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お問い合わせ番号：675150　最終確認日：2026年10月17日

事務スタッフ_健康管理業務（東京都／千代田区_契約社員）

株式会社スタッフサービス・ホールディングス

お問い合わせ番号：675150　最終確認日：2026年10月17日

求人の特徴

求人の特徴タグの説明
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募集内容

募集内容

業務内容

【業務詳細】：事業法務部の健康安全グループにて下記の業務をお願いします。
・派遣スタッフの長時間労働抑制および有休取得促進のためのリスト加工および配信業務
・ストレスチェック運用補佐業務
・産業医契約締結・更新業務
・グループ内庶務業務
（請求書処理、備品管理・発注、ビル内保健室のシーツ交換、郵便物仕分け、問い合わせ対応等）

【業務詳細】：
事業法務部の健康安全グループにて下記の業務をお願いします。
・派遣スタッフの長時間労働抑制および有休取得促進のためのリスト加工および配信業務
・ストレスチェック運用補佐業務
・産業医契約締結・更新業務
・グループ内庶務業務
（請求書処理、備品管理・発注、ビル内保健室のシーツ交換、郵便物仕分け、問い合わせ対応等）



変更の範囲：有
契約更新時に職種・仕事内容の変更を行うことがあります。
また、業務上必要と認めた場合には、本人の合意を得たうえで、雇用契約の契約期間中に職種・仕事内容の変更を行うことがあります。
必要な経験 ・基本的なPC入力、Excel操作ができる方
・接客など対人対応をしたことがある方であれば尚可
※専門知識は一切必要ありませんのでご安心ください 		・基本的なPC入力、Excel操作ができる方
・接客など対人対応をしたことがある方であれば尚可
※専門知識は一切必要ありませんのでご安心ください
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
求人の特色
雇用形態 契約社員
更新：有（判断事由：半年ごとの契約更新(雇用期間最長3年間)）
更新上限：有（通算契約期間上限:　3年／更新上限:　5回）
試用期間：有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 神田練塀町85番地　ＪＥＢＬ秋葉原スクエア
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 304 万円
月給 23.4 万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）   休憩時間：60分
[平均残業時間] 確認中
[みなし残業] 確認中
休日・休暇 [年間休日] 125日
[年次有給休暇] 10～20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季産休育児
年間休日125日（閏年は126日）、完全週休二日制（土曜 日曜 祝日）、その他休暇（夏季休暇・年末年始休暇等）
手当・福利厚生 退職金 通勤手当 残業手当
正社員登用制度有（限定正社員）、超過時間外手当、各種社会保険完備、資格取得奨励制度、退職金制度有、テレワーク制度（業務に慣れてきてから週1-2程度）
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 契約社員
更新：有（判断事由：半年ごとの契約更新(雇用期間最長3年間)）
更新上限：有（通算契約期間上限:　3年／更新上限:　5回）
試用期間：有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 神田練塀町85番地　ＪＥＢＬ秋葉原スクエア
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 304 万円
月給 23.4 万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）   休憩時間：60分
[平均残業時間] 確認中
[みなし残業] 確認中
休日・休暇 [年間休日] 125日
[年次有給休暇] 10～20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季産休育児
年間休日125日（閏年は126日）、完全週休二日制（土曜 日曜 祝日）、その他休暇（夏季休暇・年末年始休暇等）
手当・福利厚生 退職金 通勤手当 残業手当
正社員登用制度有（限定正社員）、超過時間外手当、各種社会保険完備、資格取得奨励制度、退職金制度有、テレワーク制度（業務に慣れてきてから週1-2程度）
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社スタッフサービス・ホールディングス
企業HP https://www.staffservice.co.jp/company/info/
本社所在地 〒1010022 東京都 千代田区 神田練塀町 85番地 ＪＥＢＬ秋葉原スクエア
事業内容
設立年月日 1981年11月29日
代表者 阪本　耕治
資本金 5億円
従業員数 5,301名 （平均年齢：32歳）
応募の流れ

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