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お問い合わせ番号：582435 最終確認日：2025年06月27日
ソフトウェアエンジニア：河川・ダムなどの社会インフラ系広域監視制御システム
社名非公開
お問い合わせ番号：582435 最終確認日：2025年06月27日
募集内容
| 業務内容 |
社会インフラ分野における広域監視制御システムのソフトウェア設計・開発・評価を担当していただきます。 社会インフラ分野における広域監視制御システムのソフトウェア設計・開発・評価を担当していただきます。 変更の範囲：有 会社の定める業務(※) (※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
以下のいずれかの経験・スキルをお持ちの方（3年以上が目安） ・制御系、監視系、またはインフラ系システムの開発・設計経験 ・電気、電気通信に関連するシステム設計やプロジェクトマネジメントの経験。 ・社会インフラに関わるシステムの企画/提案、設計、開発、構築、保守の いずれか経験を有されている方。 ・プロジェクトリーダー、サブリーダーとしてのマネジメント経験 ・通信プロトコルや制御機器とのインタフェース設計経験 ・要件定義・顧客折衝の経験 ・応用情報技術者やネットワーク系資格の保有者 |
以下のいずれかの経験・スキルをお持ちの方（3年以上が目安） ・制御系、監視系、またはインフラ系システムの開発・設計経験 ・電気、電気通信に関連するシステム設計やプロジェクトマネジメントの経験。 ・社会インフラに関わるシステムの企画/提案、設計、開発、構築、保守の いずれか経験を有されている方。 ・プロジェクトリーダー、サブリーダーとしてのマネジメント経験 ・通信プロトコルや制御機器とのインタフェース設計経験 ・要件定義・顧客折衝の経験 ・応用情報技術者やネットワーク系資格の保有者 |
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| 学歴 | 大学 大学院 | |||||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：試用期間中の労働条件変更無 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
兵庫県
変更の範囲 有 会社の定める場所(※) (※)業務の性質等に応じリモートワークを認める場合は、リモートワークを行う場所（自宅等）を含む。 受動喫煙対策確認中 |
| 給与 |
想定年収
450 ～ 1200 万円
月給 25万円 ～ |
| 勤務時間 |
勤務時間
8:30 ～ 17:00（実働：7時間45分） フレックス有
休憩時間：45分
平均残業時間 20時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 124日
土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）、年次有給休暇：20日～25日※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）。チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）、産休・育休制度あり |
| 手当・福利厚生 |
寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など |
| 保険 |
|
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：試用期間中の労働条件変更無 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
兵庫県
変更の範囲 有 会社の定める場所(※) (※)業務の性質等に応じリモートワークを認める場合は、リモートワークを行う場所（自宅等）を含む。 受動喫煙対策確認中 |
| 給与 |
想定年収
450 ～ 1200 万円
月給 25万円 ～ |
| 勤務時間 |
勤務時間
8:30 ～ 17:00（実働：7時間45分） フレックス有
休憩時間：45分
平均残業時間 20時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 124日
土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）、年次有給休暇：20日～25日※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）。チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）、産休・育休制度あり |
| 手当・福利厚生 |
寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など |
| 保険 |
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応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！