お問い合わせ番号：584737　最終確認日：2025年05月19日

DX推進室営業DXグループ（東京勤務）

社名非公開

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募集内容
勤務条件
応募の流れ

募集内容

業務内容	全社変革として取り組む「FMS WAY：新しいFMSの行動指針」を体現する新しい営業モデルを企画・推進する。１．営業現場や事業部運営の現状に対して、現状の問題点を整理、あるべき姿を策定しそれに対しての課題化することが起点となる。課題整理⇒構想策定⇒要件定義⇒施策定着支援が営業DXグループのタスク。特にその過程では、現状の活動・実績等のデータを定量分析した課題整理と、現実的なアクションプランを策定して全社への落とし込みと利活用を推進していく。２．日常の営業効率をサポートするSFA（CRM）やデータ分析や可視化をするBIツールなどのITツール導入および利用促進を、要件定義から導入~事後サポートまで、開発推進グループや運用推進グループ・ヘルプデスクと連携し、主導する。３．今後営業現場のAI実装などの新しいテーマに対応していく。全社変革として取り組む「FMS WAY：新しいFMSの行動指針」を体現する新しい営業モデルを企画・推進する。１．営業現場や事業部運営の現状に対して、現状の問題点を整理、あるべき姿を策定しそれに対しての課題化することが起点となる。課題整理⇒構想策定⇒要件定義⇒施策定着支援が営業DXグループのタスク。特にその過程では、現状の活動・実績等のデータを定量分析した課題整理と、現実的なアクションプランを策定して全社への落とし込みと利活用を推進していく。２．日常の営業効率をサポートするSFA（CRM）やデータ分析や可視化をするBIツールなどのITツール導入および利用促進を、要件定義から導入~事後サポートまで、開発推進グループや運用推進グループ・ヘルプデスクと連携し、主導する。３．今後営業現場のAI実装などの新しいテーマに対応していく。変更の範囲：無
必要な経験	【必要経験】下記の経験をお持ちの方営業・営業企画・販促支援、営業系システム企画のいずれかの経験	下記の経験をお持ちの方営業・営業企画・販促支援、営業系システム企画のいずれかの経験
学歴	不問

業務内容

全社変革として取り組む「FMS WAY：新しいFMSの行動指針」を体現する新しい営業モデルを企画・推進する。

１．営業現場や事業部運営の現状に対して、現状の問題点を整理、あるべき姿を策定しそれに対しての課題化することが起点となる。
課題整理⇒構想策定⇒要件定義⇒施策定着支援が営業DXグループのタスク。
特にその過程では、現状の活動・実績等のデータを定量分析した課題整理と、現実的なアクションプランを策定して全社への落とし込みと利活用を推進していく。

２．日常の営業効率をサポートするSFA（CRM）やデータ分析や可視化をするBIツールなどのITツール導入および利用促進を、要件定義から導入~事後サポートまで、開発推進グループや運用推進グループ・ヘルプデスクと連携し、主導する。

３．今後営業現場のAI実装などの新しいテーマに対応していく。

変更の範囲：無

必要な経験

【必要経験】
下記の経験をお持ちの方
営業・営業企画・販促支援、営業系システム企画のいずれかの経験

下記の経験をお持ちの方
営業・営業企画・販促支援、営業系システム企画のいずれかの経験

学歴

不問

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 500 ～ 800 万円
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 17:40（実働：8時間00分）休憩時間：60分平均残業時間残業無し
休日・休暇	年間休日 125日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制、有給休暇(年10日～20日)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇等 HP公開用：完全週休2日制、有給休暇(年10日～20日)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇等
手当・福利厚生	社会保険完備通勤手当有り（月上限15万円まで）借上社宅・家賃手当有り（独身・既婚、扶養状況により異なる）退職金制度有り従業員持株会育児・介護休暇制度富士フイルム健康保険組合（疾病予防、体力づくり、保養施設の運営のため多様な特典有）
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 500 ～ 800 万円
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 17:40（実働：8時間00分）休憩時間：60分平均残業時間残業無し
休日・休暇	年間休日 125日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制、有給休暇(年10日～20日)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇等 HP公開用：完全週休2日制、有給休暇(年10日～20日)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇等
手当・福利厚生	社会保険完備通勤手当有り（月上限15万円まで）借上社宅・家賃手当有り（独身・既婚、扶養状況により異なる）退職金制度有り従業員持株会育児・介護休暇制度富士フイルム健康保険組合（疾病予防、体力づくり、保養施設の運営のため多様な特典有）
保険	健康厚生年金雇用労災