募集内容

業務内容	【業務内容】：営業が受注したBPO案件を引き継ぎ、お客様と進め方を決め、スタッフと運用を回しながら、AIツールを使って案件を「立ち上げ → 安定 → 自動化」まで持っていくお仕事です。・お客様と進め方を決める：納品物やスケジュールについて、お客様と打ち合わせながら決めていきます。・手順に落とす：お客様と決めた内容を、現場のスタッフがそのまま動ける手順書にします。・アルバイトスタッフとともに回す：シフトを組みスタッフに教え、現場が自分たちで回せる状態をつくっていきます。・手作業をラクにしていく：時間のかかる作業をAIツール（Claude等）等で置き換えられないかを試し、現場に定着させるところまでを担当していただきます。・数字を見て、次に手を入れる場所を決める：作業時間や止まりやすい工程を追いながら、次にどこへ手を入れるか判断します。 ※月初は業務量が増えますが、その分月中で調整するように配慮しております。 ※詳細はその他特色【業務内容】：営業が受注したBPO案件を引き継ぎ、お客様と進め方を決め、スタッフと運用を回しながら、AIツールを使って案件を「立ち上げ → 安定 → 自動化」まで持っていくお仕事です。・お客様と進め方を決める：納品物やスケジュールについて、お客様と打ち合わせながら決めていきます。・手順に落とす：お客様と決めた内容を、現場のスタッフがそのまま動ける手順書にします。・アルバイトスタッフとともに回す：シフトを組みスタッフに教え、現場が自分たちで回せる状態をつくっていきます。・手作業をラクにしていく：時間のかかる作業をAIツール（Claude等）等で置き換えられないかを試し、現場に定着させるところまでを担当していただきます。・数字を見て、次に手を入れる場所を決める：作業時間や止まりやすい工程を追いながら、次にどこへ手を入れるか判断します。 ※月初は業務量が増えますが、その分月中で調整するように配慮しております。 ※詳細はその他特色変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・社会人経験2年以上＋自律的に業務を推進できる方（業界・職種は問いません）・東京本社（銀座）を拠点に、千葉のスキャンセンターへも状況に応じて出勤いただける方（案件の立ち上げ時や繁忙時に応援に入っていただくことがあります）・繁忙期には月1回程度の土日祝の出勤が可能な方（スキャンセンターは一部、土日も稼働しているため）	・社会人経験2年以上＋自律的に業務を推進できる方（業界・職種は問いません）・東京本社（銀座）を拠点に、千葉のスキャンセンターへも状況に応じて出勤いただける方（案件の立ち上げ時や繁忙時に応援に入っていただくことがあります）・繁忙期には月1回程度の土日祝の出勤が可能な方（スキャンセンターは一部、土日も稼働しているため）
必要な免許・資格	特になし
学歴	大学　大学院
求人の特色	ポジションの魅力・決まっていない業務を、回る仕組みに変えられるようになります BPO事業は立ち上がったばかりで、案件ごとにお客様のご要望が異なるため、「こうしたい」というご要望を作業の手順に翻訳し、どこを人がやってどこを機械に任せるかを決め、初めて入ったスタッフでも間違えずに動ける形にまで落としていきます。決まったやり方がないなかで一から組み立てることをくり返すため、結果的に、新しい業務を渡されてもゼロから設計できるようになります。・AIで業務を実際に減らした実績が、数字で残りますエンジニアとしての経験や専門的な知識は不要です。日々の作業を工程ごとに分け、どこをAIに置き換えてどこは人がやるべきかを見極めたうえで、現場のスタッフが使い続ける状態まで持っていきます。置き換えたあとの効果まで見届けるため、結果的に、どの業務を月何時間減らしたかをご自身の実績として数字で説明できるようになります。・自分が手を動かさなくても回る状態を、つくれるようになります複数のプロジェクトを同時こなすため、お客様、アルバイトスタッフ、開発チームと、あらゆるメンバーとともに、「立ち上げ → 安定 → 自動化」を案件ごとに進めます。「どのようにすると効率化できるか」をあらゆる視点で考えるため、結果的に体制を組んで成果を出す進め方が身につきます。・決まっていない業務を、回る仕組みに変えられるようになります BPO事業は立ち上がったばかりで、案件ごとにお客様のご要望が異なるため、「こうしたい」というご要望を作業の手順に翻訳し、どこを人がやってどこを機械に任せるかを決め、初めて入ったスタッフでも間違えずに動ける形にまで落としていきます。決まったやり方がないなかで一から組み立てることをくり返すため、結果的に、新しい業務を渡されてもゼロから設計できるようになります。・AIで業務を実際に減らした実績が、数字で残りますエンジニアとしての経験や専門的な知識は不要です。日々の作業を工程ごとに分け、どこをAIに置き換えてどこは人がやるべきかを見極めたうえで、現場のスタッフが使い続ける状態まで持っていきます。置き換えたあとの効果まで見届けるため、結果的に、どの業務を月何時間減らしたかをご自身の実績として数字で説明できるようになります。・自分が手を動かさなくても回る状態を、つくれるようになります複数のプロジェクトを同時こなすため、お客様、アルバイトスタッフ、開発チームと、あらゆるメンバーとともに、「立ち上げ → 安定 → 自動化」を案件ごとに進めます。「どのようにすると効率化できるか」をあらゆる視点で考えるため、結果的に体制を組んで成果を出す進め方が身につきます。業務の詳細・お客様と進め方を決める営業から引き渡された案件について、どんな書類をいつまでにどんな形で納品するのかを、お客様と打ち合わせながら決めていきます。スケジュールの調整もこの段階で行います。・手順に落とすお客様と決めた内容を、現場のスタッフがそのまま動ける手順書にします。案件ごとにやり方が異なるため、誰が何をどの順番でやるのかを、読んだ人が迷わないところまで噛み砕いて書いていきます。・アルバイトスタッフとともに回す手順ができたら、シフトを組み、新しく入ったスタッフに教え、日々出てくる質問に答えます。数十名のスタッフが動いているため、現場が自分たちで回せる状態をつくっていきます。・手作業をラクにしていく毎日くり返している作業のなかから時間のかかっているところを見つけて、AIツール（Claude等）や省力機器、外部システムで置き換えられないかを試します。ご自身でプログラムを書くことはなく、AIにどう指示を出せばこの作業が減るのかを考えて、試して、現場に定着させるところまでを担当していただきます。・数字を見て、次に手を入れる場所を決める 1件あたりにどれくらい時間がかかっているか、どの工程で作業が止まりやすいか、入れた仕組みで実際にどれだけ時間が減ったかを追いながら、次にどこへ手を入れるかを判断します。・お客様と進め方を決める営業から引き渡された案件について、どんな書類をいつまでにどんな形で納品するのかを、お客様と打ち合わせながら決めていきます。スケジュールの調整もこの段階で行います。・手順に落とすお客様と決めた内容を、現場のスタッフがそのまま動ける手順書にします。案件ごとにやり方が異なるため、誰が何をどの順番でやるのかを、読んだ人が迷わないところまで噛み砕いて書いていきます。・アルバイトスタッフとともに回す手順ができたら、シフトを組み、新しく入ったスタッフに教え、日々出てくる質問に答えます。数十名のスタッフが動いているため、現場が自分たちで回せる状態をつくっていきます。・手作業をラクにしていく毎日くり返している作業のなかから時間のかかっているところを見つけて、AIツール（Claude等）や省力機器、外部システムで置き換えられないかを試します。ご自身でプログラムを書くことはなく、AIにどう指示を出せばこの作業が減るのかを考えて、試して、現場に定着させるところまでを担当していただきます。・数字を見て、次に手を入れる場所を決める 1件あたりにどれくらい時間がかかっているか、どの工程で作業が止まりやすいか、入れた仕組みで実際にどれだけ時間が減ったかを追いながら、次にどこへ手を入れるかを判断します。

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考： (試用期間中の勤務条件: 変更無)
勤務地	勤務地1 東京都中央区銀座6丁目18-2 野村不動産銀座ビル12F 勤務地その他東京都 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 450 ～ 800 万円月給 34.6万円～
勤務時間	[勤務時間] 6:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有（コアタイム：9:00～15:00）
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 13～23日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別育児・年次有給休暇(初年度13 日)※入社6か月後に付与されます・入社時特別休暇(3 日) ※入社から6か月以内に使用できます・年次有給休暇(初年度13 日)※入社6か月後に付与されます・入社時特別休暇(3 日) ※入社から6か月以内に使用できます
手当・福利厚生	社宅通勤手当残業手当・健康診断・婦人科検診・書籍購入補助・勉強会・カンファレンス参加費補助・借り上げ社宅制度・健康診断・婦人科検診・書籍購入補助・勉強会・カンファレンス参加費補助・借り上げ社宅制度
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年1回 [昨年実績]・6月、12月の年2回・金額は会社業績、個人成果評価を基に算出
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考： (試用期間中の勤務条件: 変更無)
勤務地	勤務地1 東京都中央区銀座6丁目18-2 野村不動産銀座ビル12F 勤務地その他東京都 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 450 ～ 800 万円月給 34.6万円～
勤務時間	[勤務時間] 6:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有（コアタイム：9:00～15:00）
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 13～23日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別育児・年次有給休暇(初年度13 日)※入社6か月後に付与されます・入社時特別休暇(3 日) ※入社から6か月以内に使用できます・年次有給休暇(初年度13 日)※入社6か月後に付与されます・入社時特別休暇(3 日) ※入社から6か月以内に使用できます
手当・福利厚生	社宅通勤手当残業手当・健康診断・婦人科検診・書籍購入補助・勉強会・カンファレンス参加費補助・借り上げ社宅制度・健康診断・婦人科検診・書籍購入補助・勉強会・カンファレンス参加費補助・借り上げ社宅制度
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年1回 [昨年実績]・6月、12月の年2回・金額は会社業績、個人成果評価を基に算出
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社TOKIUM
企業HP	https://www.keihi.com/company/company/about/
本社所在地	〒1040061 東京都中央区銀座6丁目 18-2 野村不動産銀座ビル12階
事業内容	より良い世界を志す人の「未来へつながる時を生む」をTOKIUMの志に掲げ、法人支出管理の領域でサービスを提供しています。現在は、法人の中でも特にアナログな作業の代表例である、経費精算や支払請求書に着目し、経費精算・請求書の業務負荷を削減するクラウド型ソフトウェアを展開しています。【提供サービス】 ▼スマホでペーパーレス化ができる経費精算クラウド「TOKIUM経費精算」　https://www.keihi.com/expense/ ▼請求書のペーパーレス化を実現する請求書受領クラウド「TOKIUMインボイス」　https://www.keihi.com/invoice/ ▼あらゆる国税関係書類をこれひとつで管理「TOKIUM電子帳簿保存法」　https://www.keihi.com/denshichobo/	より良い世界を志す人の「未来へつながる時を生む」をTOKIUMの志に掲げ、法人支出管理の領域でサービスを提供しています。現在は、法人の中でも特にアナログな作業の代表例である、経費精算や支払請求書に着目し、経費精算・請求書の業務負荷を削減するクラウド型ソフトウェアを展開しています。【提供サービス】 ▼スマホでペーパーレス化ができる経費精算クラウド「TOKIUM経費精算」　https://www.keihi.com/expense/ ▼請求書のペーパーレス化を実現する請求書受領クラウド「TOKIUMインボイス」　https://www.keihi.com/invoice/ ▼あらゆる国税関係書類をこれひとつで管理「TOKIUM電子帳簿保存法」　https://www.keihi.com/denshichobo/
設立年月日	2013年 6月26日
代表者	黒﨑賢一
資本金	51億円
従業員数	201名（平均年齢：30歳）