金融領域コンサルタント

募集内容

業務内容	■マネージャー：顧客IT投資そのものを顧客メンバと協働し企画立案、実行（ビジネス（事業）企画、またはプロジェクトビルディング） ■スタッフ：顧客IT投資そのものを顧客メンバと協働し企画立案、実行支援 ■過去のプロジェクト事例 ①証券会社様での営業支援領域での非対面化のIT投資企画・オンラインでの営業活動モデル構築・手続きのデジタル化 ②銀行のローン業務のデジタル化 <ポジションの魅力・特徴> これまでSierでは関わる機会の少なかった要件定義以上の上流であるビジネス企画から参画することが可能。金融サービスを金融機関だけのものではなく一般事業会社が自社サービスに組み込む動きにアプローチしSierの枠を超えて共にビジネス創出をする機会を得ている。 ITを手段としてしっかり持ちながら顧客のサービス企画とサービス実現をともに実行する。またこれを複数の事業会社領域験することができる。 <組織メンバー構成（部・グループ）、組織内の雰囲気> 20代、30代のメンバで構成しており左記の新領域においてワンチームで和気藹々と運営している。今、この世にないサービス領域を開拓している。顧客とも距離が近いのとBtoBtoC領域も多いのでエンドユーザーを感じやすい。 ■マネージャー：顧客IT投資そのものを顧客メンバと協働し企画立案、実行（ビジネス（事業）企画、またはプロジェクトビルディング） ■スタッフ：顧客IT投資そのものを顧客メンバと協働し企画立案、実行支援 ■過去のプロジェクト事例 ①証券会社様での営業支援領域での非対面化のIT投資企画・オンラインでの営業活動モデル構築・手続きのデジタル化 ②銀行のローン業務のデジタル化 <ポジションの魅力・特徴> これまでSierでは関わる機会の少なかった要件定義以上の上流であるビジネス企画から参画することが可能。金融サービスを金融機関だけのものではなく一般事業会社が自社サービスに組み込む動きにアプローチしSierの枠を超えて共にビジネス創出をする機会を得ている。 ITを手段としてしっかり持ちながら顧客のサービス企画とサービス実現をともに実行する。またこれを複数の事業会社領域験することができる。 <組織メンバー構成（部・グループ）、組織内の雰囲気> 20代、30代のメンバで構成しており左記の新領域においてワンチームで和気藹々と運営している。今、この世にないサービス領域を開拓している。顧客とも距離が近いのとBtoBtoC領域も多いのでエンドユーザーを感じやすい。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	■マネージャー・10人程度のコンサルチームにおけるマネジメント力（メンバーへのタスク割り振り、顧客と課題に関する折衝と優先付けができるなど）・コミュニケーション力（関係各所と円滑なコミュニケーションをとる仕組みが作れること）・積極的な姿勢（能動的に領域求めるスタイル）・アプリケーションレイア、アーキテクト、ノーコード開発の網羅的な知見 ■スタッフ・アプリケーションレイア、アーキテクト、ノーコード開発のいずれかの知見【マインド】・要望の背景、真意を理解した上で業務遂行できる・自らからアクションをおこせる・わからないことは、自ら周囲に聞きに行く姿勢と常に学ぶ姿勢	■マネージャー・10人程度のコンサルチームにおけるマネジメント力（メンバーへのタスク割り振り、顧客と課題に関する折衝と優先付けができるなど）・コミュニケーション力（関係各所と円滑なコミュニケーションをとる仕組みが作れること）・積極的な姿勢（能動的に領域求めるスタイル）・アプリケーションレイア、アーキテクト、ノーコード開発の網羅的な知見 ■スタッフ・アプリケーションレイア、アーキテクト、ノーコード開発のいずれかの知見【マインド】・要望の背景、真意を理解した上で業務遂行できる・自らからアクションをおこせる・わからないことは、自ら周囲に聞きに行く姿勢と常に学ぶ姿勢
学歴	高専　大学　大学院

業務内容

■マネージャー：顧客IT投資そのものを顧客メンバと協働し企画立案、実行（ビジネス（事業）企画、またはプロジェクトビルディング）
■スタッフ：顧客IT投資そのものを顧客メンバと協働し企画立案、実行支援
■過去のプロジェクト事例
①証券会社様での営業支援領域での非対面化のIT投資企画・オンラインでの営業活動モデル構築・手続きのデジタル化
②銀行のローン業務のデジタル化
<ポジションの魅力・特徴>
これまでSierでは関わる機会の少なかった要件定義以上の上流であるビジネス企画から参画することが可能。
金融サービスを金融機関だけのものではなく一般事業会社が自社サービスに組み込む動きにアプローチしSierの枠を超えて共にビジネス創出をする機会を得ている。
ITを手段としてしっかり持ちながら顧客のサービス企画とサービス実現をともに実行する。またこれを複数の事業会社領域験することができる。
<組織メンバー構成（部・グループ）、組織内の雰囲気>
20代、30代のメンバで構成しており左記の新領域においてワンチームで和気藹々と運営している。今、この世にないサービス領域を開拓している。
顧客とも距離が近いのとBtoBtoC領域も多いのでエンドユーザーを感じやすい。

変更の範囲：有
会社の定める業務　

必要な経験

■マネージャー
・10人程度のコンサルチームにおけるマネジメント力
（メンバーへのタスク割り振り、顧客と課題に関する折衝と優先付けができるなど）
・コミュニケーション力（関係各所と円滑なコミュニケーションをとる仕組みが作れること）
・積極的な姿勢（能動的に領域求めるスタイル）
・アプリケーションレイア、アーキテクト、ノーコード開発の網羅的な知見

■スタッフ
・アプリケーションレイア、アーキテクト、ノーコード開発のいずれかの知見

【マインド】
・要望の背景、真意を理解した上で業務遂行できる
・自らからアクションをおこせる
・わからないことは、自ら周囲に聞きに行く姿勢と常に学ぶ姿勢

学歴

高専　大学　大学院

雇用形態	正社員 ※契約期間の定めなし試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都中央区勤務地2 東京都港区変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 500 ～ 1000 万円月給 28万円～
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 17:20（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：確認中平均残業時間 9時間/月
休日・休暇	年間休日 123日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制(土・日)、祝日（※曜日は勤務地により異なる）年次有給休暇(初年度20日)、福祉休暇(育児、家族の看護・介護目的等に利用可) 結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ連9制度（年に最低1回、9連休を取得可能）在宅勤務制度、短時間勤務制度
手当・福利厚生	独身寮退職金財形貯蓄制度定期健康診断都市手当（勤務地・扶養家族により異なる）、住宅手当、持家支援手当ほか各種社会保険完備、確定拠出年金、社員持株会、在宅勤務制度など ※福利厚生施設提供サービス会社と提携しており、国内および世界各国の提携施設を優待価格で利用可能です。喫煙専用室設置。
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員 ※契約期間の定めなし試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都中央区勤務地2 東京都港区変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 500 ～ 1000 万円月給 28万円～
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 17:20（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：確認中平均残業時間 9時間/月
休日・休暇	年間休日 123日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制(土・日)、祝日（※曜日は勤務地により異なる）年次有給休暇(初年度20日)、福祉休暇(育児、家族の看護・介護目的等に利用可) 結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ連9制度（年に最低1回、9連休を取得可能）在宅勤務制度、短時間勤務制度
手当・福利厚生	独身寮退職金財形貯蓄制度定期健康診断都市手当（勤務地・扶養家族により異なる）、住宅手当、持家支援手当ほか各種社会保険完備、確定拠出年金、社員持株会、在宅勤務制度など ※福利厚生施設提供サービス会社と提携しており、国内および世界各国の提携施設を優待価格で利用可能です。喫煙専用室設置。
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	日鉄ソリューションズ株式会社
事業内容	・経営及びシステムに関するコンサルテーション・情報システムに関する企画・設計･開発・構築・運用・保守及び管理・情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発・製造並びに販売及び賃貸・ITを用いたアウトソーシングサービスその他各種サービス【経済産業省】システムインテグレータ登録企業【経済産業省】特定システムオペレーション認定企業【総務省】一般第二種電気通信事業者【国土交通省】特定建設業電気工事業・電気通信工事業	・経営及びシステムに関するコンサルテーション・情報システムに関する企画・設計･開発・構築・運用・保守及び管理・情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発・製造並びに販売及び賃貸・ITを用いたアウトソーシングサービスその他各種サービス【経済産業省】システムインテグレータ登録企業【経済産業省】特定システムオペレーション認定企業【総務省】一般第二種電気通信事業者【国土交通省】特定建設業電気工事業・電気通信工事業
設立年月日	1980年10月 1日
資本金	129億5200万円
従業員数	7,826名