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プロダクトマネジメント(店長経験者)
株式会社ハンズ

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【業務内容】
既存アプリの改修や新規アプリの開発・システムの開発におけるマネジメントを担当いただきます。
業務部門と開発部門の間に立ち、それぞれのニーズを一つの形にするための折衝を行ったり、外部リソースを活用したり、インシデントに対応をしたりなど業務領域は様々です。いわゆるプロジェクトマネジメントのような工数管理ではなく、業務部門のどの部分を効率化することで効果が出るかなど検証まで行うため、深い領域でシステム・アプリに携わることができます。
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【業務内容】
既存アプリの改修や新規アプリの開発・システムの開発におけるマネジメントを担当いただきます。
業務部門と開発部門の間に立ち、それぞれのニーズを一つの形にするための折衝を行ったり、外部リソースを活用したり、インシデントに対応をしたりなど業務領域は様々です。
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対象となる方 ・小売事業店舗の店長業務 3年以上
(売り上げ規模年間2億以上が目安)
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勤務地 東京都
想定年収 500~650万円

プロダクトマネジメント(業務部門経験_若手)
株式会社ハンズ

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業務内容 これまでの開発経験やエンジニア経験を参考にしながら、スキルを生かせるプロダクトのマネジメントをご担当いただきます。本職種は、事業会社の
IT内製開発を遅滞なく進めるために、業務側と開発側の間に立ち要求分析・要件定義・開発スケジュールのロードマップ化・ボトルネックの抽出・
開発コストの策定・効果検証、経営層への上程、リリース判定など、開発の上流に関わる一切の業務に携わっていただきます。
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これまでの開発経験やエンジニア経験を参考にしながら、スキルを生かせるプロダクトのマネジメントをご担当いただきます。
本職種は、事業会社のIT内製開発を遅滞なく進めるために、業務側と開発側の間に立ち、要求分析・要件定義・開発スケジュールのロードマップ化・
ボトルネックの抽出・開発コストの策定・効果検証、経営層への上程、リリース判定など、開発の上流に関わる一切の業務に携わっていただきます。
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対象となる方 ■下記の中からいずれかの経験をお持ちの方
1、プロジェクトリーダーの経験
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勤務地 東京都
想定年収 500~650万円

IT専門職社員(小売基幹システム開発エンジニア / Salesforce移行推進) ※将来のリーダー
株式会社ハンズ

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業務内容 小売業の基幹システムをJava,Salesforce上で再構築・移行するプロジェクトをリードしていただきます。
【主な業務内容】
・Java開発業務: 新基幹システムの周辺機能、既存システムとの連携モジュール、APIなどのJavaを用いた設計・開発(業務比率としてSalesforce開発と半々程度を想定)。
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小売業の基幹システムをJava,Salesforce上で再構築・移行するプロジェクトをリードしていただきます。

【主な業務内容】
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対象となる方 ■学歴不問
■下記の中からいずれかを満たすもの
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勤務地 東京都
想定年収 380~500万円

【情報システム】〈コメ兵ホールディングス〉グループ全体のIT推進戦略
株式会社コメ兵

職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 ※入社後、経営母体である株式会社コメ兵ホールディングスとグループ企業である株式会社コメ兵の業務を兼務いただく予定です。

### コメ兵ホールディングス情報システム部
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※入社後、経営母体である株式会社コメ兵ホールディングスとグループ企業である株式会社コメ兵の業務を兼務いただく予定です。

### コメ兵ホールディングス情報システム部
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対象となる方 【必須条件】※下記いずれかの条件(3年以上目安)

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勤務地 愛知県
想定年収 500~670万円

社内SE(社内のシステム担当業務)
株式会社コメ兵

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業種カテゴリ
業務内容 戦略や企画立案・施策などに関わる様々な業務に携わっていただきます。
課題発見力や現場へのヒアリング力などが身につくポジションです。

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戦略や企画立案・施策などに関わる様々な業務に携わっていただきます。
課題発見力や現場へのヒアリング力などが身につくポジションです。

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対象となる方 【必須】
SQLの経験がある方
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勤務地 愛知県
想定年収 380~550万円
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