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お問い合わせ番号:636005 最終確認日:2026年05月23日
Webアプリエンジニア
チームラボエンジニアリング株式会社
お問い合わせ番号:636005 最終確認日:2026年05月23日
募集内容
| 業務内容 |
アプリケーションなどのサービス開発を通じてさまざまなお客様の課題解決を行うソリューション事業のプロジェクトにおいて、開発を担当します。 ユーザーの使いやすさや、裏側のシステムのことはもちろん、ビジネス全体のことも考えて、プロジェクトの計画段階から開発、その後の運用まで、エンジニアとして幅広く関わっていきます。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
・何かしらの言語を使ったプログラミング経験 ・ビジネスレベル以上の日本語 |
・何かしらの言語を使ったプログラミング実務経験3年以上 ・ビジネスレベル以上の日本語 |
||||
| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
| 求人の特色 | ||||||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 千代田区神田小川町2-12 小川町進興ビル 受付 6F
勤務地その他 東京都 [変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 |
想定年収
600 ~ 700 万円
月給 27.2 ~ 35万円 給与形態 固定給制(月給制) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 基本給:19.6~51万円 みなし残業手当額:6.1万円~ 月のみなし時間:40.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
125日
[年次有給休暇] 10~20日 年間有給休暇:下限日数は、入社直後の付与日数となります。 夏季休暇・年末年始休暇:平均6日 看護休暇 |
| 手当・福利厚生 |
独自の教育制度 ※正社員のみ/交通費一部支給(月2万円まで)/昇給随時、各種社会保険完備 家族手当(子1人目:月2万円支給、2人目以降は+月5000円)/アフター交流手当(社員4名以上が参加するスポーツに対して、費用補助) 各プロジェクトのキックオフ/打ち上げの費用補助/外部の勉強会/カンファレンスの参加費用支給(事前申告制) 書籍購入サポート/有償ツールの提供/開発用にMacBookProを貸与/健康診断/婦人科検診/インフルエンザ予防接種 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年0回
[賞与] |
| 保険 |
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勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 千代田区神田小川町2-12 小川町進興ビル 受付 6F
勤務地その他 東京都 [変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 |
想定年収
600 ~ 700 万円
月給 27.2 ~ 35万円 給与形態 固定給制(月給制) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 基本給:19.6~51万円 みなし残業手当額:6.1万円~ 月のみなし時間:40.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
125日
[年次有給休暇] 10~20日 年間有給休暇:下限日数は、入社直後の付与日数となります。 夏季休暇・年末年始休暇:平均6日 看護休暇 |
| 手当・福利厚生 |
独自の教育制度 ※正社員のみ/交通費一部支給(月2万円まで)/昇給随時、各種社会保険完備 家族手当(子1人目:月2万円支給、2人目以降は+月5000円)/アフター交流手当(社員4名以上が参加するスポーツに対して、費用補助) 各プロジェクトのキックオフ/打ち上げの費用補助/外部の勉強会/カンファレンスの参加費用支給(事前申告制) 書籍購入サポート/有償ツールの提供/開発用にMacBookProを貸与/健康診断/婦人科検診/インフルエンザ予防接種 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年0回
[賞与] |
| 保険 |
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企業情報
| 企業名 | チームラボエンジニアリング株式会社 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 企業HP | https://www.team-lab.com/engineering/ | |||||||||
| 本社所在地 | 〒1010052 東京都 千代田区 神田小川町 2-12 小川町進興ビル | |||||||||
| 事業内容 | ||||||||||
| 設立年月日 | 2016年 2月15日 | |||||||||
| 代表者 | 猪子 寿之 | |||||||||
| 資本金 | 1000万円 | |||||||||
| 従業員数 | 70名 (平均年齢:24歳) | |||||||||
応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!