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お問い合わせ番号:556481 最終確認日:2025年03月24日
<カジュアル面談スタート>エンジニアオープンポジション【社内ベンチャーACS事業部】
株式会社エーピーコミュニケーションズ
お問い合わせ番号:556481 最終確認日:2025年03月24日
求人の特徴
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
募集内容
業務内容 |
同求人では「オープンポジション」としてエントリーを受け付けています。 具体的な応募求人やポジション毎の業務内容の説明などは、選考にお進みいただく前段階として実施する 【オンラインカジュアル面談】を通してご案内した上で、ご意向確認を進めていくことを想定しています。 ※ご経験によってはご案内が出来ない場合がありますので予めご了承ください) ▼採用の可能性があるポジション ソリューションアーキテクト、アーキテクトエンジニア、開発エンジニア、データ/AIエンジニア、Azureエンジニア など 【特徴】・ACS事業部について:https://www.ap-com.co.jp/acs-cluturedeck/ ・クラウドネイティブ内製化支援サービス:https://www.ap-com.co.jp/cloudnative/ ・開発者ポータルBackstageのマネージドサービス「PlaTT(プラット)」:https://www.ap-com.co.jp/platt/ 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
||
---|---|---|---|
必要な経験 |
下記どちらかに該当する方を募集しています。 ・サーバ業務利用経験がある方 ・パブリッククラウドでの業務経験がある方 ※設計・構築・運用 |
||
学歴 | 不問 |
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:※待遇に変更はございません。 |
---|---|
勤務地 |
勤務地1
東京都 千代田区 鍛冶町2丁目9番12号 神田徳力ビル 3階
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
給与 | 想定年収 500 ~ 700 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)
休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 120日
介護休暇、リフレッシュ休暇、入社サポート休暇(初回の有給休暇付与までの期間で、入社後慣れない環境により 体調を崩したり公的な手続きの実施が必要な場合に取得できます。) |
手当・福利厚生 |
家族手当(配偶者1万5000円/月、子供1‐2名につき5000円/月※3人目以降は1万円/月) 在宅勤務手当:1日4時間以上のテレワークで1日200円支給、 社員紹介手当:10,000円/月(新卒者1名)20,000円/月(経験者1名)※月額上限10万円※最大3年間継続支給 企業型確定拠出年金制度、契約保養施設利用可、福利厚生倶楽部利用可、部活動支援制度「apclub」、その他イベント |
保険 |
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勤務条件
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:※待遇に変更はございません。 |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 千代田区 鍛冶町2丁目9番12号 神田徳力ビル 3階
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
給与 | 想定年収 500 ~ 700 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)
休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 120日
介護休暇、リフレッシュ休暇、入社サポート休暇(初回の有給休暇付与までの期間で、入社後慣れない環境により 体調を崩したり公的な手続きの実施が必要な場合に取得できます。) |
手当・福利厚生 |
家族手当(配偶者1万5000円/月、子供1‐2名につき5000円/月※3人目以降は1万円/月) 在宅勤務手当:1日4時間以上のテレワークで1日200円支給、 社員紹介手当:10,000円/月(新卒者1名)20,000円/月(経験者1名)※月額上限10万円※最大3年間継続支給 企業型確定拠出年金制度、契約保養施設利用可、福利厚生倶楽部利用可、部活動支援制度「apclub」、その他イベント |
保険 |
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企業情報
企業名 | 株式会社エーピーコミュニケーションズ | ||||
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事業内容 |
【事業内容】 システムインテグレーション(SI)・受託システム開発・自社サービス開発 SIの主要顧客はNTTをはじめとした大手のISPやキャリア、DC事業者が約8割を占め、 主にシステム基盤に関する要件定義~運用までを幅広く支援します。 近年は次世代技術分野に関連する案件の引き合いが増えています。 【APCについて】 同社は、「エンジニアから時間を奪うものをなくす」ため、ITインフラ自動化のプロフェッショナルとして、 クラウドも含めたインフラ自動化技術で顧客の課題を解決すると同時に、SI業務の課題を解決するプロダクト・サービスを提供する NeoSIer(ネオエスアイヤー)です。 |
||||
設立年月日 | 1995年11月16日 | ||||
資本金 | 9250万円 | ||||
従業員数 | 408名 |
応募の流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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