お問い合わせ番号：644310　最終確認日：2026年11月05日

事業計画・予実管理担当（データ分析・収支管理）

株式会社スタッフサービス

お問い合わせ番号：644310　最終確認日：2026年11月05日

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募集内容

業務内容	スタッフサービス・エンジニアリング事業部門の営業企画部で、事業計画の策定から収支の予実管理、経営判断に必要な数値分析までを担うポジションです。事業部長や経営管理部門と連携し、事業運営の意思決定を支えるためのデータ整理・分析・資料作成を行っていただきます。経営に近い立場で事業の成長を支える役割を担います。 ■具体的にお願いしたいこと・事業部の収支計画（PL）の策定および月次での予実管理・役員会・経営会議向けの収支・業績関連資料の作成・KPIチームが整備した実績データを基にした事業状況の把握・分析・収支ギャップや進捗状況を踏まえた課題抽出および改善策・戦略の検討・事業部の意思決定を支えるための数値データ・資料の取りまとめスタッフサービス・エンジニアリング事業部門の営業企画部で、事業計画の策定から収支の予実管理、経営判断に必要な数値分析までを担うポジションです。事業部長や経営管理部門と連携し、事業運営の意思決定を支えるためのデータ整理・分析・資料作成を行っていただきます。経営に近い立場で事業の成長を支える役割を担います。 ■具体的にお願いしたいこと・事業部の収支計画（PL）の策定および月次での予実管理・役員会・経営会議向けの収支・業績関連資料の作成・KPIチームが整備した実績データを基にした事業状況の把握・分析・収支ギャップや進捗状況を踏まえた課題抽出および改善策・戦略の検討・事業部の意思決定を支えるための数値データ・資料の取りまとめ変更の範囲：有会社の定める全ての業務
必要な経験	・Excel中級（VLOOKUP/IF/SUMIF/ピボット等）スキル ※集計・チェック・資料作成が中心となるため、Excel操作が日常業務のベースとなります。・業務改善・課題整理・分析業務などに関わった経験	・Excel中級（VLOOKUP/IF/SUMIF/ピボット等）スキル ※集計・チェック・資料作成が中心となるため、Excel操作が日常業務のベースとなります。・業務改善・課題整理・分析業務などに関わった経験
必要な免許・資格	特になし
学歴	大学　大学院

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都千代田区神田練塀町85番地　ＪＥＢＬ秋葉原スクエア [変更の範囲] 有全事業所および会社の定める場所受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) 入居ビル共有喫煙専用室
給与	想定年収 493 ～ 591 万円月給 29 ～ 39 万円給与形態固定給制(月給制) 年収例経験・スキルを考慮の上、お任せする職務により決定
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季産休育児
手当・福利厚生	退職金通勤手当残業手当
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都千代田区神田練塀町85番地　ＪＥＢＬ秋葉原スクエア [変更の範囲] 有全事業所および会社の定める場所受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) 入居ビル共有喫煙専用室
給与	想定年収 493 ～ 591 万円月給 29 ～ 39 万円給与形態固定給制(月給制) 年収例経験・スキルを考慮の上、お任せする職務により決定
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季産休育児
手当・福利厚生	退職金通勤手当残業手当
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社スタッフサービス
企業HP	https://www.022022.net/
本社所在地	〒1010022 東京都千代田区神田練塀町 85 ＪＥＢＬ秋葉原スクエア
事業内容	人材派遣／紹介予定派遣／人材紹介　　※労働者派遣事業[派13-011061] / 有料職業紹介事業[13-ユ-010724] ＜サービスブランド＞ ■スタッフサービス　　　　　　　　　：事務職の人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介、業務請負 ■スタッフサービス・エンジニアリング：機械、電気・電子、IT・情報、化学等の分野における技術者の人材派遣（常用型派遣）、　　　　　　　　　　　　　　　　　　　紹介予定派遣、人材紹介、業務請負 ■スタッフサービス・メディカル　　　：医療・介護分野における人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介	人材派遣／紹介予定派遣／人材紹介　　※労働者派遣事業[派13-011061] / 有料職業紹介事業[13-ユ-010724] ＜サービスブランド＞ ■スタッフサービス：事務職の人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介、業務請負 ■スタッフサービス・エンジニアリング：機械、電気・電子、IT・情報、化学等の分野における技術者の人材派遣（常用型派遣）、紹介予定派遣、人材紹介、業務請負 ■スタッフサービス・メディカル：医療・介護分野における人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介
設立年月日	1981年11月 1日
代表者	阪本　耕治
資本金	5億円
従業員数	5,301名（平均年齢：30歳）