お問い合わせ番号：615698　最終確認日：2026年11月05日

【福岡勤務】社内SE（アプリケーション）　フレックス

ＮＸ情報システム株式会社

お問い合わせ番号：615698　最終確認日：2026年11月05日

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募集内容

業務内容	◆日本通運株式会社を中心とした、ＮＸグループ企業向けの小規模システム開発・ローコード開発・運用保守・導入サポート、ＮＸグループＩＴインフラ運用業務の一部機能移管をお任せします。当面は、主に小規模システムの開発・運用保守業務となります。ＮＸグループ各部門・支店からの要求ヒアリングから、要件定義・設計・システム開発・導入、また、導入後の保守サポートや要望に応じた改修等、幅広く業務に関っていただきます。相談やシステム企画段階から、導入後のサポートや改善まで一気通貫で対応する事ができ、自身で開発したシステムがどのように現場業務で利用されているか等、お客様に近い立場でＩＴエンジニアとして関わる業務になります。今後の状況により、災害対策の一環として、本社で実施している、ＮＸグループＩＴインフラ（クラウド・ネットワーク）運用の一部業務を行っているメンバーの管理や、福岡側のインフラ運用業務拡大への対応にも参画していただくことを検討しています。【具体的には】・小規模システム構築に関わる、相談受付、企画・検討・提案・受注後のプロジェクト対応（要件定義、設計、開発、テスト、導入支援） ※主にPythonを利用・導入後の保守運用サポート業務や改善提案・業務改善のためのRPA/ローコードツールを利用したツール開発/BIツールを利用した分析 ※PowerPlatform、ServiceNow、VBA、UiPathなど ◆日本通運株式会社を中心とした、ＮＸグループ企業向けの小規模システム開発・ローコード開発・運用保守・導入サポート、ＮＸグループＩＴインフラ運用業務の一部機能移管をお任せします。当面は、主に小規模システムの開発・運用保守業務となります。ＮＸグループ各部門・支店からの要求ヒアリングから、要件定義・設計・システム開発・導入、また、導入後の保守サポートや要望に応じた改修等、幅広く業務に関っていただきます。相談やシステム企画段階から、導入後のサポートや改善まで一気通貫で対応する事ができ、自身で開発したシステムがどのように現場業務で利用されているか等、お客様に近い立場でＩＴエンジニアとして関わる業務になります。今後の状況により、災害対策の一環として、本社で実施している、ＮＸグループＩＴインフラ（クラウド・ネットワーク）運用の一部業務を行っているメンバーの管理や、福岡側のインフラ運用業務拡大への対応にも参画していただくことを検討しています。【具体的には】・小規模システム構築に関わる、相談受付、企画・検討・提案・受注後のプロジェクト対応（要件定義、設計、開発、テスト、導入支援） ※主にPythonを利用・導入後の保守運用サポート業務や改善提案・業務改善のためのRPA/ローコードツールを利用したツール開発/BIツールを利用した分析 ※PowerPlatform、ServiceNow、VBA、UiPathなど変更の範囲：有会社内での全ての業務
必要な経験	・Java等の言語を用いたWebアプリケーションシステムの開発/保守経験がある方（業界やシステム開発規模の大小は問いません）・要件定義工程などの上流工程の経験がある方（経験年数不問）	・Java等の言語を用いたWebアプリケーションシステムの開発/保守経験がある方（業界やシステム開発規模の大小は問いません）・要件定義工程などの上流工程の経験がある方（経験年数不問）
必要な免許・資格	特になし
学歴	高校　専修　短大　高専　大学　大学院

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 福岡県福岡市博多区下呉服町1-1 日本通運福岡支店ビル2階 [変更の範囲] 有会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) 受動喫煙対策敷地内全面禁煙
給与	想定年収 431.4 ～ 650.4 万円月給 29.1 ～ 43.9 万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※ご経験により決定いたします。
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 14時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有（コアタイム：11:00～15:00）
休日・休暇	[年間休日] 123日 [年次有給休暇] 13～23日土曜日日曜日祝日年末年始産休育児完全週休2日制(土・日) 、祝日、年末年始休暇、有給休暇　入社後より付与（初年度13日、最高23日）、結婚休暇、育児休暇 ※育休・産休取得率100%、男性の取得実績有完全週休2日制(土・日) 、祝日、年末年始休暇、有給休暇　入社後より付与（初年度13日、最高23日）、結婚休暇、育児休暇 ※育休・産休取得率100%、男性の取得実績有
手当・福利厚生	退職金通勤手当残業手当育児短時間勤務、育児時差出勤、子どもの看護休暇、保健師による健康相談実施（月１回）、人間ドック費用補助、公認サークル活動への助成金支給、資格取得時の受験費用補助・奨励金支給、永年勤続者表彰、再雇用制度、社員食堂/カフェテリア、グループ会社持株会　等育児短時間勤務、育児時差出勤、子どもの看護休暇、保健師による健康相談実施（月１回）、人間ドック費用補助、公認サークル活動への助成金支給、資格取得時の受験費用補助・奨励金支給、永年勤続者表彰、再雇用制度、社員食堂/カフェテリア、グループ会社持株会　等
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回 [昨年実績]年2回（7月・12月）
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 福岡県福岡市博多区下呉服町1-1 日本通運福岡支店ビル2階 [変更の範囲] 有会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) 受動喫煙対策敷地内全面禁煙
給与	想定年収 431.4 ～ 650.4 万円月給 29.1 ～ 43.9 万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※ご経験により決定いたします。
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 14時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有（コアタイム：11:00～15:00）
休日・休暇	[年間休日] 123日 [年次有給休暇] 13～23日土曜日日曜日祝日年末年始産休育児完全週休2日制(土・日) 、祝日、年末年始休暇、有給休暇　入社後より付与（初年度13日、最高23日）、結婚休暇、育児休暇 ※育休・産休取得率100%、男性の取得実績有完全週休2日制(土・日) 、祝日、年末年始休暇、有給休暇　入社後より付与（初年度13日、最高23日）、結婚休暇、育児休暇 ※育休・産休取得率100%、男性の取得実績有
手当・福利厚生	退職金通勤手当残業手当育児短時間勤務、育児時差出勤、子どもの看護休暇、保健師による健康相談実施（月１回）、人間ドック費用補助、公認サークル活動への助成金支給、資格取得時の受験費用補助・奨励金支給、永年勤続者表彰、再雇用制度、社員食堂/カフェテリア、グループ会社持株会　等育児短時間勤務、育児時差出勤、子どもの看護休暇、保健師による健康相談実施（月１回）、人間ドック費用補助、公認サークル活動への助成金支給、資格取得時の受験費用補助・奨励金支給、永年勤続者表彰、再雇用制度、社員食堂/カフェテリア、グループ会社持株会　等
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回 [昨年実績]年2回（7月・12月）
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	ＮＸ情報システム株式会社
企業HP	https://www.nx-infosys.com/
本社所在地	〒1010024 東京都千代田区神田和泉町 2番地（NXグループビル内）
事業内容	世界最大規模のネットワークを誇るグローバルロジスティクス企業である日本通運(株)及びＮＸグループ各社のITソリューションカンパニー。 ■Web・アプリケーション　日本通運(株)及びＮＸグループ各社に対して、　各種基幹・業務システムの構築やWebアプリケーションの改修・運用・保守を行っています。　大規模なものから小規模なものまで約150システムあります。また、ＮＸグループ各社のWebサイトの企画・設計・制作・構築・　運用にもワンストップで対応しています。 ■ITインフラ　ＮＸグループ各社のインフラ関連の企画・構築から運用・保守まで一貫してサービスを提供。　インフラの標準化・パブリッククラウドへの移行など最新技術を取り入れ、国内外の物流システムを支えるITインフラの最適化に取り組んでいます。 ■ユーザーサポート　ＮＸグループ各社からのIT全般に関する問い合わせ対応を行っています。	世界最大規模のネットワークを誇るグローバルロジスティクス企業である日本通運(株)及びＮＸグループ各社のITソリューションカンパニー。 ■Web・アプリケーション日本通運(株)及びＮＸグループ各社に対して、各種基幹・業務システムの構築やWebアプリケーションの改修・運用・保守を行っています。大規模なものから小規模なものまで約150システムあります。また、ＮＸグループ各社のWebサイトの企画・設計・制作・構築・運用にもワンストップで対応しています。 ■ITインフラＮＸグループ各社のインフラ関連の企画・構築から運用・保守まで一貫してサービスを提供。インフラの標準化・パブリッククラウドへの移行など最新技術を取り入れ、国内外の物流システムを支えるITインフラの最適化に取り組んでいます。 ■ユーザーサポートＮＸグループ各社からのIT全般に関する問い合わせ対応を行っています。
設立年月日	2004年 4月 1日
代表者	大林　孝至
資本金	3000万円
従業員数	610名（平均年齢：37歳）