正社員で働く

128ページ | 年収600万円以上の転職・求人特集

従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える

厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収:585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」の正社員求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。

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業務内容 【概要】ビジネス拠点である日本法人に所属し、海外法人と協力しながら
最先端技術である行動認識AIを用いた大企業各社との新規製品開発案件のプロジェクトマネジメントを担っていただきます。

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必要な経験 IT・システム開発経験
日常会話レベルの英語力/ビジネスレベルの日本語力
勤務地 東京都 想定年収 800~1000万円
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業務内容 本ポジションでは、新しい広告商品や管理するシステムの開発に携わっていただきます。
同社ではインストリーム広告を初めとして様々な広告商品を販売していますが、現状はまだ少人数での開発のため、希望があれば並行してフロントエンド領域以外の分野にチャレンジできる環境でもあります。

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必要な経験 ・TypeScript / Vue.js を利用した開発経験(2年以上)
・Git を利用したチームでの開発経験
・toB 向けサービスの開発経験
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勤務地 東京都 想定年収 800~1200万円
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業務内容 【業務内容】
・証券ビジネスプラットフォーム「BaaS」のサーバサイド/フロントエンド/インフラの設計/開発
・ex.) 口座開設モジュールのサーバサイドの開発/取引系機能のサーバサイドの開発
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必要な経験 【必須スキル】
以下いずれかの経験をお持ちである方。
・サーバサイドの開発/運用経験(Golang、Kotlin、Javaなど)
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勤務地 東京都 想定年収 800~1250万円
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業務内容 日米を中心にオンライン証券ビジネスや暗号資産ビジネスを展開する金融グループの持株会社(東証プライム市場上場)である
マネックスグループ株式会社やグループの中核子会社であるマネックス証券株式会社において、幅広く企業法務を担当していただきます。
<主な業務内容例>
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必要な経験 <経験>
以下のいずれかの経験を有すること
・弁護士として3年以上の経験(法律事務所における経験かインハウスとしての経験かは問いません)
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勤務地 東京都 想定年収 800~1200万円
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業務内容 ・連結CF作成業務
・開示書類の作成
・資金計画及び予測(連結・単体)
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必要な経験 ・簿記2級水準以上の会計知識
・財務分析知識
・決算業務(単体または連結)経験3年以上 または
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勤務地 神奈川県 東京都 想定年収 800~1000万円
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業務内容 ナショナルセキュリティ事業部では、官公庁系プロジェクトの大規模システム(予算総額数億円)の、調査研究、事業計画立案・仕様化支援、大規模開発事業の工程管理に携わっています。
また、官公庁系プロジェクトに参画する民間企業(ベンダー企業)の開発事業への、技術支援・構築支援を行っています。
官公庁直契約案件および、官公庁に対する提供ベンダー企業向けソリューション営業を担当いただきます。
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必要な経験 ・官公庁への営業経験
・官公庁業界への深い理解
・システム系の法人営業経験(新規開拓営業)
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勤務地 東京都 想定年収 800~1200万円
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業務内容 【業務内容】
・内部統制構築に関する業務
・取締役会および重要会議体事務局の運営
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必要な経験 【必須スキル】
・事業会社(上場企業であればなお可)での総務領域の実務経験者
・内部管理体制構築に関する業務経験
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勤務地 東京都 想定年収 800~1200万円
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業務内容 具体的な業務
改修・開発受託開発を中心にお任せします。
■AI画像認識システム:自動車を瞬時に査定
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必要な経験 ■要件定義や設計等上流工程を含めた、システム開発の経験3年以上(業界・言語不問)
勤務地 埼玉県 想定年収 800~1000万円
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業務内容 システム構築案件において、提案段階からプロジェクトマネジメントを担当していただきます。
クライアントと協議しながら、スコープ、予算、スケジュールを調整し、実行フェーズにおける全体的な管理を行います。
社内調整やビジネスパートナーとの連携等、多岐にわたる業務を主体的に遂行いただくやりがいのあるポジションです。
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必要な経験 ▼下記いづれか
・PM経験者(クラウド経験は問わず)
・コンサル出身の方でPMOでも可(クラウド経験は問わず)
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勤務地 東京都 想定年収 800~1500万円
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業務内容 採用活動にはデータだけでは読み取れない課題が多く存在します。
レインの営業活動は単なるプロダクトや企画の提案にとどまらず顧客の認識していない課題の抽出から最適な支援の提案を行います。
採用に対する深い知見を持ちながら顧客と対峙することが求められ、レインの今後の拡大に向けた重要にミッションを担っております。
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必要な経験 ■HR・人事領域でのエンタープライズ向けソリューションセールス経験
■営業戦略の立案・実行管理経験
■組織マネジメント経験
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勤務地 全国 想定年収 800~1000万円
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業務内容 開発における企画、要件定義、情報設計、デザインや開発のディレクション、クライアントとのコミュニケーション、プロジェクト管理を担う役割です。
プロジェクトで開発した最先端の機能や体験設計をプロダクトに反映するアドバイザーも兼務。
流通・小売・メーカー向けのD2C・OMO・新マーケティング戦略・AI活用などを用いた、注目度の高い開発プロジェクトが増えており、間違いなくキャリアを積むことができる経験ができます。
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必要な経験 ■システム開発経験(分野/言語/年数不問)
■プロジェクトリーダー or プロジェクトマネージャー経験(最低5年以上)※業界不問
勤務地 東京都 想定年収 800~1500万円
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業務内容 新設した「カスタマーリライアビリティエンジニアリング室」にて
リーダー候補として、マネージャーと二人三脚でソリューションアーキテクト業務をしていただきます。
クライアント様のビジネスの成功に向けて、技術的な観点において最適な提案を行います。
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必要な経験 ・クライアントの課題をシステム構築で解決するビジネスの経験3年以上
・Webサービスのシステム開発経験5年以上
・SaaSサービスを用いたサービス導入支援業務経験
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勤務地 東京都 福岡県 想定年収 800~1200万円
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業務内容 今後の急速な事業展開を見据え、グループ各社(子会社を含む)の経理業務および
その周辺領域における文書化(マニュアル化)、内部統制の強化・堅牢化に貢献する業務。
また、経理部として、CFOをはじめとするCxOや内部統制責任者と連携し、企業の財務戦略の実行やUS SOX(サーベンス・オクスリー法)に対応した内部統制システムの確立に貢献していただきます。
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必要な経験 【必須条件】
・4年制大学卒業
・英語での簡単なコミュニケーションが可能な方
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勤務地 東京都 想定年収 800~1400万円
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業務内容 S4 HANA Public Cloud 及びSAP Business ByDesignプリセールス
海外拠点導入案件のプリセールス(日系だけではなく外資系含め)
プロジェクトデリバリリード
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必要な経験 プロジェクト経験:
ERPなら3件以上をPre-Salesから本番稼働までを経験
BI、DXプロジェクト経験も有望視
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勤務地 東京都 大阪府 想定年収 800~1200万円
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業務内容 ●採用背景
三菱電機では、お客様から得られたデータをデジタル空間に集約・分析するとともに、グループ内が強くつながり知恵を出し合うことで新たな価値を生み出し、社会課題の解決に貢献する
「循環型デジタル・エンジニアリング」事業の創出を進めています。我々E&Fソリューション事業推進部は、その創出活動の最前線で、社内外の多様なメンバーが集まり、E(エネルギー:カーボンニュートラル)、F(ファシリティ:持続可能な社会)に
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必要な経験 ・BtoB事業における事業企画経験をお持ちの方
勤務地 神奈川県 想定年収 800~1200万円
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業務内容 外部提携、資本提携を含む経営戦略の立案、推進を担う「経営戦略本部」を新設し、その本部内に同じく新設される「新規事業戦略部」での業務です。
「新規事業戦略部(新設)」「総合企画部」「サステナビリテイ推進室」で構成され、従来、本部長が単独で担っていた業務を部門として正式に組織化。
業務の性格から単独で進める事は少なく、経営戦略本部内、他本部メンバーと連携して進める業務が大部分となります。
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必要な経験 ・企画立案の実務経験
‐ サービスや案件評価を自律的に行い、納得感ある資料にまとめる
- 企画案を外部提案資料として網羅的に作成できる
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勤務地 東京都 想定年収 800~1000万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 DX Solution事業本部のAI PJにおいて、課題解決のための開発を担当します。

具体的には...
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必要な経験 ・画像やHPなどのデザインに加えて、プロダクトのUI/UXができる方
・プロダクトデザインの経験のある方
・社内で積極的にコミュニケーションを取れる方
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勤務地 東京都 想定年収 800~1200万円
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業種カテゴリ
業務内容 人事制度改革のプロジェクトの一員として、担当するプロジェクトチームのPMや、PMOとしてのプロジェクト全体管理や推進、調査・分析、人事制度の設計、制度導入フェーズの実務等を担当して頂きます。人事賃金制度改革、人的資本経営、ESG経営、法改正対応、人事DX化、グローバル化、人事デューデリジェンスなど、幅広いテーマの中から、ご自身の特性に合うものを中心に
戦略企画やプロジェクト推進を担当して頂きます。
・人事諸制度の企画・設計・導入           ・プロジェクトマネジメントおよび推進
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必要な経験 <必須の経験>
・事業会社での人事企画・労務領域での管理職経験
・賃金/評価設計・KPI設計・導入経験
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勤務地 東京都 想定年収 800~900万円
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