お問い合わせ番号:669516 最終確認日:2026年08月31日

「自動認識技術」や「生成AI」を活用した自社パッケージソフト・クラウドサービスの開発

株式会社サトー

お問い合わせ番号:669516 最終確認日:2026年08月31日

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募集内容

募集内容

業務内容

リテール(小売)や食品業界を主要ターゲットに、「自動認識技術」や「生成AI」を活用した自社パッケージソフト・クラウドサービス(AI画像スキャン値付け)の開発リーダーを担います。

【業務内容】:企画からリリースまでの一気通貫した開発に携わっていただき、現場の課題抽出から要件定義、外部パートナーと連携したシステム設計、受入れ試験、リリースまで、開発工程の最上流から一貫して関わります。
開発したソフトウェアやサービスが、お客様に実際に採用され利用される場面を通じ、様々な気づきや成長に繋がる仕事です。
本ポジションでは新規開発・既存製品のアップデートの両方を担当いただき、構築するパッケージソフトや
クラウドサービスの要件定義、製造委託先と連携したシステム設計、受入れ試験、リリースを行います。
【業務詳細】:具体的には、市場戦略部や商品企画チームが描いた企画を開発企画に落とし込み開発を行います。
お客様を担当する営業とともに現場に足を運び、お客様の声を聞いてソフトウェアやサービスがどうあるべきか?どう創るべきか
主体となって考えて頂きます。開発プロジェクトはチーム単位で進めるため、個人の知見だけではなく、グループメンバーや有識者を集めプロジェクト化しチームで活動していきます。
①企画(Plan):現場課題を発見し、解決に向けたソフトウェアや新機能を企画
②プロジェクト管理(Do):開発委託先への依頼、詳細設計・製造工程の進捗・品質管理
③プロモーション(Check):社内営業拠点向けトレーニングや販促資料の作成
④サポート(Act):営業拠点からの問い合わせ対応、改善提案

リテール(小売)や食品業界を主要ターゲットに、「自動認識技術」や「生成AI」を活用した自社パッケージソフト・クラウドサービス(AI画像スキャン値付け)の開発リーダーを担います。

【業務内容】
企画からリリースまでの一気通貫した開発に携わっていただき、現場の課題抽出から要件定義、外部パートナーと連携したシステム設計、受入れ試験、リリースまで、開発工程の最上流から一貫して関わります。
開発したソフトウェアやサービスが、お客様に実際に採用され利用される場面を通じ、様々な気づきや成長に繋がる仕事です。
本ポジションでは新規開発・既存製品のアップデートの両方を担当いただき、構築するパッケージソフトやクラウドサービスの要件定義、製造委託先と連携したシステム設計、受入れ試験、リリースを行います。

【業務詳細】
具体的には、市場戦略部や商品企画チームが描いた企画を開発企画に落とし込み開発を行います。
お客様を担当する営業とともに現場に足を運び、お客様の声を聞いてソフトウェアやサービスがどうあるべきか?どう創るべきか主体となって考えて頂きます。
開発プロジェクトはチーム単位で進めるため、個人の知見だけではなく、グループメンバーや有識者を集めプロジェクト化しチームで活動していきます。
①企画(Plan):現場課題を発見し、解決に向けたソフトウェアや新機能を企画
②プロジェクト管理(Do):開発委託先への依頼、詳細設計・製造工程の進捗・品質管理
③プロモーション(Check):社内営業拠点向けトレーニングや販促資料の作成
④サポート(Act):営業拠点からの問い合わせ対応、改善提案



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 【以下いずれも必須】
①システム構造の理解、業務要件定義・要件定義(機能定義)ができる方 ※経験言語不問
②プロジェクトまたは企画の案件をリードした経験または、メンバーマネジメント経験(人数不問)


【働き方】
・リモートワーク:現状チームでは平均週2~3日在宅勤務
※OJT期間中のリモートワークは上長と相談して決定します
※フルリモート勤務を前提とはしていません
・フレックス勤務:有
・残業:10~20時間程度/月
・出張: 月一回程度の出張があります。
【以下いずれも必須】

①システム構造の理解、業務要件定義・要件定義(機能定義)ができる方
※経験言語不問
②プロジェクトまたは企画の案件をリードした経験または、メンバーマネジメント経験(人数不問)

【働き方】

・リモートワーク:
現状チームでは平均週2~3日在宅勤務
※OJT期間中のリモートワークは上長と相談して決定します
※フルリモート勤務を前提とはしていません
・フレックス勤務:

・残業:
10~20時間程度/月
・出張:
月一回程度の出張があります。
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
求人の特色
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:条件に差異無し
勤務地 勤務地1 東京都 港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN
勤務地その他 東京都
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 500 ~ 800 万円
月給 31 ~ 50万円
給与形態 固定給制(月給制)
年収例 経験に準じる
勤務時間 [勤務時間] 8:50 ~ 17:45(実働:7時間55分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 10時間/月
[みなし残業] 確認中
休日・休暇 [年間休日] 126日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔産休育児
土曜日・日曜日、国民の祝日・休日、年末年始、創立記念日、その他会社が定める休日、育児制度(出産準備金、出産祝金、産前産後の休暇、産後パパ育休ウーマンズデイ、育児休業給付金、出産準備金)、有給休暇(初年度は、1日~10日付与/次年度:11日(毎年4/1に付与))等
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
子供手当、住宅手当、、職種手当(営業/FSE/CE手当)、役職手当(ラインマネジメント手当)、営業員等外勤者手当(外勤前払残業(固定残業代)※補足有)、残業代(一般層には実績に応じて支給、管理監督層は深夜のみ対象)、非喫煙手当(申請制)、単身赴任手当、交代勤務手当(該当する職種のみ)、前払い退職金、借上社宅、慶弔見舞金(結婚、出産、入学、退職餞別、弔慰、傷病見舞、休職見舞、災害見舞、その他見舞、永年勤続)、レクリエーション(保養施設、職場旅行補助、交流会費クラブ活動補助)、財形貯蓄(一般財形、年金財形、住宅財形、住宅ローン)、ヘルスケア、サトーグループ共済会、持株会、確定拠出年金 等
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:条件に差異無し
勤務地 勤務地1 東京都 港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN
勤務地その他 東京都
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 500 ~ 800 万円
月給 31 ~ 50万円
給与形態 固定給制(月給制)
年収例 経験に準じる
勤務時間 [勤務時間] 8:50 ~ 17:45(実働:7時間55分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 10時間/月
[みなし残業] 確認中
休日・休暇 [年間休日] 126日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔産休育児
土曜日・日曜日、国民の祝日・休日、年末年始、創立記念日、その他会社が定める休日、育児制度(出産準備金、出産祝金、産前産後の休暇、産後パパ育休ウーマンズデイ、育児休業給付金、出産準備金)、有給休暇(初年度は、1日~10日付与/次年度:11日(毎年4/1に付与))等
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
子供手当、住宅手当、、職種手当(営業/FSE/CE手当)、役職手当(ラインマネジメント手当)、営業員等外勤者手当(外勤前払残業(固定残業代)※補足有)、残業代(一般層には実績に応じて支給、管理監督層は深夜のみ対象)、非喫煙手当(申請制)、単身赴任手当、交代勤務手当(該当する職種のみ)、前払い退職金、借上社宅、慶弔見舞金(結婚、出産、入学、退職餞別、弔慰、傷病見舞、休職見舞、災害見舞、その他見舞、永年勤続)、レクリエーション(保養施設、職場旅行補助、交流会費クラブ活動補助)、財形貯蓄(一般財形、年金財形、住宅財形、住宅ローン)、ヘルスケア、サトーグループ共済会、持株会、確定拠出年金 等
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社サトー
企業HP https://www.sato.co.jp/about/company/group/
本社所在地 〒1080023 東京都 港区 芝浦 3丁目1番1号 msb Tamachi 田町ステーションタワーN
事業内容
設立年月日 1951年 5月16日
代表者 小沼 宏行
資本金 84億6800万円
従業員数 1,902名
株式公開 東証プライム
応募の流れ

応募の流れ

  • ご登録

    Step.1

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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