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4ページ | システム開発・運用（アプリ）／年収500万円以上の転職・求人・中途採用一覧

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アプリケーション開発第三部　Salesforceエンジニア担当
オリックス生命保険株式会社

正社員採用土日祝休み産休・育休ありフレックス賞与あり休日120日以上

職種カテゴリ	システムエンジニア（IT・通信・ソフトウェア）社内SE システム開発・運用（アプリ）
業種カテゴリ	金融生命保険
業務内容	・営業領域を支援するシステムの開発を担っていただきます（お客さま、代理店にとって必要な情報や新たなサービスと最適なUI・UXを、関連するセールス部門等と協業しながら素早く創り上げていきます）・ニーズを実現するプラットフォームデザイン、アーキテクチャの検討・構築を行います。 …続きを読む	・営業領域を支援するシステムの開発を担っていただきます（お客さま、代理店にとって必要な情報や新たなサービスと最適なUI・UXを、関連するセールス部門等と協業しながら素早く創り上げていきます）・ニーズを実現するプラットフォームデザイン、アーキテクチャの検討・構築を行います。 …続きを読む
対象となる方	以下の要件に全て該当する方を対象としています。・事業会社、SIerにてSalesforceの開発に取り組まれた経験、およびローコード基盤開発、C#、Javaなどの開発に取り組まれた経験をお持ちの方 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	720～1100万円

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エンジニアリンググループマネージャー候補
エムスリーキャリア株式会社

正社員採用土日祝休み学歴不問産休・育休あり賞与あり月残業20時間以内休日120日以上

職種カテゴリ	システムエンジニア（IT・通信・ソフトウェア）社内SE IT戦略・社内情報戦略・システム企画
業種カテゴリ	人材・アウトソーシング・コールセンター人材サービス
業務内容	同社は2014年からエンジニア組織の内製化に着手しました。当初の開発メンバーは3名のみでしたが、現在は開発エンジニアだけでなく、QAエンジニア・インフラエンジニアを含め、65名超の組織にまで拡大し、運営サービスは20を超えました。ビジネスサイドの新規サービス開発需要に応えるため、シニアクラスのエンジニアだけでなく、ジュニアクラスのメンバーも採用してきたため、以下の課題が生じています。・ビジネスサイドとの仕様調整の精度向上・効率化 …続きを読む	同社は2014年からエンジニア組織の内製化に着手しました。当初の開発メンバーは3名のみでしたが、現在は開発エンジニアだけでなく、QAエンジニア・インフラエンジニアを含め、65名超の組織にまで拡大し、運営サービスは20を超えました。ビジネスサイドの新規サービス開発需要に応えるため、シニアクラスのエンジニアだけでなく、ジュニアクラスのメンバーも採用してきたため、以下の課題が生じています。・ビジネスサイドとの仕様調整の精度向上・効率化 …続きを読む
対象となる方	【以下すべてのご経験を持たす方】・Webアプリケーションの開発経験 …続きを読む
勤務地	東京都
想定年収	800～1200万円

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