お問い合わせ番号：665970　最終確認日：2026年10月16日

Deployment Strategist～AI戦略の企画立案～実装・現場定着までをリード～

ブーストコンサルティング株式会社

お問い合わせ番号：665970　最終確認日：2026年10月16日

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募集内容
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募集内容

業務内容	【業務概要】：・Deployment Strategistとして、クライアントの経営層、事業部門、業務部門、IT部門と対話し、経営・事業課題の整理からAI戦略の策定、業務改革、PoC、本番導入、現場定着までを一貫してリードしていただきます。・経営上の重要テーマと現場の業務課題を結び付け、ビジネス価値と技術的な実現性の両面から、AIを活用した変革を推進する役割です。【案件事例】：・全社的な生成AI活用に向けたAI戦略、ガバナンス、導入ロードマップの策定・AIエージェント導入を前提としたバックオフィス業務のBPR ・AIを活用した実装・テスト自動化によるWebサービス基盤のモダナイゼーション・需要予測AIを活用した小売店舗の発注業務最適化・ルールベース処理とAIエージェントを組み合わせた給与計算業務の自動化業界や技術領域を限定せず、AIを経営戦略や事業変革、実際の業務プロセスへ組み込むプロジェクトを手掛けています。【業務概要】・Deployment Strategistとして、クライアントの経営層、事業部門、業務部門、IT部門と対話し、経営・事業課題の整理からAI戦略の策定、業務改革、PoC、本番導入、現場定着までを一貫してリードしていただきます。・経営上の重要テーマと現場の業務課題を結び付け、ビジネス価値と技術的な実現性の両面から、AIを活用した変革を推進する役割です。【案件事例】・全社的な生成AI活用に向けたAI戦略、ガバナンス、導入ロードマップの策定・AIエージェント導入を前提としたバックオフィス業務のBPR ・AIを活用した実装・テスト自動化によるWebサービス基盤のモダナイゼーション・需要予測AIを活用した小売店舗の発注業務最適化・ルールベース処理とAIエージェントを組み合わせた給与計算業務の自動化業界や技術領域を限定せず、AIを経営戦略や事業変革、実際の業務プロセスへ組み込むプロジェクトを手掛けています。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	※下記、いずれかの経験をお持ちの方 ※ITやコンサル未経験の方も歓迎しています。 ※AI・LLMを活用したプロジェクトの実務経験は必須ではありません。・論理的思考力、課題解決能力を有する方・コミュニケーション力・素直さ・愛嬌を兼ね備え、社内外から信頼される方・SIer、コンサルティングファーム、事業会社などにおけるITプロジェクトの推進経験・業務課題を構造化し、システム要件や業務改善施策に落とし込んだ経験・顧客折衝を含む、要件定義からシステム導入までの経験	※下記、いずれかの経験をお持ちの方 ※ITやコンサル未経験の方も歓迎しています。 ※AI・LLMを活用したプロジェクトの実務経験は必須ではありません。・論理的思考力、課題解決能力を有する方・コミュニケーション力・素直さ・愛嬌を兼ね備え、社内外から信頼される方・SIer、コンサルティングファーム、事業会社などにおけるITプロジェクトの推進経験・業務課題を構造化し、システム要件や業務改善施策に落とし込んだ経験・顧客折衝を含む、要件定義からシステム導入までの経験
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問
求人の特色	業務詳細 ①　AI・DX戦略の策定・経営戦略や事業課題を踏まえ、AIを活用して優先的に取り組むテーマやユースケースを特定する・期待効果、実現可能性、投資対効果、リスクを整理し、AI活用方針や実行ロードマップを策定する・AIガバナンス、データ活用、セキュリティ、組織体制など、全社的なAI活用に必要な方針・ルールの整備を支援する・業務、データ、既存システムを整理し、将来像を見据えた業務・システムアーキテクチャを設計する ②　提案・プロジェクト立ち上げ・パートナーやマネージャーと連携し、顧客課題の仮説整理、提案方針の検討、提案書の作成を行う・クライアントへの提案プレゼンテーションやディスカッションを通じて、プロジェクトの目的、スコープ、成果指標、進め方を具体化する・経営層や各部門との対話から潜在的な課題を捉え、新規プロジェクトや追加支援の提案につなげる ③　業務改革・BPR ・生成AIやAIエージェントの導入を前提に、既存の業務プロセス、役割分担、意思決定方法を分析する・単純なシステム置換ではなく、業務の廃止・統合・自動化、人とAIの役割分担を含む新たな業務プロセスを設計する・業務部門や利用者との合意形成、運用ルールの策定、教育・展開を行い、導入後の定着まで支援する・導入効果を可視化し、継続的な業務改善や対象領域の拡大につなげる ④　PoCから本番導入までの一気通貫支援・現行業務やシステムを分析し、課題、要求事項、制約、期待効果を整理する・LLM、RAG、AIエージェントなどを活用したPoCを企画し、ユースケース、評価指標、検証計画を策定する・業務要件、本番要件、業務フロー、ロードマップ、運用計画など、プロジェクトに必要な成果物を作成する・エンジニアと連携して技術的な論点や選択肢を整理し、PoC、本番開発、導入、運用改善までを推進する ⑤　プロジェクトマネジメント・プロジェクト計画を策定し、進捗、課題、品質、コスト、リスクを管理する・経営層、事業部門、業務部門、IT部門、開発チームなど、複数のステークホルダー間の認識をそろえる・重要な論点や選択肢を構造化し、クライアントの意思決定を支援する・検証結果、導入効果、今後の打ち手を整理し、経営層やプロジェクト関係者へ報告する ⑥ サービス・事業への知見還元・案件で得た業務知見や導入プロセスを、方法論、テンプレート、ナレッジとして蓄積する・複数案件に共通する課題を抽出し、共通基盤、自社プロダクト、新たなコンサルティングサービスの企画・改善につなげる・最新のAI技術や活用事例を調査し、提案やプロジェクトの高度化に反映する ①　AI・DX戦略の策定・経営戦略や事業課題を踏まえ、AIを活用して優先的に取り組むテーマやユースケースを特定する・期待効果、実現可能性、投資対効果、リスクを整理し、AI活用方針や実行ロードマップを策定する・AIガバナンス、データ活用、セキュリティ、組織体制など、全社的なAI活用に必要な方針・ルールの整備を支援する・業務、データ、既存システムを整理し、将来像を見据えた業務・システムアーキテクチャを設計する ②　提案・プロジェクト立ち上げ・パートナーやマネージャーと連携し、顧客課題の仮説整理、提案方針の検討、提案書の作成を行う・クライアントへの提案プレゼンテーションやディスカッションを通じて、プロジェクトの目的、スコープ、成果指標、進め方を具体化する・経営層や各部門との対話から潜在的な課題を捉え、新規プロジェクトや追加支援の提案につなげる ③　業務改革・BPR ・生成AIやAIエージェントの導入を前提に、既存の業務プロセス、役割分担、意思決定方法を分析する・単純なシステム置換ではなく、業務の廃止・統合・自動化、人とAIの役割分担を含む新たな業務プロセスを設計する・業務部門や利用者との合意形成、運用ルールの策定、教育・展開を行い、導入後の定着まで支援する・導入効果を可視化し、継続的な業務改善や対象領域の拡大につなげる ④　PoCから本番導入までの一気通貫支援・現行業務やシステムを分析し、課題、要求事項、制約、期待効果を整理する・LLM、RAG、AIエージェントなどを活用したPoCを企画し、ユースケース、評価指標、検証計画を策定する・業務要件、本番要件、業務フロー、ロードマップ、運用計画など、プロジェクトに必要な成果物を作成する・エンジニアと連携して技術的な論点や選択肢を整理し、PoC、本番開発、導入、運用改善までを推進する ⑤　プロジェクトマネジメント・プロジェクト計画を策定し、進捗、課題、品質、コスト、リスクを管理する・経営層、事業部門、業務部門、IT部門、開発チームなど、複数のステークホルダー間の認識をそろえる・重要な論点や選択肢を構造化し、クライアントの意思決定を支援する・検証結果、導入効果、今後の打ち手を整理し、経営層やプロジェクト関係者へ報告する ⑥ サービス・事業への知見還元・案件で得た業務知見や導入プロセスを、方法論、テンプレート、ナレッジとして蓄積する・複数案件に共通する課題を抽出し、共通基盤、自社プロダクト、新たなコンサルティングサービスの企画・改善につなげる・最新のAI技術や活用事例を調査し、提案やプロジェクトの高度化に反映する

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 〒1050001 東京都港区麻布台1-8-10 麻布偕成ビル3階 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 600 ～ 1300 万円月給 37.5 ～ 58.3 万円給与形態固定給制(年俸制） 12分割年収例月給(月額)はみなし残業代40時間を含めた表記です。
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 基本給：28.6～44.4万円みなし残業手当額：8.9～13.9万円月のみなし時間：40.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始産休育児・完全週休2日制（土・日）・祝日・年末年始休暇・年次有給休暇・完全週休2日制（土・日）・祝日・年末年始休暇・年次有給休暇
手当・福利厚生	通勤手当残業手当健康診断、人間ドック、AI開発ツール（Claude Code / Cursor / Codex 等）を会社負担で提供、開発機材：Mac/PCは好みの構成で会社負担健康診断、人間ドック、AI開発ツール（Claude Code / Cursor / Codex 等）を会社負担で提供、開発機材：Mac/PCは好みの構成で会社負担
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 〒1050001 東京都港区麻布台1-8-10 麻布偕成ビル3階 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 600 ～ 1300 万円月給 37.5 ～ 58.3 万円給与形態固定給制(年俸制） 12分割年収例月給(月額)はみなし残業代40時間を含めた表記です。
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 基本給：28.6～44.4万円みなし残業手当額：8.9～13.9万円月のみなし時間：40.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始産休育児・完全週休2日制（土・日）・祝日・年末年始休暇・年次有給休暇・完全週休2日制（土・日）・祝日・年末年始休暇・年次有給休暇
手当・福利厚生	通勤手当残業手当健康診断、人間ドック、AI開発ツール（Claude Code / Cursor / Codex 等）を会社負担で提供、開発機材：Mac/PCは好みの構成で会社負担健康診断、人間ドック、AI開発ツール（Claude Code / Cursor / Codex 等）を会社負担で提供、開発機材：Mac/PCは好みの構成で会社負担
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	ブーストコンサルティング株式会社
企業HP	https://www.boostconsulting.co.jp/
本社所在地	〒1050001 東京都港区麻布台 1-8-10 麻布偕成ビル3階
事業内容	・AI活用　　　：生成AIや大規模言語モデル（LLM）を活用した業務特化型アシスタントの開発、　　　　　　　　ファインチューニング、データ分析・予測モデリングを通じて、企業の生産性向上と意思決定の高度化を支援。　　　　　　　　技術とビジネスの両面から設計・導入・改善までを担い、持続可能なAI活用を実現します。・新規事業開発：市場機会の特定、ビジネスモデル設計、MVP開発からスケーリング戦略の実行まで、事業開発の全フェーズを包括的に支援。　　　　　　　　迅速な仮説検証とデータドリブンな意思決定を重視し、事業を“つくって終わり”にしない成長シナリオを描きます。・M&A支援　　：戦略的な投資判断から、対象企業の選定・評価、デューデリジェンス、交渉支援、PMI（統合プロセス）までを一気通貫でサポート。　　　　　　　　経済的価値だけでなく、組織文化や事業シナジーまでを視野に入れた統合支援により、長期的な企業価値の最大化を実現します。	・AI活用：生成AIや大規模言語モデル（LLM）を活用した業務特化型アシスタントの開発、ファインチューニング、データ分析・予測モデリングを通じて、企業の生産性向上と意思決定の高度化を支援。技術とビジネスの両面から設計・導入・改善までを担い、持続可能なAI活用を実現します。・新規事業開発：市場機会の特定、ビジネスモデル設計、MVP開発からスケーリング戦略の実行まで、事業開発の全フェーズを包括的に支援。迅速な仮説検証とデータドリブンな意思決定を重視し、事業を“つくって終わり”にしない成長シナリオを描きます。・M&A支援：戦略的な投資判断から、対象企業の選定・評価、デューデリジェンス、交渉支援、PMI（統合プロセス）までを一気通貫でサポート。経済的価値だけでなく、組織文化や事業シナジーまでを視野に入れた統合支援により、長期的な企業価値の最大化を実現します。
設立年月日	2025年 4月 4日
代表者	堀新一郎
資本金	1億円
従業員数	20名