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年収アップを狙うなら!
38ページ | 年収500万円以上×システムエンジニアの転職・求人特集
システムエンジニアで年収アップを目指すなら
システムエンジニアとは?
情報システムやソフトウェアを設計・開発する職種です。開発プロセスにおいて「上流工程」と呼ばれる領域を担当し、システムの全体像を考える要件定義や仕様書の作成などを行います。プログラマーと混同されやすいですが、プログラマーは、SEが作成した仕様書に基づいて、実際にプログラミングの作業を行います。
システムエンジニアの平均年収は?
厚生労働省の運営する職業情報提供サイト「job tag」によると、システムエンジニアの平均年収は約550.2万円です。
非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
職種カテゴリ | |||
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業務内容 |
大手金融機関のシステム開発(金融工学・数理モデルをベースにしたプライシングシステム)で、アプリケーション設計や実装、アーキテクチャ検討などを担当頂きます。 ・プログラミングスキルを伸ばしていきたい方、市場価値を高めて行きたい方を募集します。 ・将来的には、技術面でPJをリードする人材、フルスタックエンジニア、技術に強いプレーイングマネージャーなど立場での活躍を想定。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・アプリケーション開発スキル -プログラミングスキル(C#,C++,Java,Python等での実装経験) -アプリケーション設計の経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 500~1000万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
■概要:大手を中心としたクライアント企業に対する企業変革の推進、及び、定着まで携わって頂くコンサルタントの募集です。(Mgr候補) ◎顧客:自動車・製造・食品・商社・エネルギー・金融・運輸・サービス・IT通信などの大手企業が中心です。(PJTは数千万円単位) ◎PJTテーマ:事業再編、働き方改革、生産性向上といったテーマにおいて、業務改革・システム企画~開発など …つづきを読む |
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必要な経験 |
■下記いずれかの経験・スキルを2年程度お持ちの方 ・SIerで開発PJTにおける顧客折衝業務(要件定義フェーズ)に関わったことのある方 ・コンサルティングファームにてコンサルティング経験がある方 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 神奈川県 千葉県 埼玉県 | 想定年収 | 550~1200万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
【業務内容】 :Webアプリケーションやモバイルアプリケーションの開発実務、クラウド上のシステム開発実務(AWSベースのAP設計、DB構築、サービス自動化、環境構築など)をご経験に合わせてお任せいたします。また、フルスタックを目指したい方は、クラウド(主にAWS)上でのインフラ設計・構築・運用もお任せすることができます。 【期待する役割】:自身の経験・スキルを活かして、一緒にクラウド導入関連ビジネスをグロースすることを期待します。 部門は今立ち上げ期にあり、クライアントワーク、設計、開発に関わる様々な機会がありますので、面接の段階で、一緒にどんな仕事ができるか是非ディスカッションできればと思います。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・2年以上の開発経験をお持ちの方(言語不問) 【技術環境】 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 525~800万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
◆2022年4月で6期目に突入したシステムエンジニアリング部 アプリケーショングループ。今期は第二期創業期と位置づけ、受託・自社サービス開発の 実現など、さらなる成長のため積極的に挑戦をしていきます。そのためにはコアとなるメンバーの力が必須。ぜひ、力を貸していただけませんか? 【業務内容】 :会社として4,600以上の取引先があり、エンジニアのスキルアップを最優先にした、エンジニアファーストの配属を行っているため、大手企業案件、プライム案件、最先端技術案件など、ご自身のご希望、将来プラン設計に応じたアサインが可能です …つづきを読む |
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必要な経験 |
◆WEB・オープン系言語での開発経験がある方(3年以上) ――【働く魅力】―― …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 神奈川県 | 想定年収 | 500~850万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
◆SMBCグループのクレジットカード案件に関するホスト系開発プロジェクトのリーダーまたは主担当者として、要件定義、基本設計以降の開発フェーズに従事いただきます。プロジェクト人員は10人前後。 主担当者は要件定義/基本設計以降のフェーズを担いますが、プロジェクトリーダーは設計や開発の他、顧客/ベンダー/他部門との調整、メンバーのマネジメントも行います。 各グループ会社とは対等な立場でシステム開発を行っています。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・メインフレームシステムの設計・開発経験をお持ちの方 ※要確認※ …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 580~1000万円 |