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東京で働く
51ページ | 年収600万円以上狙える転職・求人特集
従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える
厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収:585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」「東京勤務」の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。
非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
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業務内容 |
◆インフラ構築チームのプロジェクトマネージャー候補として下記の業務をお任せします 【同社の強み】:ネットワークの設計、構築、保守運用サービスの提供に加え、丸紅無線通信が得意とするMVNO事業や、IoTサービス事業などの無線ソリューションを組み合わせ、今後市場拡大が見込まれる5GやプライベートLTEなど、通信業界の市場環境の変化に柔軟に対応し、法人企業に最適かつ高品質なネットワーク環境、サービスを提供しております。 【業務内容】 :SD-WANなどの堅牢性なセキュリティ性の高いWANの設計構築を案件を得意としております。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
ネットワーク設計・構築(拠点間WANのご経験が望ましいです)のご経験のある方 |
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勤務地 | 東京都 大阪府 愛知県 | 想定年収 | 600~950万円 |
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業務内容 |
シニアテクニカルアーキテクトは、Salesforceのソリューション設計と実装を主導し、ビジネス要件と技術的要件を満たすための高度な技術的指導と サポートを提供します。この役割では、組織のSalesforceの戦略を定義し、ベストプラクティスと業界標準に基づいてカスタムソリューションを 設計および実装する責任を負います。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・Salesforceプラットフォームに関する深い理解と3年以上の実務経験 ・効果的なコミュニケーションと利害関係者管理のスキル ・問題解決と分析的なスキル …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 800~2500万円 |
職種カテゴリ | |||
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業務内容 |
~【公共分野(警察)におけるDX】同社顧客の課題解決・DX・改革を先端技術を活用して解決、さらに新規ビジネスを創出いただきます~ 【業務詳細】 政府が推進する「デジタル・ガバメント」に伴い、警察庁において「警察庁デジタル・ガバメント中長期計画」を掲げ、2024年度までを実施期間と定めております。この「警察のDX化」の中心を担っていただきたいと考えてます。 具体的には、お客様業務を調査、分析し課題の抽出と解決方法の提案を実施したり、各システムで蓄えられているデータの …つづきを読む |
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必要な経験 |
・全国規模のネットワーク提案・構築経験(PM/PLとして3年以上) ※ITコンサル領域は未経験でも可 ・複数の社員(5名以上)を率いた管理者としての …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 700~1300万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
生命保険業務を支えるアプリケーション開発を担う部署において、契約管理 保全・保険金/新契約・保全/顧客サービス・コンタクトセンター/ 資産運用(XNET)のいずれかの領域のシステム開発業務に携わっていただきます。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
基本情報処理技術者 or ITIL Foundation or ベンダー系認定資格(Java,DB等)をお持ちで、かつ以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・IT業界でのシステム設計・開発経験(5年以上) ・PL、PM経験(総工数100人月、もしくは1億円以上のPJT) …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 700~1350万円 |
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