8ページ | 東京都/マーケティング・企画・管理・経営の転職・求人・中途採用一覧
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【東京本社】マーケター/リサーチャー
株式会社クレオ
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【業務概要】 大手リテールストアや大手メーカに対してマーケティング及び販売促進支援を行っていただきます。 本ポジションは主に市場調査を中心としたデータ収集やレポーティングが主な業務となります。 …続きを読む |
【業務概要】 大手リテールストアや大手メーカに対してマーケティング及び販売促進支援を行っていただきます。 本ポジションは主に市場調査を中心としたデータ収集やレポーティングが主な業務となります。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
◆広告やSP業界、印刷会社でのリテールマーケティング経験のある方 ◆流通業、メーカーでのマーケティング企画経験のある方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~700万円 |
業務企画スタッフ
InterRace株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【採用背景】同社は6期連続増収増益を続けており、今後更に事業拡大をしていきます。 エージェント:ビジョナルグループと協働し、一般的なエージェントとは異なる形での人材紹介モデルに発展・進化させていく予定です。 現在エージェント事業部は6名の組織ですが、1年後には20名規模を目指しております。 …続きを読む |
【採用背景】 同社は6期連続増収増益を続けており、今後更に事業拡大をしていきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
下記いずれかの経験を合計で1年以上お持ちの方 ・顧客折衝経験(法人・個人セールス問わず) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~700万円 |
企画営業職
伊藤忠インタラクティブ株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
クライアント(主に伊藤忠グループ各社および大手企業)の経営・事業課題に対し、自社および伊藤忠グループの広範なアセットを活用した解決策を提示。 戦略策定という上流工程から、プロダクトの実装・社会実装、その後の事業運用にいたるまで、プロジェクトの全工程を一気通貫でリードしていただきます(プロジェクトによってスコープの大小あり)。 …続きを読む |
クライアント(主に伊藤忠グループ各社および大手企業)の経営・事業課題に対し、自社および伊藤忠グループの広範なアセットを活用した解決策を提示。 戦略策定という上流工程から、プロダクトの実装・社会実装、その後の事業運用にいたるまで、プロジェクトの全工程を一気通貫でリードしていただきます(プロジェクトによってスコープの大小あり)。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
以下のいずれかのご経験をお持ちの方(2年以上) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 788~1004万円 |
経理担当
株式会社イングリウッド
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
経理業務を中心に、スキルや成長意欲に応じて多岐にわたる業務をお任せします。 <主な業務例> …続きを読む |
経理業務を中心に、スキルや成長意欲に応じて多岐にわたる業務をお任せします。 <主な業務例> …続きを読む |
| 対象となる方 |
・事業会社での経理実務経験 or 会計事務所での経理実務経験 or 経理関連の営業事務の経験2年以上 ・Excel・スプレッドシートの基本操作(SUM・IF・XLOOKUP等の関数等) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 350~600万円 |
採用コンサルタント/RPO
株式会社Reviv
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【業務概要】・戦略コンサルティングファームやAIスタートアップ企業をクライアントとし、役員層への採用支援業務全般をお任せします。 ・ご経験に合わせてスカウトの代行、適切な採用ツールの選定〜導入、書類選考の代行、カジュアル面談or面接の代行、オフライン採用イベントの企画運営、エージェントとのコミュニケーション、求人票作成などをお任せします。 ・国を代表するような組織のトップや、その存在だけでクライアント企業の売上が大きく変わるようなキーパーソンへの接点を取る機会有。 …続きを読む |
【業務概要】 ・戦略コンサルティングファームやAIスタートアップ企業をクライアントとし、役員層への採用支援業務全般をお任せします。 ・ご経験に合わせてスカウトの代行、適切な採用ツールの選定〜導入、書類選考の代行、カジュアル面談or面接の代行、オフライン採用イベントの企画運営、エージェントとのコミュニケーション、求人票作成などをお任せします。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須スキル】 法人折衝経験(法人営業など) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 420~800万円 |
マーケティングスペシャリスト
GOジョブ株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
同ポジションは戦略立案から実行まで、事業を動かすマーケティング業務をお任せします。ご自身の適性や経験に応じて、以下のいずれか、または複数領域をご担当いただきます。単なる作業者ではなく、事業を創るマーケターとしてファネル横断の データを見ながら事業部と連携して動いていただきます。 …続きを読む |
同ポジションは戦略立案から実行まで、事業を動かすマーケティング業務をお任せします。ご自身の適性や経験に応じて、以下のいずれか、または複数領域をご担当いただきます。単なる作業者ではなく、事業を創るマーケターとしてファネル横断のデータを見ながら事業部と連携して動いていただきます。 【業務詳細】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・toCマーケのご経験1年以上(業界業種や手法は問わず) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 450~600万円 |
【Corporate】HRBPとして採用を中心とした人的課題解決をお任せします!
トラボックス株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
組織をより大きく、強固にしていくための採用、育成。 さらにそれを支えるエンゲージメントの向上など、主に人事の中でもオフェンシブな業務をお任せします。 事業部と密接に関わりながら業務を進めるため、認識の齟齬など少なく、また事業成長への貢献を近くで感じながら採用プロジェクトを進めることができます。 …続きを読む |
組織をより大きく、強固にしていくための採用、育成。 さらにそれを支えるエンゲージメントの向上など、主に人事の中でもオフェンシブな業務をお任せします。 事業部と密接に関わりながら業務を進めるため、認識の齟齬など少なく、また事業成長への貢献を近くで感じながら採用プロジェクトを進めることができます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
採用に関する実務経験 (人材紹介、求人広告、採用代行なども可) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 546~756万円 |
マーケティングプランナー
株式会社Leo Sophia Group
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
同ポジションは下記業務をお任せいたします。 ご志向に応じて、将来的にはチームビルディング/マネジメントもお任せします。 …続きを読む |
同ポジションは下記業務をお任せいたします。 ご志向に応じて、将来的にはチームビルディング/マネジメントもお任せします。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
広告代理店にて広告運用・ディレクション経験をお持ちの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600~750万円 |
財務経理担当
株式会社Leo Sophia Group
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
同ポジションはグループ企業の経理・財務全般を担当するポジションです。 決算業務や入出金管理、資金調達、会計システム導入支援など、幅広い業務を通じて経営をサポートします。 …続きを読む |
同ポジションはグループ企業の経理・財務全般を担当するポジションです。 決算業務や入出金管理、資金調達、会計システム導入支援など、幅広い業務を通じて経営をサポートします。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
以下「いずれか」のご経験のある方 ・月次決算に携わった経験おありの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 450~800万円 |
BtoB販促マーケティング(リード獲得施策の企画・運営)
株式会社L is B
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
「direct」をはじめとするL is Bが提供するサービスのリード獲得施策における販促企画・施策推進を行っていただきます。 本ポジションは、施策を一人で完結するというよりも、営業・制作メンバー・外部パートナーなど、社内外の関係者と連携しながら、企画を形にし、実行・振り返りまで着実に進める役割です。 …続きを読む |
「direct」をはじめとするL is Bが提供するサービスのリード獲得施策における販促企画・施策推進を行っていただきます。 本ポジションは、施策を一人で完結するというよりも、営業・制作メンバー・外部パートナーなど、社内外の関係者と連携しながら、企画を形にし、実行・振り返りまで着実に進める役割です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
▼下記いずれか必須 ・セミナー、展示会の企画、集客、運営進行の経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~700万円 |
新規事業セールス(LITALICOジュニア)
株式会社LITALICO
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
児童福祉事業(LITALICOジュニア)に関連する新規サービスの一人目セールス担当として、利用検討層へのインサイドセールスから関連施設へのフィールドセールスを中心とした セールス業務、CRM等一部のマーケティング業務をお任せします。 …続きを読む |
児童福祉事業(LITALICOジュニア)に関連する新規サービスの一人目セールス担当として、利用検討層へのインサイドセールスから関連施設へのフィールドセールスを中心としたセールス業務、CRM等一部のマーケティング業務をお任せします。 【お任せしたい仕事内容】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・事業会社または広告代理店でのセールス若しくはマーケティング業務経験(2年以上) ・リーダーまたはそれに近しいポジションでチームを牽引した経験(年数不問) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 450~600万円 |
セミナー企画|リアルマーケティング部
株式会社日本M&Aセンター
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
セミナー企画担当として、以下をお任せいたします。 1) セミナー・イベント企画立案及び調整・準備 ① 企画立案 ② 事前準備・運営 ③ 登壇者や外部業者との調整 ④ 問い合わせ対応 ⑤ 資料作成 …続きを読む |
セミナー企画担当として、以下をお任せいたします。 1) セミナー・イベント企画立案及び調整・準備 ① 企画立案 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・社会人経験(3年以上) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~800万円 |
[レシチャレ]事業企画
クラシル株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■業務内容 本ポジションは単なる「数字のまとめ役」ではありません。多角化するクラシル社のレシチャレ事業部参謀として、経営判断をリードしていきます。。 …続きを読む |
■業務内容 本ポジションは単なる「数字のまとめ役」ではありません。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
下記のいずれかのご経験 - 高い事業解像度とビジネスモデルの理解 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1200万円 |
【BX】経営コンサルタント
株式会社電通
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
電通ならではのケイパビリティ(マーケティング/クリエーティブ/デジタル)とアセット(ネットワーク/コンテンツ)を活用して、顧客企業の経営戦略(企業変革/事業変革)を推進する。電通グループの重点領域であるBXビジネスを牽引し、成長させていく役割を担っている。 【仕事内容】 …続きを読む |
電通ならではのケイパビリティ(マーケティング/クリエーティブ/デジタル)とアセット(ネットワーク/コンテンツ)を活用して、顧客企業の経営戦略(企業変革/事業変革)を推進する。 電通グループの重点領域であるBXビジネスを牽引し、成長させていく役割を担っている。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須(MUST)】 ・3年以上のコンサルティング業務経験、あるいは事業会社での企業変革、事業変革の経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 580~1500万円 |
【CX】クリエイティブプロデューサー
株式会社電通
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
<主な業務内容> ・新たなビジネスデザインとビジネスプロデュース。 ・様々なステークホルダーを巻き込み、推進するプロジェクトデザイン。 …続きを読む |
<主な業務内容> ・新たなビジネスデザインとビジネスプロデュース。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須(MUST)】 ・新しいプロジェクトを創るビジネスプロデューススキル(企画力/構想力/実現力) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 580~1500万円 |
SNS事業サービス責任者候補
株式会社PLAN-B
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
SNSサービスの責任者として、以下のミッションを遂行していただきます。 ■事業・組織の立ち上げと推進 …続きを読む |
SNSサービスの責任者として、以下のミッションを遂行していただきます。 ■事業・組織の立ち上げと推進 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・同社のミッションと行動指針に深く共感し、自ら体現しながら組織を創っていける方。 ・SNSマーケティングの戦略立案やコンサルティングの実務経験5年以上。 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 550~1000万円 |
調達・契約管理担当
三井金属ユアソフト株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
情報システム領域に関する契約・調達・ベンダー折衝の専門担当として、以下の業務をお任せします。 ▼ 主な契約・調達対象 …続きを読む |
情報システム領域に関する契約・調達・ベンダー折衝の専門担当として、以下の業務をお任せします。 ▼ 主な契約・調達対象 …続きを読む |
| 対象となる方 |
以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・ITサービス(SaaS/ソフトウェア/クラウド/ハード等)の調達 or 契約管理の経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 523.6~840万円 |
アカウントマネジメント/全社戦略本部(COO直下)
株式会社FLUX
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■会社概要/募集背景 株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しております。 現在は主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、日本を代表するエンタープライズ企業様の本質的な課題解決に取り組んでいます。 …続きを読む |
■会社概要/募集背景 株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しております。 現在は主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、日本を代表するエンタープライズ企業様の本質的な課題解決に取り組んでいます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- 法人営業のご経験(経験3年以上) - 基本的なPCスキル(PPTやスライド、エクセル等のソフトウェアアプリケーションが使用できること) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600~1000万円 |
【広告運用経験者募集】年間数十億円を動かすインハウスマーケター。戦略立案から実行までお任せします/リ
ポート株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■仕事内容 <<急成長中のインハウス体制で、数十億円規模の広告運用を極める>> 検索市場の変化に伴い、当社は現在、広告集客への大規模な投資シフト(構造改革)を進めています。 …続きを読む |
■仕事内容 <<急成長中のインハウス体制で、数十億円規模の広告運用を極める>> …続きを読む |
| 対象となる方 |
・運用型広告の実務経験: Google、Meta、Yahoo!等のいずれかでの実務経験がある方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 402~702万円 |
HR(Hiring Strategy & Operation) / 人事(採用戦略・オペレーション)
株式会社Preferred Networks
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■中途採用(エンジニア・ビジネス・その他専門職)のメイン担当者としての業務 ・社内の採用需要を把握し、中途採用として目指す成果(質・量)に関する合意形成 ・採用マーケットの把握と、ターゲットへのアプローチ方針の策定 …続きを読む |
■中途採用(エンジニア・ビジネス・その他専門職)のメイン担当者としての業務 ・社内の採用需要を把握し、中途採用として目指す成果(質・量)に関する合意形成 ・採用マーケットの把握と、ターゲットへのアプローチ方針の策定 …続きを読む |
| 対象となる方 |
■スキル・経験 ・事業会社における採用の経験(2年以上) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1400万円 |
ビジネス開発(リテールチーム)
株式会社Preferred Networks
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
「ビジネス開発」では、お客様の本質的な課題を理解し、小売業の店舗オペレーション及びマーチャンダイジングへの改革やDX推進に貢献する 自社サービスの事業計画の策定、事業ストレッチのための新たな事業リソースの獲得、戦略的パートナシップの構築を通じて、事業の成長を継続的に推進するなど、Preferred Networks におけるリテール事業の拡大のため幅広く活動を行います。 …続きを読む |
「ビジネス開発」では、お客様の本質的な課題を理解し、小売業の店舗オペレーション及びマーチャンダイジングへの改革やDX推進に貢献する自社サービスの事業計画の策定、事業ストレッチのための新たな事業リソースの獲得、戦略的パートナシップの構築を通じて、事業の成長を継続的に推進するなど、Preferred Networks におけるリテール事業の拡大のため幅広く活動を行います。 Preferred Networks が誇る世界トップクラスのエンジニアたちと並走し、リテールテック事業における新規事業の企画・立上げから実行・実用化までをリードしていただきます。また、ビジネス開発だけでなく、事業成長に必要な組織の設計、人材の育成や採用も進めていただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・BtoB向け)新規サービスや新規事業の立ち上げを行い一定以上の成果を残された経験 ・事業計画の策定、売上・利益目標の設定など3年以上の実務経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1400万円 |
マーケティングマネージャー
株式会社タイミー
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
「タイミー」の事業成長に向けたマーケティング戦略の立案から実行までを網羅的にリードしていただきます。 単なるプロモーションの遂行に留まらず、経営・事業KPIに直結する課題解決をミッションとします。 具体的な業務は、適性やご経験を見て決定します。 …続きを読む |
「タイミー」の事業成長に向けたマーケティング戦略の立案から実行までを網羅的にリードしていただきます。 単なるプロモーションの遂行に留まらず、経営・事業KPIに直結する課題解決をミッションとします。 具体的な業務は、適性やご経験を見て決定します。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
以下のいずれかのご経験をお持ちの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1260万円 |
プロダクトマネージャー(IoTデバイス)
セーフィー株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【業務内容】 ・PoC ・開発要件定義、優先順位策定 …続きを読む |
【業務内容】 ・PoC ・開発要件定義、優先順位策定 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・組み込み機器に関わる企画・プロジェクトマネジメントの経験 ・顧客のニーズを把握して企画または開発をしたことがあり、要件定義書作成、及び要件の優先順位付けが出来る方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1200万円 |
【業務職】用地開発事業の仕入れ担当サポート
住友不動産株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
<業務職とは…> 転勤はできないけれど、一般事務職ではもの足りない。営業職の様な数字を追いかける仕事からはキャリアチェンジしたい。 ただ、不動産業界で責任と裁量をもって仕事をしたい。そんな方にぴったりの働き方が住友不動産の「業務職」です。 …続きを読む |
<業務職とは…> 転勤はできないけれど、一般事務職ではもの足りない。営業職の様な数字を追いかける仕事からはキャリアチェンジしたい。 ただ、不動産業界で責任と裁量をもって仕事をしたい。そんな方にぴったりの働き方が住友不動産の「業務職」です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
※20~30代の女性が多く活躍中 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 450~450万円 |
企画 運営プランナー
カバー株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■ファンクラブの運営 社内外のエンジニア・クリエイティブチームと連携し、ファンクラブサイトの各種更新対応、および機能改善やUI/UX向上を推進 ・ファンクラブ会員へのお知らせやメルマガ、CS対応 …続きを読む |
■ファンクラブの運営 社内外のエンジニア・クリエイティブチームと連携し、ファンクラブサイトの各種更新対応、および機能改善やUI/UX向上を推進 ・ファンクラブ会員へのお知らせやメルマガ、CS対応 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・toC向けサービスの運営経験 ・企画立案からプロジェクト推進まで行った経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 450~700万円 |
プロモーション担当(コミュニティマネジメント)
カバー株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
- 新規ファンの獲得および認知向上施策の企画・実行 - ファンベース拡大のための戦略立案 - メディアリレーション構築およびプレスリリース作成、メディアへの企画提案 …続きを読む |
- 新規ファンの獲得および認知向上施策の企画・実行 - ファンベース拡大のための戦略立案 - メディアリレーション構築およびプレスリリース作成、メディアへの企画提案 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- マーケティングまたはプロモーションの実務経験 特にコミュニティマネジメント、PR関連のご経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~700万円 |
総務担当
カバー株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
VTuber事務所「ホロライブプロダクション」を運営する当社の総務として就業していただきます。 従業員らが気持ちよく働ける環境を整える、まさに「縁の下の力持ち」として、当社の活動を支えていただく重要なお仕事です。 …続きを読む |
VTuber事務所「ホロライブプロダクション」を運営する当社の総務として就業していただきます。 従業員らが気持ちよく働ける環境を整える、まさに「縁の下の力持ち」として、当社の活動を支えていただく重要なお仕事です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
社会人経験3年以上 下記いずれかのご経験をお持ちの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 400~600万円 |
組織戦略コンサルタント
株式会社プロレド・パートナーズ
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
大手企業向けに組織戦略策定、組織変革支援、サクセッションプログラム推進支援、人的資本情報開示支援といった組織戦略領域から、関連する業務改善・DX推進といったオペレーション領域まで「組織に関する課題解決」を業界・テーマ横断的に伴走支援します。 ■組織戦略領域 ・組織戦略策定 ・組織変革支援 ・サクセッションプログラム推進支援 ・人的資本情報開示支援 …続きを読む |
大手企業向けに組織戦略策定、組織変革支援、サクセッションプログラム推進支援、人的資本情報開示支援といった組織戦略領域から、関連する業務改善・DX推進といったオペレーション領域まで「組織に関する課題解決」を業界・テーマ横断的に伴走支援します。 ■組織戦略領域 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須要件】 ・社会人経験3年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 550~1300万円 |
EC/マネージャー/東京本社
株式会社スタイルブレッド
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【仕事概要】 BtoC事業の責任者として、事業戦略・戦術の立案から現場のマネジメントをお任せします。 自社ECサイトの運営に加え、商品開発部門と連携した商品開発や、マーケティング部門と連携し最適な販路を設計していただきます。 …続きを読む |
【仕事概要】 BtoC事業の責任者として、事業戦略・戦術の立案から現場のマネジメントをお任せします。 自社ECサイトの運営に加え、商品開発部門と連携した商品開発や、マーケティング部門と連携し最適な販路を設計していただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
ECサイトの部門責任者、運営責任者としての経験 自社ECサイトの戦略立案・運営全般・設計と実行 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 700~1000万円 |
人事制度・施策の立案・実行|スタッフ職/管理職(東京)
JCOM株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
①事業戦略に即した、人事戦略の立案・実行、将来の人財ポートフォリオの策定/人財スキル定義と スキル可視化後のTOBE/ASISを埋めるための効果的な人事制度/施策の立案 ②上記①に伴い、26年4月に人事制度の刷新を検討しているため、PJメンバーとして本施策の推進 …続きを読む |
①事業戦略に即した、人事戦略の立案・実行、将来の人財ポートフォリオの策定/人財スキル定義とスキル可視化後のTOBE/ASISを埋めるための効果的な人事制度/施策の立案 ②上記①に伴い、26年4月に人事制度の刷新を検討しているため、PJメンバーとして本施策の推進 ③各事業の局面に応じた、短期施策の人事施策の立案・実行 …続きを読む |
| 対象となる方 |
①事業会社での人事制度企画(等級・評価・報酬設計等)/運用の経験(4年以上) もしくはコンサルティング会社での人事制度設計や組織/人財開発支援の経験(2年以上) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 520~840万円 |
【コーポレート】人事採用担当(Talent Acquisition)
株式会社ハッカズーク
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
本ポジションでは、変革期を迎える同社の自社採用をリードし、組織拡大と「より強い組織づくり」に向けた施策の企画から実行までを幅広くお任せします。 単なる人員補充ではなく、経営戦略と連動した採用戦略の立案・実行に携わっていただくポジションとなります。 ■職務詳細 …続きを読む |
本ポジションでは、変革期を迎える同社の自社採用をリードし、組織拡大と「より強い組織づくり」に向けた施策の企画から実行までを幅広くお任せします。単なる人員補充ではなく、経営戦略と連動した採用戦略の立案・実行に携わっていただくポジションとなります。 ■職務詳細 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- インハウス人事またはRPO担当として、中途採用をリードした経験 - 採用計画立案から実行まで経験されている方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600~800万円 |
採用
株式会社NTTデータ
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
★法人分野の採用活動を担っていただきます。法人分野における持続的な成長のキードライバーとしての採用活動のミッションを裁量を持って取り組み、求める人財の充足をスピード感を持って達成していくことがメインミッションです。 <具体的には> …続きを読む |
★法人分野の採用活動を担っていただきます。法人分野における持続的な成長のキードライバーとしての採用活動のミッションを裁量を持って取り組み、求める人財の充足をスピード感を持って達成していくことがメインミッションです。 <具体的には> …続きを読む |
| 対象となる方 |
・業種を問わず、一連の経験者採用活動の経験 (採用活動の一部分だけではなく、採用活動の企画から、実行まで行った経験)3年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 700~1050万円 |
採用担当(リーダー/マネジャー/CHRO候補)
株式会社エイジレス
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
ポジション概要 会社の成長のキーとなる「採用全般」をお任せします。 採用対象は中途だけでなく、新卒や学生インターン等幅広く、年間30名以上の採用を目標としており、多様なチャネルやアクションを通じて、採用や組織開発の醍醐味を感じていただけるポジションです。 …続きを読む |
ポジション概要 会社の成長のキーとなる「採用全般」をお任せします。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
採用・人事における高い成果の創出経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 750~1000万円 |
WEB広告運用担当(経験者採用)/デジタルマーケティング部
合同会社DMM.com
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
DMMグループ内で展開する各事業のいずれかを担当し、事業収益最大化に向けて、代理店や他部署の関係者と連携し、デジタルプロモーションのディレクション業務を中心に行っていただきます。 WEB広告の戦略立案と実行、予算管理、データ分析によるパフォーマンス改善、クリエイティブの管理など、事業の成長をリードする役割を担っていただきます。 …続きを読む |
DMMグループ内で展開する各事業のいずれかを担当し、事業収益最大化に向けて、代理店や他部署の関係者と連携し、デジタルプロモーションのディレクション業務を中心に行っていただきます。WEB広告の戦略立案と実行、予算管理、データ分析によるパフォーマンス改善、クリエイティブの管理など、事業の成長をリードする役割を担っていただきます。 ◾️具体的には、・各事業におけるプロモーションプランの立案・実行 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須条件】 ◾️経験媒体 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600~850万円 |
労務スペシャリスト/人事部
合同会社DMM.com
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
Group全体の人事管理担当として、事業拡大をドライブするためにHR分野における労務領域を中心に担当していただきます。労務実務経験に 基づくプロセスの改善やを推進し、人事業務の手続きや流れを最適化することを最初のミッションとしてお願いする予定です。パフォーマンスや 言動に課題、懸念がある社員対応など、問題解決までの方向性提案や道筋を立てて解決できるステークホルダーと連携するところまで …続きを読む |
Group全体の人事管理担当として、事業拡大をドライブするためにHR分野における労務領域を中心に担当していただきます。労務実務経験に基づくプロセスの改善やを推進し、人事業務の手続きや流れを最適化することを最初のミッションとしてお願いする予定です。パフォーマンスや言動に課題、懸念がある社員対応など、問題解決までの方向性提案や道筋を立てて解決できるステークホルダーと連携するところまでお任せします。これらの業務を遂行するためには、高いコミュニケーション能力と後続業務プロセスを意識したハンズオンのアプローチが必要です。論理的かつ分析能力に優れ、労働法、組織開発、報酬・福利厚生などにおける幅広い知識を持っている必要があります。その他、給与計算、勤怠業務、従業員関連の業務など、様々な労務業務のゼネラリストとして機能していただきます。社保業務・勤怠業務等、労務業務全般のうち、担当する業務内容、仕事内容はご経験やご希望、適正を見て判断させていただきます。数ある対応業務を回しつつ、働くに関連するリスク管理、業務フローの見直しや同社の風土・文化に基づいた労務施策の企画立案等、得意分野を活かしつつマルチに活躍してくれる人材をお待ちしております。 【業務イメージ】 ■労務業務全般 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・労務経験(給与、就労管理、労務管理など)が5年以上ある方 ・マネジメント経験のある方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600~1000万円 |
事業部人事(組織・人事領域経験者対象)/人事部
合同会社DMM.com
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
■業務イメージ 60以上の事業フェーズが異なる事業が混在する会社であるがゆえに、担当する事業フェーズごとにメイン業務にバラつきがあります。 HRのジェネラリストとして広く関わることもできれば、特定エリアのスペシャリストで、事業部人事として実績による信頼獲得をした先にHR Business Partnerを目指して頂くことも可能です。 …続きを読む |
■業務イメージ 60以上の事業フェーズが異なる事業が混在する会社であるがゆえに、担当する事業フェーズごとにメイン業務にバラつきがあります。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・急速に変化する環境でのプロセスや手続きを構築した経験がある方 ・ベンチャー系の企業に抵抗がない方(スピード感・変化に柔軟に対応でき、曖昧さへの耐性がある方) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 450~900万円 |
事業開発
マーソ株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【業務内容】人間ドック・健診予約サイト「MRSO.jp」等を活用した事業開発業務 ・新規サービス/機能企画の立案、要件定義 ・外部パートナーとのアライアンス交渉・PM業務 …続きを読む |
【業務内容】 人間ドック・健診予約サイト「MRSO.jp」等を活用した事業開発業務 ・新規サービス/機能企画の立案、要件定義 …続きを読む |
| 対象となる方 |
成長意欲があること(学歴不問)/企画職・IT職未経験可 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 450~800万円 |
【SNSプラットフォーム】プランナー
株式会社グリー
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
- 同社「GREE」サービスにおいて、ゲーム・SNSプラットフォームである GREE Platform の企画・保守運用等を担当していただきます。 - また運用面のみにとどまらず、一部事業の売上管理や、デベロッパー様とのリレーション構築といった領域の業務にも 携わっていただきたいと考えています。 …続きを読む |
- 同社「GREE」サービスにおいて、ゲーム・SNSプラットフォームである GREE Platform の企画・保守運用等を担当していただきます。 - また運用面のみにとどまらず、一部事業の売上管理や、デベロッパー様とのリレーション構築といった領域の業務にも携わっていただきたいと考えています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- ゲームもしくはWEBサイトの運用・分析改善経験 - Web開発の基礎知識 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 480~740万円 |
マーケティングストラテジスト
株式会社令和トラベル
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
年間の事業計画に基づいた予算設計、数値分析や顧客インタビューなどの定量、定性のデータを用いてNEWTのトラフィック、流通が拡大する戦略立案と実行をお任せいたします。 特に2023年からの旅行・観光マーケットの急回復に伴い、令和トラベルは事業全体においてより高い目標を掲げ、大規模な調達資金をもとに 広告投資を強化しております。既存のプラクティスに制限されず、新規媒体や認知施策など大胆な投資チャレンジが必要となります。 …続きを読む |
年間の事業計画に基づいた予算設計、数値分析や顧客インタビューなどの定量、定性のデータを用いてNEWTのトラフィック、流通が拡大する戦略立案と実行をお任せいたします。 特に2023年からの旅行・観光マーケットの急回復に伴い、令和トラベルは事業全体においてより高い目標を掲げ、大規模な調達資金をもとに広告投資を強化しております。既存のプラクティスに制限されず、新規媒体や認知施策など大胆な投資チャレンジが必要となります。 Webとアプリをまたがるプロダクトの特性を理解し、カスタマージャーニーのなかで最適なレバレッジポイントを探し出し、チームを率いながら施策を推進できる方を歓迎します。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・SQLやBIツールを用いたデータ分析経験 ・Webサービスにおける3年以上のマーケティング経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 400~800万円 |
【東京/SaaS企業/中途採用】中途採用リーダー候補
株式会社データX
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【仕事概要】 急拡大フェーズにあるdata Xにおいて、中途採用の最前線で採用戦略の実行を牽引し、将来の採用組織を担うリーダー候補としてご活躍いただきます。 【仕事内容】 …続きを読む |
【仕事概要】 急拡大フェーズにあるdata Xにおいて、中途採用の最前線で採用戦略の実行を牽引し、将来の採用組織を担うリーダー候補としてご活躍いただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・以下のいずれかのご経験がある方 ①スタートアップ企業のリクルーターとして、年間10名の採用実績がある方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 630~980万円 |
新規事業 事業開発
株式会社クロス・マーケティンググループ
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
同社の祖業であるアンケートリサーチ事業は、約1,200万人のパネルネットワークを有し、最大2,500項目に及ぶ詳細データを保有しています。 本ポジションでは、グループ全体のIT部門を統括する組織で新規事業の立ち上げ・事業開発を担っていただきます。 まずは、約1億円ほどの新規事業をつくり将来的には、10億円規模の単一事業・単一サービスを複数展開をしていく計画です。 …続きを読む |
同社の祖業であるアンケートリサーチ事業は、約1,200万人のパネルネットワークを有し、最大2,500項目に及ぶ詳細データを保有しています。 本ポジションでは、グループ全体のIT部門を統括する組織で新規事業の立ち上げ・事業開発を担っていただきます。 まずは、約1億円ほどの新規事業をつくり将来的には、10億円規模の単一事業・単一サービスを複数展開をしていく計画です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
下記いずれかを満たす方 ・事業開発 or サービス開発のご経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600~1000万円 |
人材開発・人材採用・人事アシスタント
株式会社0
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
(1)人材開発 人材採用と併せて、現場で働くスタッフのマネジメントも担当します。 面談を通して仕事の悩みを解決したり、モチベーションをあげるために尽力するのが大きな役割。 …続きを読む |
(1)人材開発 人材採用と併せて、現場で働くスタッフのマネジメントも担当します。 面談を通して仕事の悩みを解決したり、モチベーションをあげるために尽力するのが大きな役割。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・社会人経験(正社員)2年以上の方 ・高卒以上の方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 300~400万円 |
新規事業開発 BizOps(0→1フェーズ)
株式会社タイミー
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
新規事業(0→1フェーズ)の立ち上げにおいて、事業責任者やBizDevメンバーと伴走しながら、以下のオペレーション構築・改善を主導していただきます。 具体的な業務内容 …続きを読む |
新規事業(0→1フェーズ)の立ち上げにおいて、事業責任者やBizDevメンバーと伴走しながら、以下のオペレーション構築・改善を主導していただきます。 具体的な業務内容 …続きを読む |
| 対象となる方 |
経験属性:コンサル(PMO/実行支援)やスタートアップ等の新規事業部門で、泥臭い業務フロー設計から運用までを完遂した経験を持つ方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 700~1200万円 |
コーポレート系オープンポジション
株式会社アニメイトホールディングス
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------------ ■経理 …続きを読む |
▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------------ …続きを読む |
| 対象となる方 |
ポジションマッチ登録対象分野において、何らかの知識・経験がある方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 350~800万円 |
オープンポジション_内部監査
株式会社クラス(CLAS)
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
具体的には内部監査(業務監査)、内部統制監査(J-SOX)となります。 ・内部監査業務 …続きを読む |
具体的には内部監査(業務監査)、内部統制監査(J-SOX)となります。 ・内部監査業務 …続きを読む |
| 対象となる方 |
■内部統制、内部監査業務 経験3年以上(事業会社・監査法人不問) ■事業会社のコンプライアンス業務の経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600~900万円 |
マーケティングマネージャー
株式会社クラス(CLAS)
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
<仕事概要> 当社の自社ECサイトの売上最大化のため、デジタルマーケティング領域全般をお任せします。 新規獲得からLTV向上までのマーケティング戦略立案から予算獲得、実行まで携わっていただきます。 …続きを読む |
<仕事概要> 当社の自社ECサイトの売上最大化のため、デジタルマーケティング領域全般をお任せします。 新規獲得からLTV向上までのマーケティング戦略立案から予算獲得、実行まで携わっていただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
下記をいずれかを満たす方 マーケティング部門の部門長としての勤務経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 660~1200万円 |
新卒採用担当※急成長データカンパニー/経営に近い距離で採用を行っていただきます。
株式会社マイクロアド
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
◆人事部新卒採用グループの一員として、採用の戦略決め、チャネル選定、母集団形成~クロージングなど、幅広く採用業務に取り組んでいただくことを想定しています。 マイクロアドでは2010年から新卒採用を継続して行い、新卒からの役員誕生事例も複数ございます。 人事だけでなく、各現場社員との協力関係を築いており、全社で採用を進めようとする組織風土です。 …続きを読む |
◆人事部新卒採用グループの一員として、採用の戦略決め、チャネル選定、母集団形成~クロージングなど、幅広く採用業務に取り組んでいただくことを想定しています。マイクロアドでは2010年から新卒採用を継続して行い、新卒からの役員誕生事例も複数ございます。人事だけでなく、各現場社員との協力関係を築いており、全社で採用を進めようとする組織風土です。新卒採用は常に1~2年後の仲間探しとなるため、経営陣と会社の未来を想像しながら、採用すべきターゲットを選定します。経営・現場とのコミュニケーションを取りながら採用をしたいという方にぜひ飛び込んでいただきたいです。 ・採用戦略企画 …続きを読む |
| 対象となる方 |
■必須要件 法人営業経験者 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 400~550万円 |
企画営業/人材育成
一般社団法人日本能率協会
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【業務詳細】 産業界や各企業が抱える課題を解決すべく、以下の業務に取り組んでいただきます。 ・企業の人材育成または組織力向上に関する課題解決を支援するための研修の開発 …続きを読む |
【業務詳細】 産業界や各企業が抱える課題を解決すべく、以下の業務に取り組んでいただきます。 ・企業の人材育成または組織力向上に関する課題解決を支援するための研修の開発 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・BtoB業態での提案型営業経験がある方 ・事業会社での就業経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~1000万円 |
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