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東京で働く
53ページ | 年収400万円以上狙える転職・求人特集
都道府県別の平均年収トップは「東京都」
厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。
東京勤務の求人から気になる求人を見つけてみては?
非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
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業務内容 |
グループ会社である47株式会社が運営する「officee」で成約したお客様や、47内装株式会社が運営する「naisoo.jp」経由で お問い合わせいただいたお客様に対して、オフィス内装のコンサルティング業務を行っていただきます。 設計担当と内装のデザインをし、各業者を動かしながら着工から納品までのプロジェクトのマネジメントを行っていただきます。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・営業経験3年以上 プロジェクトマネジメント、プロジェクトリーダーをご経験された方や、販売職にて高単価商材を扱ったご経験、お客様と中長期的な関係性を 築いたご経験がある方もご活躍いただけます! …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 400~690万円 |
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業務内容 |
【業務内容】:全国1位の導入実績を誇るクラウド型電子カルテ『エムスリーデジカル』、予約決済サービス『デジスマ診療』等を扱う同社にて、製品の受注が決定した後の医療機関向けのシステム導入支援、導入後のサポート業務をお任せします。 【具体的に】:同社プロダクトである、「エムスリーデジカル」「デジスマ診療」やその他オンプレ型電子カルテ、レセプトシステム等の 導入時や、すでに導入いただいているクリニック等に対して、操作指導や運用相談、利用促進、それに伴う業務改善を …つづきを読む |
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必要な経験 |
下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・何らかの接客・販売のご経験 ・何らかの営業のご経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 400~600万円 |
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業務内容 |
◆ご希望の勤務希望エリアをお聞かせください。アプリエンジニアとしてサポートを受けながらご就業いただけます。 想定勤務地:東京23区・千葉・柏・土浦・横浜・厚木・八王子・さいたま 【担当フェーズ】 要件定義~設計~開発~評価・運用・保守まで、あらゆる業務領域を行っており、100人月以上の大規模プロジェクトに最上流から関わっていただくことも可能です。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
◆関東エリアでの就業を希望し、アプリエンジニアのご経験が1年以上ある方(工程・言語不問) ◎現役社員の声VOICE:https://www.shain-voice.com/corporate/15 ◎多様なキャリアパス https://www.technopro.com/it/rec_c/company/welfare.php …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 神奈川県 埼玉県 千葉県 茨城県 | 想定年収 | 400~800万円 |
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業務内容 |
◆本求人はフルリモートを想定した求人となります。 ※ご経験によって必ずしもリモートワークがご案内できない可能性もあるため、あらかじめご了承ください。 【担当フェーズ】 要件定義~設計~開発~評価・運用・保守まで、あらゆる業務領域を行っており、100人月以上の大規模プロジェクトに最上流から関わっていただくことも可能です。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
◆東京23区内での就業を希望し、言語問わず上流~下流までのご経験をお持ちの方 ◎現役社員の声VOICE:https://www.shain-voice.com/corporate/15 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 450~800万円 |
職種カテゴリ | |||
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業務内容 |
◆本求人はリモートワークを前提とした求人となりますが、基本的にはリモートと出社のハイブリッド勤務を想定しております。 【担当フェーズ】 コンサルティングから設計、開発、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。 要件定義~設計・構築~評価・運用・保守まで、あらゆる業務領域を行っており、100人月以上の大規模プロジェクトに最上流から関わっていただくことも可能です。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
◆インフラエンジニアのご経験が1年程度ある方(工程・環境不問) ◎現役社員の声VOICE:https://www.shain-voice.com/corporate/15 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 450~800万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
◆本求人はリモートワークを前提とした求人となりますが、基本的にはリモートと出社のハイブリッド勤務を想定しております。 【担当フェーズ】 要件定義~設計~開発~評価・運用・保守まで、あらゆる業務領域を行っており、100人月以上の大規模プロジェクトに最上流から関わっていただくことも可能です。 基本的に3名~40名ほどのチームをプロジェクトごとではなく企業ごとに組んで業務を行うので、平均3年以上は同じクライアントを担当し、取引先担当者と直接やりとりをするため信頼関係を築けます。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
◆東京23区内での就業を希望し、アプリエンジニアとして設計~開発のご経験がトータルで5年程度の方 ◎現役社員の声VOICE:https://www.shain-voice.com/corporate/15 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 450~800万円 |
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
◆ご希望の勤務希望エリアをお聞かせください。インフラエンジニアとしてご自身の希望に合ったスキル・キャリアパスを実現させるチャンスが豊富です。 想定勤務地:東京23区・千葉・柏・土浦・横浜・厚木・八王子・さいたま 【担当フェーズ】 コンサルティングから設計、開発、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
◆インフラエンジニアのご経験が1年程度ある方(工程・環境不問) <同社の魅力> ◎業界売上No.1だからこそ、「入社後に年収が上がった」という声多数。 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 千葉県 茨城県 埼玉県 神奈川県 | 想定年収 | 400~800万円 |
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業務内容 |
【採用概要】:現在事業成長に伴って、300人の壁が見えてきたとともに500人規模の組織も迫ってきています。 急成長に合わせた力強く、先進的な育成プログラム、人事制度(MBO/評価制度/報酬制度)を作り、メンバーの成長を牽引することが求められているフェーズにあります。 同社のミッションである「人の数だけ、キャリアをつくる。」を社会・社内両方で実現していくために、人材開発、組織開発、人事制度など、定着~活躍までの全領域を担当いただきながら、全社の人事戦略をリードいただける方を募集します。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
【必須要件】 以下いずれかを満たす方 ・事業会社での人事評価制度運用経験1年以上 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 500~700万円 |
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