お問い合わせ番号：161291　最終確認日：2025年02月18日

システムエンジニア【COBOL／銀行案件】

社名非公開

お問い合わせ番号：161291　最終確認日：2025年02月18日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
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募集内容

募集内容

業務内容 ◆金融系戦略のシステム開発をお任せします。
プライム案件（全体の約7割）も多数ある為、上流から下流まで一貫して業務に携わる事が可能です。
※経験・能力によりお任せする内容は異なります。
◆組織について
＜保険システム事業部＞
・損保、生保 基幹系、周辺系システム開発・長期取り引き顧客多数あり・汎用機からのマイグレーションに注力する顧客が増加傾向
＜銀行統括部＞
・メガバンク、地方銀行など銀行系の基幹システムの開発、保守・社会インフラ(政府系、機構系)、証券系分野など
・汎用機系とオープン系が混在するハイブリッドなシステム環境
＜クレジットシステム事業部＞
・クレジットカードの基幹系、周辺系システムの開発、保守・直契約顧客多数あり（要件定義～保守まで）
・汎用機系⇒オープン系へのシフトチェンジに向け技術者育成に注力

変更の範囲：有
会社の定める業務
必要な経験 ◆開発経験を3年程度お持ちの方（言語不問／COBOL経験者歓迎です）

＜営業担当者から見た同社のおすすめポイント＞
１働きやすい環境です。(平均残業時間30時間未満、平均有給取得日数 11.8日)
産休、育休、時短制度が充実しています。(産休・育休取得者100%復帰)
安定企業であり、長期就業が可能です。(離職率5%未満)
２上流工程にチャレンジできます：1次請け案件が70%のため、顧客折衝経験を積めます。
教育への充実した環境でスキルを磨けます。マネジメント研修や技術研修があります。
学歴 専修　短大　高専　大学　大学院
雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：試用期間前後で条件に差異無し
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲 有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 420 ～ 700 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）   休憩時間：確認中
平均残業時間 25時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
完全週休二日制（土日）、祝日、産前産後休暇、結婚休暇、子女出産休暇、傷病休暇 、年間休日は年度により変動いたします。
手当・福利厚生 住宅補助 退職金 財形貯蓄制度 生命保険 定期健康診断
※家族手当（妻が扶養の場合：20,000円子供が扶養の場合：1人目5,000円、2人目3,000円）、住宅手当（扶養家族がいる場合、一律10,000円） ※資格補助手当て、契約保養所、オープニングミーティング（年21回）：経営指針の発表、改善活動の発表会、著名人の講演他 　団体生命保険、社員持株制度、各種クラブ活動、財形貯蓄、育児休業制度、介護休業制度、定期健康診断
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：試用期間前後で条件に差異無し
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲 有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 420 ～ 700 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）   休憩時間：確認中
平均残業時間 25時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
完全週休二日制（土日）、祝日、産前産後休暇、結婚休暇、子女出産休暇、傷病休暇 、年間休日は年度により変動いたします。
手当・福利厚生 住宅補助 退職金 財形貯蓄制度 生命保険 定期健康診断
※家族手当（妻が扶養の場合：20,000円子供が扶養の場合：1人目5,000円、2人目3,000円）、住宅手当（扶養家族がいる場合、一律10,000円） ※資格補助手当て、契約保養所、オープニングミーティング（年21回）：経営指針の発表、改善活動の発表会、著名人の講演他 　団体生命保険、社員持株制度、各種クラブ活動、財形貯蓄、育児休業制度、介護休業制度、定期健康診断
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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  • 求人のご紹介

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

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    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

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