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東京で働く
94ページ | 東京×年収600万円以上の転職・求人特集
従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える
厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収:585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」「東京勤務」の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。
非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 業務内容 |
インフラチームのシニアコンサルタントとして、チームリードをお任せします。具体的にはインフラ環境の構想策定から設計、および構築、運用支援を行っていただきます。また、Microsoft社のクラウドサービス(Azure、M365)やAWS、GCPなどの パブリッククラウドサービスを利用したインフラ領域のプロジェクト推進やセキュリティ関連プロダクトの導入などを担っていただきます。 【業務内容】・インフラ領域におけるITコンサルティング業務全般。 …つづきを読む |
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| 必要な経験 |
・SIerやコンサルティングファームなどで、以下のいずれかのご経験が3年以上の方。 └インフラエンジニアとして、要件定義から構築、導入までのご経験 …つづきを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 700~1200万円 |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 業務内容 |
■業務内容:Google Cloud、ときにはAWS、Azure等でビジネスチームやデータサイエンティストと協業し、提案、PoC、案件化を 視野に入れて、プロジェクトやプロダクト開発のクラウド活用の初動を高出力、臨機応変に行っていただきます。 ■事業特徴:日本の産業をアップグレードすることを使命とした東大発のAI企業です。日本の変革の主体となるために、東京大学、各産業におけるリーディングカンパニー、要素技術を有するベンチャーとチームアップし、利益に直結した …つづきを読む |
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| 必要な経験 |
■必須条件: ・Terraform 等を筆頭にIaC スキル ・Google Cloud、AWS、Azure 等のクラウド活用経験(業務利用経験が複数年あることが望ましい) …つづきを読む |
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| 勤務地 | 東京都 大阪府 | 想定年収 | 780~900万円 |
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 業務内容 |
~コンサルタントの経験をして、今後は実際に自分でPLを背負った事業にチャレンジしたいと思っている方への求人となります~ JDSCでは、「UPGRADE JAPAN」のミッションのもと、社会や産業へのインパクト創出を顧客とともに追求してきました。 既にアセットを持っている事業会社と、コンサル・AI・ITスキルを有する同社で相互補完的な役割を果たして事業を立ち上げてきました。 …つづきを読む |
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| 必要な経験 |
戦略/業務/ITコンサルティングのいずれかにおける3年以上の実務経験 自ら意思決定し、施策を実行に移した経験(仮に立場がアドバイザーであっても、実行主体に近い姿勢で関わった経験) クライアントへの案件提案を行った経験 …つづきを読む |
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| 勤務地 | 東京都 大阪府 | 想定年収 | 780~1400万円 |
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