お問い合わせ番号：621021　最終確認日：2026年01月26日

データマネジメント領域でのWEBアプリケーションエンジニア

株式会社メディアフォース

お問い合わせ番号：621021　最終確認日：2026年01月26日

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募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容	同社のWebアプリケーションエンジニアとして、システム開発・構築をご担当いただきます。上流工程～下流工程まで一貫して担当していただくことも可能です。ご経験や志向性に応じて、担当いただく領域・役割を柔軟に決定します。【具体的な仕事内容】・プライム比率は56%で、有名企業との直接契約多数・コンビニ事業者様、大手製造業などの大手企業だけでなく、ベンチャー企業などクライアント様も多様・受注したプロジェクトのシステム開発・構築・プロジェクト運営上の課題の解決・顧客とのミーティングでの仕様策定や合意形成の実施・継続受注に向けた提案検討 ※担当企業数：基本的には1人1社からスタートして徐々に増やしていけたらと思います。 ※技術スタック：AWS、Docker、Next.js、NestJS、TypeScript、Figma、生成AIなどモダン技術も多数 ★裁量権を持って多彩なキャリアを実現、若手リーダーも活躍中。 ★大手コンビニ・飲食チェーンや地方自治体など、大手企業・公共団体との直契約案件も多数。 ★自社プロダクトを活かした自社内開発案件も数多く手がけており、ニーズ拡大中です！【ポジションの魅力】・大手企業様との直接契約も多く、ユーザ企業様との近い位置で課題解決に直面でき、やりがいを感じられます・Webアプリケーションにまつわる様々な技術領域に触れることができます（例）フロントエンド、バックエンド、インフラ、デザイン、プロジェクト管理、etc 【この仕事で得られるもの】・Webアプリケーションに関する様々な技術が獲得できる・プロジェクトマネージャーやスペシャリストへと段階を追って成長できる・組織運営スキルが獲得できる同社のWebアプリケーションエンジニアとして、システム開発・構築をご担当いただきます。上流工程～下流工程まで一貫して担当していただくことも可能です。ご経験や志向性に応じて、担当いただく領域・役割を柔軟に決定します。【具体的な仕事内容】・プライム比率は56%で、有名企業との直接契約多数・コンビニ事業者様、大手製造業などの大手企業だけでなく、ベンチャー企業などクライアント様も多様・受注したプロジェクトのシステム開発・構築・プロジェクト運営上の課題の解決・顧客とのミーティングでの仕様策定や合意形成の実施・継続受注に向けた提案検討 ※担当企業数：基本的には1人1社からスタートして徐々に増やしていけたらと思います。 ※技術スタック：AWS、Docker、Next.js、NestJS、TypeScript、Figma、生成AIなどモダン技術も多数 ★裁量権を持って多彩なキャリアを実現、若手リーダーも活躍中。 ★大手コンビニ・飲食チェーンや地方自治体など、大手企業・公共団体との直契約案件も多数。 ★自社プロダクトを活かした自社内開発案件も数多く手がけており、ニーズ拡大中です！【ポジションの魅力】・大手企業様との直接契約も多く、ユーザ企業様との近い位置で課題解決に直面でき、やりがいを感じられます・Webアプリケーションにまつわる様々な技術領域に触れることができます（例）フロントエンド、バックエンド、インフラ、デザイン、プロジェクト管理、etc 【この仕事で得られるもの】・Webアプリケーションに関する様々な技術が獲得できる・プロジェクトマネージャーやスペシャリストへと段階を追って成長できる・組織運営スキルが獲得できる変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・Webアプリケーション開発のご経験（目安：2年以上）	・Webアプリケーション開発のご経験（目安：2年以上）
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

雇用形態	正社員試用期間：有/4ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都中野区本町2-46-1 中野坂上サンブライトツイン 20F・21F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 365 ～ 500 万円月給 30.4 ～ 41.6万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有（コアタイム：9:00～18:00）
休日・休暇	[年間休日] 126日 [年次有給休暇] 10日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児土曜日、日曜日、祝日、年末年始、夏季休暇（7月～10月で3日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、永年勤続リフレッシュ休暇 ※有給は入社後6か月後に10日間付与土曜日、日曜日、祝日、年末年始、夏季休暇（7月～10月で3日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、永年勤続リフレッシュ休暇 ※有給は入社後6か月後に10日間付与
手当・福利厚生	通勤手当残業手当
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/4ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都中野区本町2-46-1 中野坂上サンブライトツイン 20F・21F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 365 ～ 500 万円月給 30.4 ～ 41.6万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有（コアタイム：9:00～18:00）
休日・休暇	[年間休日] 126日 [年次有給休暇] 10日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児土曜日、日曜日、祝日、年末年始、夏季休暇（7月～10月で3日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、永年勤続リフレッシュ休暇 ※有給は入社後6か月後に10日間付与土曜日、日曜日、祝日、年末年始、夏季休暇（7月～10月で3日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、永年勤続リフレッシュ休暇 ※有給は入社後6か月後に10日間付与
手当・福利厚生	通勤手当残業手当
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社メディアフォース
企業HP	https://www.mforce.co.jp/corporate/
本社所在地	〒1600007 東京都新宿区荒木町 13-35 ユニゾンビル
事業内容	■システムコンサルティング：お客さまのビジネスの目的を理解し、真の課題を顕在化。　　　　　　　　　　　　　　これまで培ってきたノウハウを活かし、最適なソリューションを提案します。　　　　　　　　　　　　　　コンサルティングはもとより、導入から構築・保守までをトータルサポート。 ■システム次世代化サービス：モダナイゼーションの豊富な実績と知識をもとに、ビジネスの環境変化にも強いシステムを構築します。　　　　　　　　　　　　　　現行システムの分析から新システムの企画はもちろん、　　　　　　　　　　　　　　刷新時の非互換箇所の調査やコンバージョン設計なども綿密に実施し、確実なシステム移行を実現します。 ■システムサポートサービス：業務アプリケーションの設計・開発から、基盤構築、運用・保守に至るまで、システムの運営をワンストップでサポート。　　　　　　　　　　　　　　これまで、お客さまの業界を問わず多種多様なニーズに対応してきた当社ならではの、質の高いシステムをご提供します。	■システムコンサルティング：お客さまのビジネスの目的を理解し、真の課題を顕在化。これまで培ってきたノウハウを活かし、最適なソリューションを提案します。コンサルティングはもとより、導入から構築・保守までをトータルサポート。 ■システム次世代化サービス：モダナイゼーションの豊富な実績と知識をもとに、ビジネスの環境変化にも強いシステムを構築します。現行システムの分析から新システムの企画はもちろん、刷新時の非互換箇所の調査やコンバージョン設計なども綿密に実施し、確実なシステム移行を実現します。 ■システムサポートサービス：業務アプリケーションの設計・開発から、基盤構築、運用・保守に至るまで、システムの運営をワンストップでサポート。これまで、お客さまの業界を問わず多種多様なニーズに対応してきた当社ならではの、質の高いシステムをご提供します。
設立年月日	1985年 5月27日
代表者	加藤健吾
資本金	2億5302万円
従業員数	191名（平均年齢：31歳）