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東京で働く
28ページ | 年収800万円以上狙える転職・求人特集
高年収を狙える
国税庁の『令和3年分民間給与実態統計調査』によると、年収700万円を超える給与所得者は全体の14.3%となっています。年収800万円はさらに少ない比率となり、明らかに「高年収」と言われる金額です。
この特集では、「年収800万円」「東京勤務」の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。
非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
職種カテゴリ | |||
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業務内容 |
主に新規・既存顧客への販促物のデザイン及び印刷提案、業務改善提案、システム導入提案などを行います。 印刷物の製造だけでなく、企画から納品に至るまでフルサービスで顧客と関わるので提案の幅は非常に広いです。 社内のデザイナー、SE、自社工場と連携することで、川上から川下まで一括で仕事を完成させられる醍醐味があります。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
マネジメント経験に加え、以下のいずれかのご経験をお持ちの方 日用品メーカーに対する販促営業の経験が5年以上ある方 セールスプロモーション領域でのご経験が5年以上ある方 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 800~1000万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
主に売上1000億以上の組立系製造業や化学プロセス製造業のお客様に対して、SAPシステムや周辺系システムの導入支援を行います。 プロジェクト計画に基づき、該当モジュールチーム内での作業計画(WBS)立案と指示、メンバとのコミュニケーション、実施のリードなど、導入作業のチーム内リードを行っていただきます。SAPシステム構築作業は自らも率先して行っていただきます。 対象とするシステムはSAPの基幹業務システムだけでなく、周辺系システム(EPM、PSI、WM等の周辺機能領域)も同社では遂行しております。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・販売系領域(販売物流管理や販売計画管理)のシステム導入における チームリーダーとしての複数のプロジェクト経験 ・顧客折衝の経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 大阪府 | 想定年収 | 1000~1500万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
主に売上1000億以上の組立系製造業や化学プロセス製造業のお客様に対して、SAPシステムや周辺系システムの導入支援を行います。 プロジェクト計画に基づき、該当モジュールチーム内での作業計画(WBS)立案と指示、メンバとのコミュニケーション、実施のリードなど、導入作業のチーム内リードを行っていただきます。SAPシステム構築作業は自らも率先して行っていただきます。 対象とするシステムはSAPの基幹業務システムだけでなく、周辺系システム(EPM、PSI、WM等の周辺機能領域)も同社では遂行しております。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・購買管理と在庫管理のシステム導入におけるチームリーダーとしての複数のプロジェクト経験 ・顧客折衝の経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 大阪府 | 想定年収 | 1000~1500万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
主に売上1000億以上の組立系製造業や化学プロセス製造業のお客様に対して、SAPシステムや周辺系システムの導入支援を行います。 プロジェクト計画に基づき、該当モジュールチーム内での作業計画(WBS)立案と指示、メンバとのコミュニケーション、実施のリードなど、導入作業のチーム内リードを行っていただきます。SAPシステム構築作業は自らも率先して行っていただきます。 対象とするシステムはSAPの基幹業務システムだけでなく、周辺系システム(EPM、PSI、WM等の周辺機能領域)も同社では遂行しております。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・生産管理、製造管理領域のシステム導入におけるチームリーダーとしての複数のプロジェクト経験 ・顧客折衝の経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 大阪府 | 想定年収 | 1000~1500万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
「2030年ESG経営のトップランナー」実現に向けて、全社・部横断のESG推進プロジェクトの戦略立案、実行推進リード ※プロジェクト例:資源循環推進、脱炭素、生物多様性・自然共生型社会の実現、再生エネルギー導入、サプライチェーンを含む各ステークホルダーの人権尊重に向けた取組、地域課題の解決、地域活性化に向けた全社取組の推進等) …つづきを読む |
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必要な経験 |
【下記いずれかのスキル・ご経験】※ESGにおいて未経験でも構いません。 ・課題分析・解決力(定量、定性の分析力、課題発見~打ち手の方向出し、提案、実行推進 ・プロジェクトマネジメントスキル(社内外のステークホルダーを巻き込んだ業務推進) …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 800~1300万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
〇ハウスウェアやステーショナリー領域の開発・生産・調達業務のチェンジリーダーとして、モノづくりに関わる業務全体を変革・推進する役割を担っていただきます。 将来のビジネス成長を見据えたグローバルレベルでの開発・生産・調達のビジョンと戦略を描き、関連部門を巻き込みながらアクションプランの実行と成果を出していただきます。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・生活雑貨業界(含む小売業や商社)での組織マネジメント経験(10年以上) ・ロジカルな思考、幅広い視野を持って戦略立案ができる ・国内外の工場、取引先、社内関連部署と円滑にコミュニケーション、交渉ができる …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 1000~1350万円 |