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お問い合わせ番号:617143 最終確認日:2025年12月10日
DXエンジニア
三井金属ユアソフト株式会社
お問い合わせ番号:617143 最終確認日:2025年12月10日
募集内容
| 業務内容 |
研究開発・事業化推進現場で発生している “データ整理の手間”や“情報探しの時間”を減らし 研究開発・事業化推進現場で発生している “データ整理の手間”や“情報探しの時間”を減らし 変更の範囲:有 当社業務全般 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
Webアプリケーションを含むアプリケーション・ツールの開発経験 Python、Java、C#.netの いずれかの言語・技術を用いたシステム開発経験を3年以上 データの整理・加工の経験 SQLやデータベースの利用経験 論理的思考力、コミュニケーション力 超上流/上流工程(業務分析、企画・構想、要件定義)への興味(経験不問) 【求める人物像】 ・現場の困りごとを技術で解決するのが好きな方 ・コミュニケーションを大切に、現場の業務を理解しながら開発を進められる方 ・作って終わりではなく、改善して育てていきたい方 ・複雑な情報を整理し、構造化するのが得意な方 ・未知の技術やAIにも積極的にチャレンジできる方 ・技術のトレンド変化に柔軟に対応し、積極的に学び、開発に活かせる方 ・従来の手法に固執せず、目的に合った最適な技術を選択できる方 ・業務理解〜要件整理といった上流工程にも興味を持ち、「なぜ作るのか」から考えることにやりがいを感じる方 |
Webアプリケーションを含むアプリケーション・ツールの開発経験 Python、Java、C#.netのいずれかの言語・技術を用いたシステム開発経験を3年以上 データの整理・加工の経験 SQLやデータベースの利用経験 論理的思考力、コミュニケーション力 超上流/上流工程(業務分析、企画・構想、要件定義)への興味(経験不問) 【求める人物像】 ・現場の困りごとを技術で解決するのが好きな方 ・コミュニケーションを大切に、現場の業務を理解しながら開発を進められる方 ・作って終わりではなく、改善して育てていきたい方 ・複雑な情報を整理し、構造化するのが得意な方 ・未知の技術やAIにも積極的にチャレンジできる方 ・技術のトレンド変化に柔軟に対応し、積極的に学び、開発に活かせる方 ・従来の手法に固執せず、目的に合った最適な技術を選択できる方 ・業務理解〜要件整理といった上流工程にも興味を持ち、「なぜ作るのか」から考えることにやりがいを感じる方 |
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| 学歴 | 不問 | |||||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 品川区 大崎1-11-1ゲートシティ大崎ウエストタワー20階
変更の範囲 無 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
| 給与 |
想定年収
523.6 ~ 840 万円
月給 30.8 ~ 49万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 17:50(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:50分
平均残業時間 13時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 122日
完全週休2日、祝日、GW休暇、年次有給休暇、結婚休暇(5日)、忌引休暇(2~7日)、産前産後休暇(産前:42日、産後:56日)災害休暇(2~7日)、出産看護休暇(2日) 年間有給取得50%以上 |
| 手当・福利厚生 |
|
| 保険 |
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勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 品川区 大崎1-11-1ゲートシティ大崎ウエストタワー20階
変更の範囲 無 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
| 給与 |
想定年収
523.6 ~ 840 万円
月給 30.8 ~ 49万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 17:50(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:50分
平均残業時間 13時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 122日
完全週休2日、祝日、GW休暇、年次有給休暇、結婚休暇(5日)、忌引休暇(2~7日)、産前産後休暇(産前:42日、産後:56日)災害休暇(2~7日)、出産看護休暇(2日) 年間有給取得50%以上 |
| 手当・福利厚生 |
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| 保険 |
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企業情報
| 企業名 | 三井金属ユアソフト株式会社 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 事業内容 |
SAP導入/運用に特化、ノウハウを活かし、様々な企業へも展開≫ ◆コンサルティング: ◆生産管理推進: 戦略的な観点での生産業務のIT推進計画立案。生産管理案件の営業活動支援及び執行。 ◆ヘルプデスク: お客様からのSAP ERPに関する問い合わせ・活用度向上支援・活用度アップ。 ◆情報センター: |
SAP導入/運用に特化、ノウハウを活かし、様々な企業へも展開≫ ◆コンサルティング: ◆生産管理推進: 戦略的な観点での生産業務のIT推進計画立案。 生産管理案件の営業活動支援及び執行。 ◆ヘルプデスク: お客様からのSAP ERPに関する問い合わせ・活用度向上支援・活用度アップ。 ◆情報センター: |
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| 設立年月日 | 1989年 4月 1日 | |||||||||
| 資本金 | 1億円 | |||||||||
| 従業員数 | 149名 | |||||||||
応募の流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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