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東京で働く
81ページ | 東京×年収600万円以上の転職・求人特集
従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える
厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収:585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」「東京勤務」の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。
非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
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業務内容 |
英検の新たな動きとして「生涯学習アカウント」と「デジタル証明書」を機軸とした新規事業の創成・収益事業化を発展させていくにあたり、プロジェクトマネジメントだけではなく「プロダクトマネジメント」を主軸とした組織を形成する必要があります。 デジタルのプロダクトマネジメントを理解・実行し、自律かつ、協業しながら「デジタルに強い英検」を形作る仲間を募集します。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
【主任/必須要件】 ・事業会社でのデジタルサービスの企画・開発・運用経験 3年以上 ・プロダクトマネジメント・プロジェクトマネジメント経験 3年以上 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 780~942万円 |
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業務内容 |
・SaaSプロダクト戦略、ビジョン、ロードマップを策定し、市場、競合、最新技術(AI・機械学習等)を深く理解した上での、最適なプロダクト方向性の意思決定 ・大規模機能開発、パフォーマンスチューニング、データベース移行、バージョンアップ等、高度な技術課題をプロダクト戦略に昇華させ、CTO・開発チームと連携しプロダクトの持続的な進化を牽引 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・プロダクトマネジメント経験(5年以上、責任者または部門長クラス) ・プロダクト戦略の立案からローンチ、グロースまで一貫して携わった経験 ・ユーザー体験(UX)に対する深い理解と、データに基づいた改善経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 1200~1700万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
介護領域のマーケティングマネージャーとして下記の業務にあたっていただきます。 - toCアプリのグロース業務全般:プロジェクトマネジメントから案件によっては自らハンズオンで入っていただきます。 - toBサービスのグロース業務全般:プロジェクトマネジメントから案件によっては自らハンズオンで入っていただきます。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
- toCもしくはtoBのサービス・プロダクトのマーケティング領域に関する幅広い経験 ・知見(3年以上) - 今までの経験のみに捉われず、変化に適応するために新しいことを謙虚に学び、試す姿勢 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 700~900万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
ドリーム・アーツでは、大企業向けに提供する自社SaaSプロダクトの導入を通じて、業務変革・DX推進を支援する導入コンサルタント/プロジェクトマネージャーを募集しています。 お客様の業務課題を深く理解し、プロダクトの特性を活かした最適な導入戦略を立案・実行をおまかせします。 単なるシステム導入にとどまらず、業務プロセスの再設計や組織変革の支援まで踏み込む、コンサルティング型のプロジェクト推進を担っていただきます。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
以下いずれかの経験をお持ちの方(5年以上) ・SIerやITコンサル企業でのプロジェクトマネジメント経験 ・システム導入プロジェクトの推進経験(特にSaaS製品) …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 600~1005万円 |
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