お問い合わせ番号：605461　最終確認日：2026年07月25日

【SaaS/FS】年収500～800万/フレックス制/週2リモート可/年間休日125日/土日祝休み

株式会社Bizibl Technologies

お問い合わせ番号：605461　最終確認日：2026年07月25日

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募集内容
勤務条件
企業情報
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募集内容

業務内容	■ミッションはフィールドセールスとしてインサイドセールスからのトスアップ企業や開拓により「Bizibl」の契約となります。ウェビナーマーケットはコロナ後にその市場規模を拡大しており、マーケットの余白がある状態です。本ポジションでは、マーケット拡大、会社成長を加速させる仲間を募集しております。【業務内容】・インサイドセールスが創出した商談への提案・クロージング・顧客課題のヒアリングおよび最適なソリューション提案・契約締結、導入までの推進、およびカスタマーサクセスへの引き継ぎ・ナーチャリングが必要な顧客への継続フォロー・顧客の声をもとにしたプロダクト改善・営業戦略へのフィードバック【具体的な流れ】 ①インサイドセールスからのトスアップや開拓にて月40件ほどの新規商談を行います。初回ではサービスの説明や課題のヒアリングを行います。 ②次回接点としては顧客ごとの課題に対しての提案を行います。費用対効果のシュミレーションやMAツール連携のデモなどを行います。 ※②を数回行い受注へとつながります。初訪から受注までは約2か月、平均2～3回のお打ち合わせのイメージです。 ※クライアントはSaaS、人材、コンサル、広告代理店などで、マーケティングや営業企画の方に提案をします。 ※1件当たりの単価は月/10万（年120万）ほどで、目標の一例としては月4～5件の成約、月50万程度、年間600万を追いかけるイメージです。 ■ミッションはフィールドセールスとしてインサイドセールスからのトスアップ企業や開拓により「Bizibl」の契約となります。ウェビナーマーケットはコロナ後にその市場規模を拡大しており、マーケットの余白がある状態です。本ポジションでは、マーケット拡大、会社成長を加速させる仲間を募集しております。【業務内容】・インサイドセールスが創出した商談への提案・クロージング・顧客課題のヒアリングおよび最適なソリューション提案・契約締結、導入までの推進、およびカスタマーサクセスへの引き継ぎ・ナーチャリングが必要な顧客への継続フォロー・顧客の声をもとにしたプロダクト改善・営業戦略へのフィードバック【具体的な流れ】 ①インサイドセールスからのトスアップや開拓にて月40件ほどの新規商談を行います。初回ではサービスの説明や課題のヒアリングを行います。 ②次回接点としては顧客ごとの課題に対しての提案を行います。費用対効果のシュミレーションやMAツール連携のデモなどを行います。 ※②を数回行い受注へとつながります。初訪から受注までは約2か月、平均2～3回のお打ち合わせのイメージです。 ※クライアントはSaaS、人材、コンサル、広告代理店などで、マーケティングや営業企画の方に提案をします。 ※1件当たりの単価は月/10万（年120万）ほどで、目標の一例としては月4～5件の成約、月50万程度、年間600万を追いかけるイメージです。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・無形商材・ITサービス商材の新規顧客向け法人営業経験（目安3年以上）【本ポジションの魅力】 ■幅広い業界の大手～中小まで支援ができます。 ■お客様の課題を直接的に解決でき、結果が見えやすいです。 ■リード獲得や商談創出など、本質的なビジネス課題にアプローチできます【企業としての強み】・シリーズA・営業組織3名という立ち上げフェーズのため、営業組織づくりにも主体的に携わることができます・マルチプロダクト化が進むフェーズだからこそ、幅広いソリューション提案を通じて営業としての市場価値を高められます・代表・プロダクト組織との距離が非常に近く、顧客の声がそのままプロダクト改善や新機能開発につながる環境です・AIを活用した新機能や特許取得済み技術など、競争力の高いプロダクトを武器に営業活動へ取り組めます・営業という枠を超え、新規プロダクトの営業戦略や販売の仕組みづくりにも携わることができます。プロダクトごとのターゲット選定や提案方法、営業プロセスの設計など、新しい事業を市場へ広げるフェーズを経験できます	・無形商材・ITサービス商材の新規顧客向け法人営業経験（目安3年以上）【本ポジションの魅力】 ■幅広い業界の大手～中小まで支援ができます。 ■お客様の課題を直接的に解決でき、結果が見えやすいです。 ■リード獲得や商談創出など、本質的なビジネス課題にアプローチできます【企業としての強み】・シリーズA・営業組織3名という立ち上げフェーズのため、営業組織づくりにも主体的に携わることができます・マルチプロダクト化が進むフェーズだからこそ、幅広いソリューション提案を通じて営業としての市場価値を高められます・代表・プロダクト組織との距離が非常に近く、顧客の声がそのままプロダクト改善や新機能開発につながる環境です・AIを活用した新機能や特許取得済み技術など、競争力の高いプロダクトを武器に営業活動へ取り組めます・営業という枠を超え、新規プロダクトの営業戦略や販売の仕組みづくりにも携わることができます。プロダクトごとのターゲット選定や提案方法、営業プロセスの設計など、新しい事業を市場へ広げるフェーズを経験できます
必要な免許・資格	特になし
学歴	大学　大学院

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：※待遇に変更はありません
勤務地	勤務地1 東京都千代田区千代田区神田錦町2-2-1・11F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 500 ～ 800 万円月給 41.6 ～ 66.7万円給与形態固定給制(年俸制） 12分割年収例 ※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
勤務時間	[勤務時間] ～（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 25時間/月 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有（コアタイム：10:00～17:00）
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～年間休日日数125日、夏季休暇、年末年始休暇完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～年間休日日数125日、夏季休暇、年末年始休暇
手当・福利厚生	通勤手当残業手当 ■服装自由　■継続雇用制度（再雇用）※(定年60歳再雇用制度あり（上限65歳）)　■PC貸与　■服装自由　■オフィス内のドリンクフリー、オフィス内にコンビニエンスストアあり ■服装自由　■継続雇用制度（再雇用）※(定年60歳再雇用制度あり（上限65歳）)　■PC貸与　■服装自由　■オフィス内のドリンクフリー、オフィス内にコンビニエンスストアあり
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：※待遇に変更はありません
勤務地	勤務地1 東京都千代田区千代田区神田錦町2-2-1・11F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 500 ～ 800 万円月給 41.6 ～ 66.7万円給与形態固定給制(年俸制） 12分割年収例 ※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
勤務時間	[勤務時間] ～（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 25時間/月 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有（コアタイム：10:00～17:00）
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～年間休日日数125日、夏季休暇、年末年始休暇完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～年間休日日数125日、夏季休暇、年末年始休暇
手当・福利厚生	通勤手当残業手当 ■服装自由　■継続雇用制度（再雇用）※(定年60歳再雇用制度あり（上限65歳）)　■PC貸与　■服装自由　■オフィス内のドリンクフリー、オフィス内にコンビニエンスストアあり ■服装自由　■継続雇用制度（再雇用）※(定年60歳再雇用制度あり（上限65歳）)　■PC貸与　■服装自由　■オフィス内のドリンクフリー、オフィス内にコンビニエンスストアあり
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社Bizibl Technologies
企業HP	https://bizibl.tv/company
本社所在地	〒1010051 東京都千代田区神田神保町二丁目 11番地 15
事業内容	Bizibl（ビジブル）：ウェビナー業務の一元化と自動化で工数を削減し、データ活用で成果を最大化できる　　　　　　　　　ウェビナーマーケティングSaaS「Bizibl」を提供しております。	Bizibl（ビジブル）：ウェビナー業務の一元化と自動化で工数を削減し、データ活用で成果を最大化できるウェビナーマーケティングSaaS「Bizibl」を提供しております。
設立年月日	2018年10月 4日
代表者	花谷燿平
資本金	4350万円
従業員数	30名