お問い合わせ番号：672196　最終確認日：2026年09月29日

【東京・SE】金融・製造等×長期案件中心/要件定義から運用まで一貫した開発 web/オープンSE

株式会社ハイシンクジャパン

お問い合わせ番号：672196　最終確認日：2026年09月29日

求人の特徴

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募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容	製造、流通、金融、官庁などの基幹システムやWebサービスの受託開発。要件定義から設計・開発、その後の追加開発や運用まで、一つのプロジェクトに深く長く関わり、顧客の事業成長をITで支える役割です。 ■詳細【具体的な業務】製造、流通、建設、不動産、銀行、証券、クレジットカード、保険、官庁、自治体などのシステム開発における、要件定義、基本・詳細設計、プログラミング、テスト、運用。【特徴】長期案件が中心で、導入後の拡張開発や保守にも携わります。腰を据えて顧客と向き合い、業務知識を極めることが可能です。【魅力】ハイシンクグジャパングループは1000名超えの体制が達成でき、取扱高14.7%の伸び、社員数11.1%の伸び率で急拡大中。【社風】入社年次を問わず実績を出した方を評価する風土があります。製造、流通、金融、官庁などの基幹システムやWebサービスの受託開発。要件定義から設計・開発、その後の追加開発や運用まで、一つのプロジェクトに深く長く関わり、顧客の事業成長をITで支える役割です。【魅力】ハイシンクグジャパングループは1000名超えの体制が達成でき、取扱高14.7%の伸び、社員数11.1%の伸び率で急拡大中。【社風】入社年次を問わず実績を出した方を評価する風土があります。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	業務システムのプログラミング開発経験（Java、PHP、Python、JavaScript、Ｃ++ 等）	業務システムのプログラミング開発経験（Java、PHP、Python、JavaScript、Ｃ++ 等）
必要な免許・資格	特になし
学歴	短大　高専　大学　大学院
求人の特色	社長メッセージ私たちの強みは、クラウドネイティブ技術とモダンデータスタック技術をベースにした堅牢な技術基盤と、日本市場に特化した上流工程対応力とマネジメント力の融合にあります。中国の最先端応用技術実績とハイパフォーマンスエンジニアを取り入れ、日本市場のニーズに迅速に応え、高品質とハイスピードを両立します。日本と中国のエンジニアが手を組み、国境を越えた協働を通じて、革新的かつ高品質なソリューションを提供し、お客様のビジネス成果を実現してきた実績が、私たちの誇りです。 LLM、Gemini、ChatGPTなど人工知能の新しい概念にわくわくする今、私たちはこのAI時代の最前線で、お客様のビジネスイノベーションを支援し続けます。競争力を高め、AI技術の迅速な進化に対応し、顧客価値を最大限に高めるためには、卓越した人材が不可欠です。私たちは、優れた才能の育成と技術投資に深くコミットし、絶えず進化し続ける組織風土を創造しています。優秀な人材が企業の中核となって活躍し、積極的なデジタルトランスフォーメーションを推進、俊敏なシステム構築、お客様の課題を自らの課題として取り組みます。これからも、新中期経営計画を基盤に、革新を続け、信華信の創業30年を迎える節目に、素晴らしい成果を携え、共に未来を築いていきましょう。私たちの強みは、クラウドネイティブ技術とモダンデータスタック技術をベースにした堅牢な技術基盤と、日本市場に特化した上流工程対応力とマネジメント力の融合にあります。中国の最先端応用技術実績とハイパフォーマンスエンジニアを取り入れ、日本市場のニーズに迅速に応え、高品質とハイスピードを両立します。日本と中国のエンジニアが手を組み、国境を越えた協働を通じて、革新的かつ高品質なソリューションを提供し、お客様のビジネス成果を実現してきた実績が、私たちの誇りです。 LLM、Gemini、ChatGPTなど人工知能の新しい概念にわくわくする今、私たちはこのAI時代の最前線で、お客様のビジネスイノベーションを支援し続けます。競争力を高め、AI技術の迅速な進化に対応し、顧客価値を最大限に高めるためには、卓越した人材が不可欠です。私たちは、優れた才能の育成と技術投資に深くコミットし、絶えず進化し続ける組織風土を創造しています。優秀な人材が企業の中核となって活躍し、積極的なデジタルトランスフォーメーションを推進、俊敏なシステム構築、お客様の課題を自らの課題として取り組みます。これからも、新中期経営計画を基盤に、革新を続け、信華信の創業30年を迎える節目に、素晴らしい成果を携え、共に未来を築いていきましょう。

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都港区 3-2-16A-PLACE田町イースト6階 [変更の範囲] 有当社指定の場所(テレワークを行う場所を含む）受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 450 ～ 800 万円月給 39 万円～給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 基本給：35～52万円みなし残業手当額：4万円～月のみなし時間：10.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 有（コアタイム：10:00～16:00）
休日・休暇	[年間休日] 128日 [年次有給休暇] 1～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔介護休業／生理休暇／有給休暇備考：入社初日付与／入社月に応じて1～10日付与、最高20日産前産後休業：取得・復職実績あり／育児休業：男女ともに取得実績・復職実績あり介護休業／生理休暇／有給休暇備考：入社初日付与／入社月に応じて1～10日付与、最高20日産前産後休業：取得・復職実績あり／育児休業：男女ともに取得実績・復職実績あり
手当・福利厚生	退職金定期健康診断通勤手当残業手当 ■家族手当：配偶者月1万円、子一人：月5000円（月2万円まで)■職能手当 ■出張手当 ■資格手当（最大月4.5万円）■UR賃貸優遇 ■報奨金あり ■永年勤続表彰制度 ■特定退職金積立制度（年金基金代替）■健康保険組合の提携施設（保養所）利用可、その他イベントあり■人間ドック補助 ■慶弔慰金制度 ■服装自由：スーツや制服などの服装義務はありません ■家族手当：配偶者月1万円、子一人：月5000円（月2万円まで)■職能手当 ■出張手当 ■資格手当（最大月4.5万円）■UR賃貸優遇 ■報奨金あり ■永年勤続表彰制度 ■特定退職金積立制度（年金基金代替）■健康保険組合の提携施設（保養所）利用可、その他イベントあり■人間ドック補助 ■慶弔慰金制度 ■服装自由：スーツや制服などの服装義務はありません
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年1回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都港区 3-2-16A-PLACE田町イースト6階 [変更の範囲] 有当社指定の場所(テレワークを行う場所を含む）受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 450 ～ 800 万円月給 39 万円～給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 基本給：35～52万円みなし残業手当額：4万円～月のみなし時間：10.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 有（コアタイム：10:00～16:00）
休日・休暇	[年間休日] 128日 [年次有給休暇] 1～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔介護休業／生理休暇／有給休暇備考：入社初日付与／入社月に応じて1～10日付与、最高20日産前産後休業：取得・復職実績あり／育児休業：男女ともに取得実績・復職実績あり介護休業／生理休暇／有給休暇備考：入社初日付与／入社月に応じて1～10日付与、最高20日産前産後休業：取得・復職実績あり／育児休業：男女ともに取得実績・復職実績あり
手当・福利厚生	退職金定期健康診断通勤手当残業手当 ■家族手当：配偶者月1万円、子一人：月5000円（月2万円まで)■職能手当 ■出張手当 ■資格手当（最大月4.5万円）■UR賃貸優遇 ■報奨金あり ■永年勤続表彰制度 ■特定退職金積立制度（年金基金代替）■健康保険組合の提携施設（保養所）利用可、その他イベントあり■人間ドック補助 ■慶弔慰金制度 ■服装自由：スーツや制服などの服装義務はありません ■家族手当：配偶者月1万円、子一人：月5000円（月2万円まで)■職能手当 ■出張手当 ■資格手当（最大月4.5万円）■UR賃貸優遇 ■報奨金あり ■永年勤続表彰制度 ■特定退職金積立制度（年金基金代替）■健康保険組合の提携施設（保養所）利用可、その他イベントあり■人間ドック補助 ■慶弔慰金制度 ■服装自由：スーツや制服などの服装義務はありません
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年1回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社ハイシンクジャパン
企業HP	https://www.jhcc.co.jp/
本社所在地	〒1080023 東京都港区芝浦 3-2-16 田町イーストビル 6F
事業内容	◆海外オフショア開発のサポートサービス ◆システムインテグレーション・コンサルテーション ◆ソフトウェア・パッケージの受託開発・販売 ◆コンピュータシステムの管理・運営	◆海外オフショア開発のサポートサービス ◆システムインテグレーション・コンサルテーション ◆ソフトウェア・パッケージの受託開発・販売 ◆コンピュータシステムの管理・運営
設立年月日	1999年 9月 1日
代表者	王　興海
資本金	2億2400万円
従業員数	747名

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