お問い合わせ番号：656581　最終確認日：2026年06月18日

経理・財務（マネージャー候補）

株式会社ウィルズ

お問い合わせ番号：656581　最終確認日：2026年06月18日

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勤務条件
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募集内容

業務内容	これまでのご経験に応じ、以下の領域を横断的に担っていただきます。 ◇経理実務の統括 • 月次・年次決算業務の進行管理および品質担保 • 経理メンバーの業務管理・レビュー • 仕訳、支払、債権債務管理のコントロール ◇上場企業経理としての中核業務 - 開示業務（短信／有価証券報告書）の対応 - 税務対応（税理士連携含む） - 内部統制（J-SOX）の運用・改善 - 監査法人対応（資料作成・論点整理・折衝） ◇組織・業務改善の推進 - 経理業務フローの見直し・標準化 - 属人化解消・業務効率化 - チーム全体の生産性向上・役割整理 ◇経営へのレポーティング・意思決定支援 - 経営陣への数値レポート作成および説明 - 予実管理・差異分析を通じた状況把握と示唆出し - 事業部門との連携による数値精度の向上 - 財務状況を踏まえたリスクの把握・整理 ◇財務戦略への関与（部長と連携） - 資金計画・財務戦略の検討補助 - 金融機関対応に向けた資料作成・数値整理 - 事業拡大に伴う会計・財務論点の整理業務で使用しているシステム例：勘定奉行シリーズ、MS365（Outlook、Teams）、TOKIUMなどこれまでのご経験に応じ、以下の領域を横断的に担っていただきます。 ◇経理実務の統括 • 月次・年次決算業務の進行管理および品質担保 • 経理メンバーの業務管理・レビュー • 仕訳、支払、債権債務管理のコントロール ◇上場企業経理としての中核業務 - 開示業務（短信／有価証券報告書）の対応 - 税務対応（税理士連携含む） - 内部統制（J-SOX）の運用・改善 - 監査法人対応（資料作成・論点整理・折衝） ◇組織・業務改善の推進 - 経理業務フローの見直し・標準化 - 属人化解消・業務効率化 - チーム全体の生産性向上・役割整理 ◇経営へのレポーティング・意思決定支援 - 経営陣への数値レポート作成および説明 - 予実管理・差異分析を通じた状況把握と示唆出し - 事業部門との連携による数値精度の向上 - 財務状況を踏まえたリスクの把握・整理 ◇財務戦略への関与（部長と連携） - 資金計画・財務戦略の検討補助 - 金融機関対応に向けた資料作成・数値整理 - 事業拡大に伴う会計・財務論点の整理業務で使用しているシステム例：勘定奉行シリーズ MS365（Outlook、Teams） TOKIUMなど変更の範囲：確認中
必要な経験	上場企業または上場準備企業における経理実務経験月次決算の主担当経験を含む決算業務経験監査法人対応の経験チームリードまたはマネジメント経験（人数規模不問）部門横断で業務を推進した経験 ※開示・税務・内部統制等については、実務の中で一通り関与されていることを想定しています	上場企業または上場準備企業における経理実務経験月次決算の主担当経験を含む決算業務経験監査法人対応の経験チームリードまたはマネジメント経験（人数規模不問）部門横断で業務を推進した経験 ※開示・税務・内部統制等については、実務の中で一通り関与されていることを想定しています
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都港区虎ノ門２－3－17虎ノ門２丁目タワー [変更の範囲] 有（変更の範囲）会社が許可または指示する場所（リモートワークを含む）受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 700 ～ 1000 万円
勤務時間	[勤務時間] ～（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：確認中 [平均残業時間] 確認中 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有（コアタイム：10:30～15:00）
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制（土日祝日）／年末年始休暇（12/29～1/4まで）／ウェルカム休暇- 2日間付与（試用期間中の利用が可能）有給休暇（試用期間満了時に10日間付与）※午前/午後半休取得が可能／有休消化率80%以上※2023年度／夏季休暇（7月～10月※4日付与）完全週休2日制（土日祝日）／年末年始休暇（12/29～1/4まで）／ウェルカム休暇- 2日間付与（試用期間中の利用が可能）有給休暇（試用期間満了時に10日間付与）※午前/午後半休取得が可能／有休消化率80%以上※2023年度／夏季休暇（7月～10月※4日付与）
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年1回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都港区虎ノ門２－3－17虎ノ門２丁目タワー [変更の範囲] 有（変更の範囲）会社が許可または指示する場所（リモートワークを含む）受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 700 ～ 1000 万円
勤務時間	[勤務時間] ～（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：確認中 [平均残業時間] 確認中 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有（コアタイム：10:30～15:00）
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制（土日祝日）／年末年始休暇（12/29～1/4まで）／ウェルカム休暇- 2日間付与（試用期間中の利用が可能）有給休暇（試用期間満了時に10日間付与）※午前/午後半休取得が可能／有休消化率80%以上※2023年度／夏季休暇（7月～10月※4日付与）完全週休2日制（土日祝日）／年末年始休暇（12/29～1/4まで）／ウェルカム休暇- 2日間付与（試用期間中の利用が可能）有給休暇（試用期間満了時に10日間付与）※午前/午後半休取得が可能／有休消化率80%以上※2023年度／夏季休暇（7月～10月※4日付与）
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年1回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社ウィルズ
企業HP	https://www.wills-net.co.jp/corporate/outline.html
本社所在地	〒1050001 東京都港区虎ノ門２丁目３番１７号虎ノ門２丁目タワー
事業内容	◆「IR-navi」の運営 ◆「プレミアム優待倶楽部」及び「プレミアム優待倶楽部PORTAL」の運営 ◆資本市場の調査・コンサルティング業務 ◆コミュニケーションツールの企画・制作 ◆IR、CSR、ESG のサポート	◆「IR-navi」の運営 ◆「プレミアム優待倶楽部」及び「プレミアム優待倶楽部PORTAL」の運営 ◆資本市場の調査・コンサルティング業務 ◆コミュニケーションツールの企画・制作 ◆IR、CSR、ESG のサポート
設立年月日	2004年10月18日
代表者	杉本光生
資本金	2億4690万円
従業員数	92名（平均年齢：39歳）
株式公開	東証グロース