社
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
【職務概要】:人事に関する基本施策を企画・立案する職務です。Mgrと共にエビデンスに基づく人事課題および提案を提起し、経営陣と 認識合意した上で、社員の持つ能力を最大限引き出すための仕組みを構築します。 【職務詳細】・中期経営計画に紐づく人事戦略の企画・立案 …続きを読む |
対象となる方 |
以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社で2年以上の人事業務の経験(領域不問) …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 614~807万円 |
人事戦略・企画プロジェクトマネージャー(CoE)
株式会社メドレー
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
人事面(人材開発、制度設計、組織、労務、職場環境整備など)から、M&A・グローバル展開を含めた全社組織の課題解決と、パフォーマンス最大化がミッションです。全社横断型のタスクフォースの企画から実行までを担っていただきます。 【ご担当いただきたい業務】 以下のような業務・プロジェクトへのアサインを想定しており、ご経験やご志向を踏まえてお任せします。 …続きを読む |
対象となる方 |
・事業会社やコンサルティングファームにて、事業や組織の課題特定から解決までをリードしてきたご経験(目安:3年以上) ・社内外のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメントのご経験 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 900~1200万円 |
【チャリ・ロト】人事(部長候補)
株式会社チャリ・ロト
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
地方自治体が開催する公営競技「競輪」や「オートレース」をインターネット上で投票できるサービス『チャリロト.com』の運営、競輪場の運営を行っている会社です。私たちは「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた 持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショー等を企画し、ネットとリアルをつなぐ試みで ファンを広げています。2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。 …続きを読む |
対象となる方 |
■必須スキル - 人事知識全般(組織開発、人事評価、中途採用等) …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 611~884万円 |
戦略人事推進担当
株式会社レオパレス21
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
【職務概要】採用、教育、給与、労務は人事部内別組織にて担当しているため、人事制度関連業務のみに集中して担当いただきます。 経営に近い立場で、会社事業の変革フェーズにおける戦略的な人事施策・業務推進に幅広く携われます。 …続きを読む |
対象となる方 |
【必須】 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 794~1001万円 |
人事(人事制度・労務 ※リーダークラス)
ソニーグローバルソリューションズ株式会社
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
経営と現場双方の観点において課題意識を持ち、ソニーグループに貢献する社員(ITエンジニア)と組織の成長を支援するための 人事制度、各種規則、福利厚生制度の企画提案、改定、運用をリーダーとしてチームを牽引する役割を担っていただきます。 また、多様な従業員の活躍を支える環境整備や新規施策推進は重要性を増しており、ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン(DE&I)や …続きを読む |
対象となる方 |
・以下のいずれかの各種人事制度を自ら企画・運用した経験があり、リーダーとして チームを率いた経験のある方 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 700~1200万円 |
【コーポレート本部】人材開発・育成_MGR候補
株式会社ジーニー
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
人材開発チームでは、以下の業務に携わっていただきます。 入社後は、階層別研修の運営を担当しながら、チームの業務や企業文化についてキャッチアップしていただく予定です。 その後、幹部候補の育成やValue/制度の社内浸透にも携わっていただきます。 …続きを読む |
対象となる方 |
下記いづれかに該当する方のご応募をお待ちしてます。 ・人事関連業務の経験 2年以上 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 700~1200万円 |
HRビジネスパートナー
Sansan株式会社
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
事業・組織を成長させる人材の採用やエンゲージメント向上に取り組み、部門のニーズに沿ったメンバー採用からリテンション、キャリア形成まで関わります。 ▼具体的な業務 …続きを読む |
対象となる方 |
以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人材紹介会社でのリクルーターやキャリアアドバイザーの経験 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 763~1113万円 |
人事企画担当(部長候補)
AMBL株式会社
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
組織拡大に伴う人員強化のため、人事企画担当(部長候補)を募集します。 <業務内容> 人事部署にて、事業の継続成長と社員の働きがいの向上の両立を目指し、組織マネジメント力の強化、組織活性ならびに職場環境改善をおこないます。 …続きを読む |
対象となる方 |
・人事制度、評価制度の企画/運用経験 ・IT/インターネット企業等での就業経験 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 750~1200万円 |
人事(ハイクラス)
サングローブ株式会社
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
■採用計画・戦略立案:情報収集、競合データ分析 - 採用要件提案 - 選考プロセスの設計 ■書類選考 ■面談・面接対応(Web/対面) …続きを読む |
対象となる方 |
以下いずれかのご経験必須 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 650~900万円 |
【中途採用担当】人事_コーポレート
株式会社クーリエ
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
・採用課題の定量的データ分析と解決策の立案・実行 ・採用マーケット調査や競合分析に基づく採用要件の定義と採用戦略の立案 ・ハイレイヤー人材の選考業務(書類選考、面接、クロージングなど) …続きを読む |
対象となる方 |
・中途採用経験2年以上 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 600~800万円 |
【東京】人事企画(マネージャー候補)
株式会社ネクストビート
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
【人事企画の役割】 人事領域の制度・仕組みの企画・立案、制度運用を全般的にご担当頂きます。 【業務内容】 …続きを読む |
対象となる方 |
・組織・人事コンサルティング領域における実務経験2年以上 ・0から1を生み出すことを楽しめるベンチャーマインドを持っていること …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 600~1000万円 |
人事
エムスリー株式会社
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
■ミッション:企業ミッションに共鳴し持続的に増収増益を実現するための「世界最高水準の組織を作り、社員全員がイキイキと仕事ができる環境を作る ■担当業務:エムスリーの事業・組織を成長させる人材の採用/エンゲージメント向上活動を通じ、担当グループの事業戦略、人材ニーズに沿った採用~リテンション~退職に関わる「スタッフ・エクスペリエンス」支援をリーダーシップをもって主体的に …続きを読む |
対象となる方 |
以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人材紹介会社でのリクルーター・スカウト・キャリアアドバイザー業務経験 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 600~1000万円 |
HRISマネージャー候補
株式会社メドレー
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
経営層から各人事組織など、社内の様々なカウンターパートと連携をしながら、データドリブンな意思決定の基盤を作っていただきます。 具体的には以下のような業務において、問題整理から最適な提案・構築・実行までを遂行頂きたいと考えています。 …続きを読む |
対象となる方 |
・コンサルティングファーム、または事業会社における人事業務 (コアHR、給与計算、勤怠管理、タレントマネジメントなど)に関わる業務経験 3年以上 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 1000~1300万円 |
総務人事/転勤無し/リモート勤務可能
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
人事施策の企画・実行、採用業務を中心に、人事業務全般および総務業務全般に携わっていただきますので幅広い人事経験を積むことができます。 【具体的な業務内容】 ・採用活動全般 ・人事規程作成(就業規則等) …続きを読む |
対象となる方 |
以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■事業会社での人事経験/総務経験※目安会社規模100名以上 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 600~800万円 |
人事企画・労務/リーダー候補
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
■業務概要 人事戦略本部人事部の一員として、「株式会社インターメスティック」および 「株式会社ゾフ」の変革を支えるための人事業務をご担当いただきます。 …続きを読む |
対象となる方 |
■必須条件(すべて必須) ・人事業務領域でのビジネス経験 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 600~900万円 |
人事責任者
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
◆経営、マネジメント、社員全員の間に立ち、ミッション実現のための基盤作りをお願いします。 ・ミッションや事業計画達成に向けた組織設計 ・ミッションとバリューの浸透施策の立案と遂行 …続きを読む |
対象となる方 |
◆ミッションバリューへの共感 ◆(規模を問わず)プロジェクトマネジメントの経験 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 1000~1200万円 |
人事総務企画室 人材変革プロジェクトリーダー<東京本部>
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
<募集背景> 当社は、2029年に売上高2.5兆円、営業利益2500億円を目標としており、中長期的な成長を実現するための“人財力”の最大化が、経営の重要課題の一つと認識しています。その課題解決のために経営トップからダイレクトに指示されるミッションを、人事総務部門副部門長の下で具現化いただくプロジェクトリーダーをご担当いただく方をお迎えすることとなりました。 …続きを読む |
対象となる方 |
下記いずれのご経験を満たす方 ・人材戦略について強い関心、実現したいことがあること …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 600~950万円 |
HRBP(メンバー~責任者)
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
1.採用 ・年間100名の優秀人材を安定して採用することを目指し、戦略策定~実行、さらには再現性のある採用の仕組みづくり まで広く携わっていただきます ・職種としても営業、マーケ、事業開発、エンジニア、コーポレートと幅広く募集しており、新卒採用も開始予定のため広範な領域をご担当いただく予定です …続きを読む |
対象となる方 |
・極めて高い課題解決能力 ・成果に対する強いコミットメント …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 600~1200万円 |
人事マネージャー
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
【概要】 「ワークプレイスで、ゆたかな未来を」というミッションを掲げ、オフィスの移転・内装・家具のワンストップサービスを提供する 同社において、グループ会社3社を含める合計4社の人事領域におけるプレイングマネージャーとしてご活躍いただける方を募集しております。 …続きを読む |
対象となる方 |
・80名以上の企業で人事マネージャー以上のご経験(課長、部長) ・人事の専門職経験5年以上 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 630~810万円 |
人事企画<スペシャリスト>
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
人事制度改革のプロジェクトの一員として、担当するプロジェクトチームのPMや、PMOとしてのプロジェクト全体管理や推進、調査・分析、人事制度の設計、制度導入フェーズの実務等を担当して頂きます。人事賃金制度改革、人的資本経営、ESG経営、法改正対応、人事DX化、グローバル化、人事デューデリジェンスなど、幅広いテーマの中から、ご自身の特性に合うものを中心に 戦略企画やプロジェクト推進を担当して頂きます。 ・人事諸制度の企画・設計・導入 ・プロジェクトマネジメントおよび推進 …続きを読む |
対象となる方 |
<必須の経験> ・事業会社での人事企画・労務領域での管理職経験 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 800~900万円 |
人事部_HRビジネスパートナー
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
以下の実務統括、及び具体的な施策設計、立案と実行統括をお任せします。 【業務詳細】:・担当部門戦略を深く理解し、それを実現する人事戦略を構築、部門長と実現する …続きを読む |
対象となる方 |
・組織における人事領域マネジメント経験があること ・現象面から、組織環境を踏まえた課題設定(論点整理)ができ、部門横断も厭わず施策展開できること …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 900~1500万円 |
人事(組織人材開発マネージャー候補)
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
組織人材開発部にて、人事制度および組織開発施策の企画運用、および改善に関する業務をお任せします。 <具体的な業務内容> 役員、執行役員、部門長との人事課題掘り下げ、設定 …続きを読む |
対象となる方 |
同社のMission&Vision、Road of Growth (11のValue, 行動指針)に共感いただける方 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 700~1000万円 |
採用/教育/制度策定等人事戦略立案と推進 リモート・フレックス勤務可
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
【募集背景】 FY24-FY26中計の全社戦略実現のため、推進役となる人事経験豊富な方、これから新しい制度や体系づくりにチャレンジしたい方の採用を強化中です。 また、同社は今期7月に社名変更を行っており、現在新たな採用ブランディング施策を策定中のため、ご経験ある方を歓迎します。 …続きを読む |
対象となる方 |
IT事業会社において ・人事戦略(人員計画、採用戦略、社員教育体系他)の策定または策定支援と実行 3年以上 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 776~912万円 |
営業人事チーム
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
営業社員の人事制度に関わる企画立案・実行 ●営業組織の人事制度における中長期的な課題への取り組みのサポート ・マネージャーの指示のもと、ビジネスモデルの中心であるライフプランナー制度 …続きを読む |
対象となる方 |
※人事経験不問、下記(1)と(2)を満たす方 (1)会社規模1000名以上の組織での就業経験 ※誤差の範囲であればご応募可 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 600~900万円 |
【0116】組織人材開発(人事制度企画)
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
今後も成長・拡大フェーズの当グループにおいて、グループ全体及び30社を超えるグループ会社の人事企画業務全般のリードをお任せいたします。 現在もM&Aを活発に行っているため、スピード感があり、変化も多いフェーズです。 非連続な成長の実現に向けた戦略・施策を一段と磨き上げ、かつ着実に進捗させるために、人事企画として主体的にドライブできる人財を募集します。 …続きを読む |
対象となる方 |
・人事制度の企画運営業務経験をお持ちの方 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 700~1000万円 |
人事部-人事責任者候補
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
◼︎主な業務内容 - 人事制度(等級・評価・報酬制度)の企画・運営、組織制度(組織構造・役職制度等)の企画・運営 - 人事データベースの基盤整備・活用施策の検討(サーベイなど) …続きを読む |
対象となる方 |
- 人事でのご経験または人事コンサルでの経験(3年以上) - 主に採用、人材開発のご経験をお持ちの方(人事MGR~部長の経験) …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 700~900万円 |
採用マネージャー候補
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
【概要】同社の採用マネージャー候補として、新卒・中途採用の戦略の企画立案・設計・運用を担っていただきます 【魅力】・経営直下のポジションとなります ・採用目標の達成に向けて予算策定から採用手法・チャネルの検討など、自由度高く採用戦略の立案から運用を行うことが出来ます。 …続きを読む |
対象となる方 |
以下いずれかの経験をお持ちの方 ・人材紹介の法人営業経験を2年以上お持ちの方 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 600~800万円 |
人事マネージャー候補
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
事業部長(役員)直下にて、まずは採用業務からスタートし、ゆくゆくは研修・教育、評価策定など事業部の 人材開発全般、組織の立ち上げをお任せしていきます。事業部のHRBP担当として事業拡大を担う重要なポジションです。 ●事業計画に即した新卒および中途採用活動におけるあらゆる対応・戦略の策定 …続きを読む |
対象となる方 |
【下記いずれかのご経験がある方、歓迎します】 ・事業会社における採用経験が3年以上ある方 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 600~800万円 |
VP of Engineering(候補)_TUNAG_中途
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
【当社について】 当社スタメンは『エンゲージメント経営の実践を支援することで、企業の成長を加速させる』をミッションに掲げ、エンゲージメントプラットフォーム「TUNAG(ツナグ)」を提供しています。 当サービスはこれまで、組織エンゲージメントを高めるための社内施策を運用できるプラットフォームとして進化を続け、エンゲージメント施策のみならず業務DXを実現するための各種機能なども続々とリリースし、拡大してきました。 …続きを読む |
対象となる方 |
・20名以上の規模の組織マネジメント、組織開発経験 ・ピープルマネジメント経験 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 840~1500万円 |
人事担当マネージャー候補
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
【業務詳細】 当社の人事部門において、人事・採用・労務全般の管理・運営および人事制度改革や人的資本経営の推進をお任せします。 具体的には以下の業務を担当いただきます。 …続きを読む |
対象となる方 |
以下のいずれかに該当する方) ・企業の人事部門において、人事制度企画・運用または労務管理の実務経験(3年以上) …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 600~800万円 |
【急募】【株式会社セガ】グループ人事課(課長)_求人No.565
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
国内・海外グループ各社(欧米・台湾・韓国・シンガポール他)を束ねる本社の人事部門にて、以下の業務を担っていただきます。 なお、グループ人事課は今後新設する部署となり、人員を積極募集しております。 …続きを読む |
対象となる方 |
・グローバル人事(人事周りの仕組み)の業務経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 800~1200万円 |
人事企画(役員報酬)担当マネージャー
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
【職務内容】 ・役員人事委員会の企画、事務局運営 ・役員報酬制度の設計、運用 ・役員報酬に関わる契約の締結 ・役員・幹部報酬に関するガバナンス推進 …続きを読む |
対象となる方 |
・グローバル企業における人事部門もしくは、該当する企業に対する人事コンサルティング業務経験がトータル5年以上 ・役員報酬・契約関連業務に関する経験 …続きを読む |
勤務地 | 静岡県 神奈川県 |
想定年収 | 1050~1350万円 |
【OHG/首都圏】人事部 人事企画担当(主任~係長クラス)
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
人事企画担当として、人事制度の企画等に携わっていただきます。 未整備な部分をアイデアと行動力で改善し、より魅力的な会社を創り上げていくことがミッションです。 経営陣との距離が近く、スピード感を持って意思決定できる環境のため、企画やアイデアをスピーディーに実現できます。 …続きを読む |
対象となる方 |
・人事関連業務経験3年以上 ・ビジネスレベルのPCスキル …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 700~1000万円 |
新規プロダクト事業開発責任者/プロダクトオーナー(人事領域)
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
私たちの目指すところは単なる業務効率化だけではありません。経営改善や従業員の成功(Employee Success)を実現したいと考えています。 私たちと一緒に、この新しい挑戦にチャレンジしていきませんか。 …続きを読む |
対象となる方 |
・SaaSまたはBtoBのビジネスモデルにおけるプロダクトマネジメント経験 3年以上 ・人事領域に関して広範かつ深い知識と経験 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 650~1200万円 |
HRビジネスパートナー(研究開発部門)
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
担当する部門・直下統括部におけるすべての人事活動に対して、同社の主要な人事プロセスおよび機能に精通し、リーダーシップを 発揮して課題解決をリードする。 具体的には以下のタスクに責任を負う: …続きを読む |
対象となる方 |
ビジネスレベルの英語力は必須となり、人事領域の以下(1)、(2)のどちらかの業務経験をお持ちの方 ※英語力:契約事や交渉事を一人で完結させられるレベル …続きを読む |
勤務地 | 神奈川県 |
想定年収 | 930~1400万円 |
人事労務プロジェクトマネージャー(人事PMI・BPR推進)
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
【業務内容】 組織拡大を続ける同社の人事体制基盤の構築を、人事労務の側面からリードするポジションです。 ご経験・ご志向によって、以下の(1) (2) いずれか(もしくは両方)をお任せします。 …続きを読む |
対象となる方 |
【必要経験】 ・事業会社における人事労務の実務経験 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 650~850万円 |
2211 HRビジネスパートナー【グローバルイノベーション/グローバルイノベーション戦略本部】
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
【事業・組織構成の概要】 No.1/Only1の研究開発力と革新的な事業開発力を結合したグローバルイノベーションユニットは、将来の当社の柱となる中核事業を創出し、社会の革新をリードすることがミッションです。様々なインテリジェンスに基づく、新しい社会システムの提案を軸にグローバルでの競争力に資する研究開発と知財を核とし、全社技術のシナジー創造や社外パートナーとの共創による技術価値の更なる向上、スピード感あるビジネスインキュベーション、それを次の中核事業へと育てる革新的なビジネス開発に取り組みます。 【業務内容】 …続きを読む |
対象となる方 |
■グローバル企業(日本発で海外展開している企業 or 外資系企業)にて、以下ご経験をお持ちの方 ※以下いずれかの経験 …続きを読む |
勤務地 | 神奈川県 |
想定年収 | 900~1400万円 |
HRビジネスパートナー(コーポレートファンクション)
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
コーポレートスタフのトップマネジメントや、担当領域のビジネスリーダーの人事課題解決をサポートするビジネスパートナーとして、中期経営計画の実現に向けた、リソースマネジメント、タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメントならびに組織開発施策の提案、実行等により人材の質の高度化、人員配置・総額人件費の最適化を図っていただきます。 具体的には、以下のような業務を想定しています。 …続きを読む |
対象となる方 |
・HRビジネスパートナーとして組織を支援した経験が5年以上あること …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 900~1400万円 |
HRビジネスパートナー(通信業界/国内外)
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
ビジネスユニットのトップマネジメントや幹部の人事課題解決をサポートするビジネスパートナーとして、中期経営計画や事業活動計画の実現に向けた、適時・適所・適材を実現するリソースマネジメント、タレントマネジメント、組織風土醸成施策の実行により、更なる事業拡大に貢献していただきます。 具体的には、以下のような業務に従事いただきます。 …続きを読む |
対象となる方 |
以下いずれかのご経験をお持ちの方 (1)HRBPのご経験をお持ちの方 …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 900~1400万円 |
HR Generalist【コーポレート/HRコンサルティング統括部】
社名非公開
職種カテゴリ | |
---|---|
業種カテゴリ | |
業務内容 |
主に、担当事業領域の部長級以下の管理職に対し、人事課題解決をサポートするビジネスパートナーとして、中期経営計画の実現に向けた、リソースマネジメント、タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメントならびに組織開発施策の提案、実行等により人材の質の高度化、人員配置・総額人件費の最適化を図っていただきます。 具体的には、以下のような業務を想定しています。 …続きを読む |
対象となる方 |
以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・HRBPのご経験をお持ちの方(目安:2年以上) …続きを読む |
勤務地 | 東京都 |
想定年収 | 680~800万円 |
公開中の求人60件
非公開求人193件がヒット
求人を探す
- 職種から探す
- 業種から探す
- 勤務地から探す
- 年収から探す
職種から探す
業種から探す
勤務地から探す
年収から探す
1-50 / 60件