お問い合わせ番号:672752 最終確認日:2026年09月30日

【広告代理事業部】アカウントプランナー(選考会)

株式会社CyberZ

お問い合わせ番号:672752 最終確認日:2026年09月30日

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募集内容

募集内容

業務内容


通常2〜4週間かかる1次面接・2次面接を、1日で完結させる特別選考です。 在職中で平日の日程調整が難しい方も、1日で選考を進めていただけます。

- *選考会日時* :2026年10月11日(日)
- *実施形式* :対面形式
- *エントリー締め切り* :2026年10月6日(火)13時
- *事前準備いただくこと* :選考書類(履歴書/職務経歴書)をエントリー時に送付いただきます。

> *Step1:書類選考*

参加可能人数を上回る応募があった際には、書類選考のうえ参加者を決定させていただきます。 書類選考の結果について 10月7日(水)中 にご連絡いたします。

> Step2:事前準備

適性検査を 10月9日(金)15時まで に受検いただきます。 (5〜10分で終わる内容です)

> Step3:1Day選考会当日 10月11日(日)

現場担当者との1次面接を実施します。 1次面接に通過された方は、続けて2次面接(現場役員)を実施します。

【備考】

- ご案内する面接枠によって、開始時刻・終了時刻は異なります
- 所要時間は2時間程度です
- あらかじめ、12時00分〜18時00分で予定を調整いただけますと幸いです
- ご参加される方には、10月7日(水)中に最終決定事項を別途お送りします

> Step4:最終面接/内定・オファー面談

選考会を通過された方は、10月中を目安に最終面接を実施いたします。 最終面接・オファー面談の日程は、個別に調整させていただきます。

選考内容や評価基準、結果の理由につきましては、合否に関わらずお答えいたしかねますので、あらかじめご了承ください。



##### *具体的な業務内容*

- クライアントの事業構造、市場、競合、ユーザーの分析
- 事業課題、マーケティング課題の特定
- 売上拡大、ユーザー獲得、認知向上に向けた戦略立案
- Google、Meta、TikTok、Xなどを活用したプロモーション設計
- 広告クリエイティブの企画、改善方針の策定
- 広告効果やユーザーデータの分析
- 新規提案、コンペティションへの参加
- 既存クライアントへのアップセル、追加提案
- 運用、クリエイティブ、プランナーなどの社内メンバーとのプロジェクト推進
- 経営層や事業責任者への提案、レポーティング

通常2〜4週間かかる1次面接・2次面接を、1日で完結させる特別選考です。
在職中で平日の日程調整が難しい方も、1日で選考を進めていただけます。

- *選考会日時*:2026年10月11日(日)
- *実施形式*:対面形式
- *エントリー締め切り*:2026年10月6日(火)13時
- *事前準備いただくこと*:選考書類(履歴書/職務経歴書)をエントリー時に送付いただきます。

> *Step1:書類選考*

参加可能人数を上回る応募があった際には、書類選考のうえ参加者を決定させていただきます。
書類選考の結果について10月7日(水)中にご連絡いたします。

> Step2:事前準備

適性検査を10月9日(金)15時までに受検いただきます。(5〜10分で終わる内容です)

> Step3:1Day選考会当日 10月11日(日)

現場担当者との1次面接を実施します。
1次面接に通過された方は、続けて2次面接(現場役員)を実施します。

【備考】

- ご案内する面接枠によって、開始時刻・終了時刻は異なります
- 所要時間は2時間程度です
- あらかじめ、12時00分〜18時00分で予定を調整いただけますと幸いです
- ご参加される方には、10月7日(水)中に最終決定事項を別途お送りします

> Step4:最終面接/内定・オファー面談

選考会を通過された方は、10月中を目安に最終面接を実施いたします。
最終面接・オファー面談の日程は、個別に調整させていただきます。

選考内容や評価基準、結果の理由につきましては、合否に関わらずお答えいたしかねますので、あらかじめご了承ください。

##### *具体的な業務内容*

- クライアントの事業構造、市場、競合、ユーザーの分析
- 事業課題、マーケティング課題の特定
- 売上拡大、ユーザー獲得、認知向上に向けた戦略立案
- Google、Meta、TikTok、Xなどを活用したプロモーション設計
- 広告クリエイティブの企画、改善方針の策定
- 広告効果やユーザーデータの分析
- 新規提案、コンペティションへの参加
- 既存クライアントへのアップセル、追加提案
- 運用、クリエイティブ、プランナーなどの社内メンバーとのプロジェクト推進
- 経営層や事業責任者への提案、レポーティング



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 以下いずれかのご経験

法人または個人向けの営業経験
マーケティングに関する実務経験
コンサルティング業務の経験
小売、アパレル、ブライダル、航空などでの接客・販売経験
以下いずれかのご経験

法人または個人向けの営業経験
マーケティングに関する実務経験
コンサルティング業務の経験
小売、アパレル、ブライダル、航空などでの接客・販売経験
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
勤務地 勤務地1 〒1500042 東京都 渋谷区 渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア23階
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 504 ~ 800 万円
月給 24.2 ~ 52.8 万円
給与形態 固定給制(年俸制) 0分割
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月
[みなし残業] 基本給:24.2~52.8万円
みなし残業手当額:17.4~23万円
月のみなし時間:80.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム] 無
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
■週休2日制■祝日■年次有給休暇(初年度10日間)■夏期休暇(3日間)■年末年始休暇(12月29日~1月3日)■リフレッシュ休暇(勤続2年間で5日間) ■慶弔休暇 ■産前産後休暇■育児休暇
手当・福利厚生 住宅補助 退職金 定期健康診断 通勤手当
■週2日(火・木)リモート導入■給与改定(年2回)■各種社会保険完備■通勤手当■家賃補助制度■従業員持株会■慶弔見舞金制度■社内親睦会費補助制度■macalonパッケージ■キッズホリデイ■部活動支援制度 など
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
勤務地 勤務地1 〒1500042 東京都 渋谷区 渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア23階
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 504 ~ 800 万円
月給 24.2 ~ 52.8 万円
給与形態 固定給制(年俸制) 0分割
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月
[みなし残業] 基本給:24.2~52.8万円
みなし残業手当額:17.4~23万円
月のみなし時間:80.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム] 無
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
■週休2日制■祝日■年次有給休暇(初年度10日間)■夏期休暇(3日間)■年末年始休暇(12月29日~1月3日)■リフレッシュ休暇(勤続2年間で5日間) ■慶弔休暇 ■産前産後休暇■育児休暇
手当・福利厚生 住宅補助 退職金 定期健康診断 通勤手当
■週2日(火・木)リモート導入■給与改定(年2回)■各種社会保険完備■通勤手当■家賃補助制度■従業員持株会■慶弔見舞金制度■社内親睦会費補助制度■macalonパッケージ■キッズホリデイ■部活動支援制度 など
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社CyberZ
企業HP http://cyber-z.co.jp/
本社所在地 〒1506121 東京都 渋谷区 渋谷 2丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア23階
事業内容
設立年月日 2009年 4月 1日
代表者 山内 隆裕
資本金
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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