お問い合わせ番号:602978 最終確認日:2026年11月04日
フィールドセールス/ファクタリング事業推進グループ
株式会社メドレー
お問い合わせ番号:602978 最終確認日:2026年11月04日
募集内容
| 業務内容 |
- 当該事業会社とお取引のある既存顧客、未だお取引のない新規顧客問わず、下記のような対象事業者へのファクタリングによる資金調達サービスの提案 - 当該事業会社とお取引のある既存顧客、未だお取引のない新規顧客問わず、下記のような対象事業者へのファクタリングによる資金調達サービスの提案 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
- 普通自動車免許(AT限定可) - いずれかの経験2年以上 - 金融、リース、ビジネスローン、医療ヘルスケアなどの業界での法人向け営業 - 医療コンサルティング - 既存顧客への深耕営業を通じた関係性構築のご経験 |
- 普通自動車免許(AT限定可) - いずれかの経験2年以上 - 金融、リース、ビジネスローン、医療ヘルスケアなどの業界での法人向け営業 - 医療コンサルティング - 既存顧客への深耕営業を通じた関係性構築のご経験 |
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| 必要な免許・資格 | 普通自動車免許第一種 | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 港区 六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 |
想定年収
480 ~ 600 万円
月給 40 ~ 50 万円 給与形態 固定給制(月給制) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 9時間/月 [みなし残業] 基本給:32.4~40.5万円 みなし残業手当額:7.6~9.5万円 月のみなし時間:30.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
122日
[年次有給休暇] 10~20日 |
| 手当・福利厚生 | |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年2回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
|
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 港区 六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 |
想定年収
480 ~ 600 万円
月給 40 ~ 50 万円 給与形態 固定給制(月給制) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 9時間/月 [みなし残業] 基本給:32.4~40.5万円 みなし残業手当額:7.6~9.5万円 月のみなし時間:30.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
122日
[年次有給休暇] 10~20日 |
| 手当・福利厚生 | |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年2回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
|
企業情報
| 企業名 | 株式会社メドレー | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 企業HP | http://www.medley.jp/ | |||||||||
| 本社所在地 | 〒1066113 東京都 港区 六本木 6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F | |||||||||
| 事業内容 | ||||||||||
| 設立年月日 | 2009年 6月 5日 | |||||||||
| 代表者 | 瀧口浩平 | |||||||||
| 資本金 | 4700万円 | |||||||||
| 従業員数 | 1,487名 (平均年齢:34歳) | |||||||||
| 株式公開 | 東証プライム | |||||||||
応募の流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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