募集内容

業務内容	・業界（インダストリー）やソリューションの枠に囚われない「完全ワンプール制」のもと、クライアントの重要プロジェクトにおけるマネジメント支援・実行支援を担っていただきます。・一般的なPMOが課題の「指摘」に留まりがちな中、私たちは進捗管理や事務局対応に終始せず、顧客の課題解決に自らコミットし、ビジネスサイドに入り込み、実行・推進まで担います。【具体的な業務内容】・プロジェクト全体の計画策定、WBS作成、進捗・課題・リスク管理・クライアント（経営層・事業部門）およびベンダー間の折衝・ファシリテーション・現場で発生する課題や原因の分析、現場に即した実行支援・改善提案・プロジェクト品質の可視化と、課題に対する根本的な改善案の立案・実行・【クライアントの経営課題・業務課題の特定、解決に向けた仮説構築や改善提案書の作成】・【業務プロセス全体の可視化・分析を通じた業務改革（BPR）の提案】・【経営層への戦略提言、意思決定に資するアウトプットの作成】・（ご経験に応じて）IT戦略立案、要件定義などの最上流工程、または新規事業企画の支援・業界（インダストリー）やソリューションの枠に囚われない「完全ワンプール制」のもと、クライアントの重要プロジェクトにおけるマネジメント支援・実行支援を担っていただきます。・一般的なPMOが課題の「指摘」に留まりがちな中、私たちは進捗管理や事務局対応に終始せず、顧客の課題解決に自らコミットし、ビジネスサイドに入り込み、実行・推進まで担います。【具体的な業務内容】・プロジェクト全体の計画策定、WBS作成、進捗・課題・リスク管理・クライアント（経営層・事業部門）およびベンダー間の折衝・ファシリテーション・現場で発生する課題や原因の分析、現場に即した実行支援・改善提案・プロジェクト品質の可視化と、課題に対する根本的な改善案の立案・実行・【クライアントの経営課題・業務課題の特定、解決に向けた仮説構築や改善提案書の作成】・【業務プロセス全体の可視化・分析を通じた業務改革（BPR）の提案】・【経営層への戦略提言、意思決定に資するアウトプットの作成】・（ご経験に応じて）IT戦略立案、要件定義などの最上流工程、または新規事業企画の支援変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	＜必須要件＞・高いコミュニケーションスキル（※感じの良さ、緊張しない堂々さ、結論1st、端的さ、論理力、質問への正確な回答…）・PMOまたは事業会社内で企画推進を主体で行った経験。（※to doの洗い出し,進捗管理,リスク管理,工数管理、等）【アジア太平洋地域で第一位の成長率】 "FT Ranking 2022/2023" 選出。アジア太平洋地域 13ヶ国の100万社超の企業の中から急成長企業をランキングする、英Financial Times社 ”High-Growth Companies Asia-Pacific”において 2022-2023年の２期続けて、上位500社(100万社中)に選出されており、売上高10億円を超える規模のコンサルティングファームの中で栄えある１位を記録しています。【大手総合系コンサルファーム初の『ホワイト企業認定』】一般財団法人日本次世代企業普及機構が主催する「ホワイト企業認定制度」において、大手総合系コンサルティングファーム初の認定企業としてプラチナランクに認定されています。【クロスインダストリ－×クロスソリューション】ビジョン・コンサルティングはワンプール制の組織構造を採用しております。自由度の高いキャリア形成とやりがいの最大化を実現します。	＜必須要件＞・高いコミュニケーションスキル（※感じの良さ、緊張しない堂々さ、結論1st、端的さ、論理力、質問への正確な回答…）・PMOまたは事業会社内で企画推進を主体で行った経験。（※to doの洗い出し, 進捗管理, リスク管理, 工数管理、等）【アジア太平洋地域で第一位の成長率】 "FT Ranking 2022/2023" 選出。アジア太平洋地域 13ヶ国の100万社超の企業の中から急成長企業をランキングする、英Financial Times社 ”High-Growth Companies Asia-Pacific”において 2022-2023年の２期続けて、上位500社(100万社中)に選出されており、売上高10億円を超える規模のコンサルティングファームの中で栄えある１位を記録しています。【大手総合系コンサルファーム初の『ホワイト企業認定』】一般財団法人日本次世代企業普及機構が主催する「ホワイト企業認定制度」において、大手総合系コンサルティングファーム初の認定企業としてプラチナランクに認定されています。【クロスインダストリ－×クロスソリューション】ビジョン・コンサルティングはワンプール制の組織構造を採用しております。自由度の高いキャリア形成とやりがいの最大化を実現します。
必要な免許・資格	特になし
学歴	高校　専修　短大　高専　大学　大学院
求人の特色	キャリアの自由度、圧倒的。- 挑戦を支え、次の飛躍へ導く総合コンサルファーム。 ①領域/業界の幅広さ×希望重視のアサイン・総合コンサルティングファームとして戦略、業務、AI/DX、PM/PMO など幅広い領域をカバー・また業界としても製造、金融、通信、官公庁など幅広くご支援・インダストリーやソリューションによってチームや課が分けられていないワンプール制・専属のアサイン担当が、キャリアパスに極力沿った案件を提案 ②圧倒的なワークライフバランスを実現（残業16.6h/月）・原則、複数案件の掛け持ちNG ・"無茶な" セールス/教育/採用ノルマ、一切なし・大手ファーム唯一、ホワイト企業認定・最高位プラチナランク・現代表はコンサル→人事部出身。現場と人を大切にする経営体制 ③挑戦を支える土台となる、洗練された仕組み・コンサル未経験者でも無理なく飛躍的に成長するための諸制度が充実・カウンセラー制度：活躍しているマネージャー級の社員がついて 1on1フォロー・Vision Method：トップコンサルによるワークショップ、カウンセラーもサポートするVC独自のメソドロジー・Vision Care：PJ参画後にグループ全体で顧客支援をフォロー・絶対評価×透明性ある人事評価：秀でた実績をあげれば、より高難度のチャレンジ環境を提供 ①領域/業界の幅広さ×希望重視のアサイン・総合コンサルティングファームとして戦略、業務、AI/DX、PM/PMO など幅広い領域をカバー・また業界としても製造、金融、通信、官公庁など幅広くご支援・インダストリーやソリューションによってチームや課が分けられていないワンプール制・専属のアサイン担当が、キャリアパスに極力沿った案件を提案 ②圧倒的なワークライフバランスを実現（残業16.6h/月）・原則、複数案件の掛け持ちNG ・"無茶な"セールス/教育/採用ノルマ、一切なし・大手ファーム唯一、ホワイト企業認定・最高位プラチナランク・現代表はコンサル→人事部出身。現場と人を大切にする経営体制 ③挑戦を支える土台となる、洗練された仕組み・コンサル未経験者でも無理なく飛躍的に成長するための諸制度が充実・カウンセラー制度：活躍しているマネージャー級の社員がついて1on1フォロー・Vision Method：トップコンサルによるワークショップ、カウンセラーもサポートするVC独自のメソドロジー・Vision Care：PJ参画後にグループ全体で顧客支援をフォロー・絶対評価×透明性ある人事評価：秀でた実績をあげれば、より高難度のチャレンジ環境を提供

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都港区六本木6丁目10-1 六本木ヒルズ森タワー39階 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地（主に23区内のクライアント先）※案件によってリモート有受動喫煙対策敷地内全面禁煙
給与	想定年収 500 ～ 1400 万円月給 35 ～ 100万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※前職の年収を考慮します。（上限は上振れすることもあります。）
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 16時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制／GW休暇／お盆休暇／育児短時間措置／妊婦特別休暇／完全週休2日制でON・OFFのメリハリもしっかりとれる環境です。完全週休2日制／GW休暇／お盆休暇／育児短時間措置／妊婦特別休暇／完全週休2日制でON・OFFのメリハリもしっかりとれる環境です。
手当・福利厚生	通勤手当残業手当関東ITソフトウェア健康保険組合加入（健康保険組合の福利厚生が利用できます）／独自の社内研修制度あり／住宅通信手当（23,000円/月）／企業型確定拠出年金（DC）：職位ごとに定額支給（最高55,000円/月）／自己研鑽手当（2,500円/月）／交際手当：職位ごとに定額支給（最高28,000円/月）関東ITソフトウェア健康保険組合加入（健康保険組合の福利厚生が利用できます）／独自の社内研修制度あり／住宅通信手当（23,000円/月）／企業型確定拠出年金（DC）：職位ごとに定額支給（最高55,000円/月）／自己研鑽手当（2,500円/月）／交際手当：職位ごとに定額支給（最高28,000円/月）
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都港区六本木6丁目10-1 六本木ヒルズ森タワー39階 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地（主に23区内のクライアント先）※案件によってリモート有受動喫煙対策敷地内全面禁煙
給与	想定年収 500 ～ 1400 万円月給 35 ～ 100万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※前職の年収を考慮します。（上限は上振れすることもあります。）
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 16時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制／GW休暇／お盆休暇／育児短時間措置／妊婦特別休暇／完全週休2日制でON・OFFのメリハリもしっかりとれる環境です。完全週休2日制／GW休暇／お盆休暇／育児短時間措置／妊婦特別休暇／完全週休2日制でON・OFFのメリハリもしっかりとれる環境です。
手当・福利厚生	通勤手当残業手当関東ITソフトウェア健康保険組合加入（健康保険組合の福利厚生が利用できます）／独自の社内研修制度あり／住宅通信手当（23,000円/月）／企業型確定拠出年金（DC）：職位ごとに定額支給（最高55,000円/月）／自己研鑽手当（2,500円/月）／交際手当：職位ごとに定額支給（最高28,000円/月）関東ITソフトウェア健康保険組合加入（健康保険組合の福利厚生が利用できます）／独自の社内研修制度あり／住宅通信手当（23,000円/月）／企業型確定拠出年金（DC）：職位ごとに定額支給（最高55,000円/月）／自己研鑽手当（2,500円/月）／交際手当：職位ごとに定額支給（最高28,000円/月）
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社ビジョン・コンサルティング
企業HP	https://visioncon-global.com/
本社所在地	〒1066139 東京都港区六本木 6丁目10-1 六本木ヒルズ森タワー39階
事業内容	1．各種コンサルティング事業　　　2．システムインテグレーション事業　　　3．新規事業（プラットフォーム事業）【各種コンサルティング事業／SI事業】戦略コンサル：全社・事業戦略、海外進出、マーケティング戦略、戦略リスクマネジメント、アライアンス戦略、IT戦略、新規事業立ち上げ業務コンサル：業務改革支援、人事・組織改革支援、内部統制、RFP作成支援、SCM、PMO支援、全社的コスト削減 ITコンサル　：IT導入企画、ITガバナンス・標準化支援、PM支援、CIO支援、システム導入支援、PMO支援、セキュリティー対策 SI　　　　　：システムアーキテクト、アプリ・インフラ設計～開発・テスト支援、開発チームリード【プラットフォーム事業】 1．第1号としてあらゆる企業がプロジェクトを通して得た現場ノウハウを、共有し合えるサービスを開発中	1．各種コンサルティング事業 2．システムインテグレーション事業 3．新規事業（プラットフォーム事業）【各種コンサルティング事業／SI事業】戦略コンサル：・全社・事業戦略・海外進出・マーケティング戦略・戦略リスクマネジメント・アライアンス戦略・IT戦略・新規事業立ち上げ業務コンサル：・業務改革支援・人事・組織改革支援・内部統制・RFP作成支援・SCM ・PMO支援・全社的コスト削減 ITコンサル：・IT導入企画・ITガバナンス・標準化支援・PM支援・CIO支援・システム導入支援・PMO支援・セキュリティー対策 SI：・システムアーキテクト・アプリ・インフラ設計～開発・テスト支援・開発チームリード【プラットフォーム事業】 1．第1号としてあらゆる企業がプロジェクトを通して得た現場ノウハウを、共有し合えるサービスを開発中
設立年月日	2014年 2月 1日
代表者	石井千春
資本金	1億円
従業員数	1,373名（平均年齢：37歳）