お問い合わせ番号:581043 最終確認日:2025年04月25日

Webエンジニア(リードエンジニア候補)

社名非公開

お問い合わせ番号:581043 最終確認日:2025年04月25日

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募集内容

募集内容

業務内容

1. 企画・要件定義
1. 同社ポイントクラブサイトの新機能に関する企画部門との要件定義
2. 新機能開発や改修依頼内容についてのヒアリングと要件整理
2. システムの開発・運用保守
1. Ruby on Railsを主要技術とした各システムの開発および運用保守
2. システムの安定化とパフォーマンス改善
3. システムの問い合わせ、障害対応
3. システムの再構築
1. AWS環境へのクラウド移行

1. 企画・要件定義
1. 同社ポイントクラブサイトの新機能に関する企画部門との要件定義
2. 新機能開発や改修依頼内容についてのヒアリングと要件整理
2. システムの開発・運用保守
1. Ruby on Railsを主要技術とした各システムの開発および運用保守
2. システムの安定化とパフォーマンス改善
3. システムの問い合わせ、障害対応
3. システムの再構築
1. AWS環境へのクラウド移行



変更の範囲:確認中
必要な経験 - プロジェクトマネージャー、もしくは開発リーダー経験 1年以上
- 「Ruby on Rails」「Flask」「Laravel」などのフレームワークで
Webサービスを開発および運用保守の実務経験 3年以上
- PostgreSQL/Oracle/MySQLのいづれかを使用した開発・運用経験 3年以上
- クラウド系サービスを使用したインフラ設計・運用経験 2年以上
- Linux系OSでの開発 3年以上
- プロジェクトマネージャー、もしくは開発リーダー経験 1年以上
- 「Ruby on Rails」「Flask」「Laravel」などのフレームワークで
Webサービスを開発および運用保守の実務経験 3年以上
- PostgreSQL/Oracle/MySQLのいづれかを使用した開発・運用経験 3年以上
- クラウド系サービスを使用したインフラ設計・運用経験 2年以上
- Linux系OSでの開発 3年以上
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:確認中
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲 確認中
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 510 ~ 820 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:45(実働:7時間45分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 15時間/月
休日・休暇 年間休日 126日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制(土・日・祝日)、有給休暇(初年度から20日 ※期間の途中で入社の場合は期間按分付与)、積立休暇(年5日付与/育児・介護等の事由で時間単位で取得可能)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇ほか
手当・福利厚生 退職金 定期健康診断
自社サービス利用補助(@nifty光回線利用の場合:2,000ポイント/月補助、@nifty優待全額補助)、退職金制度、ファミリーアシスト給付(対象付与家族1名につき12,000円/月)、資格手当(電気通信主任技術者10,000円/月ほか)、企業内労働組合(ユニオンショップ制)、書籍購入費用補助(20,000円/年)、資格取得支援制度、社外セミナー受講費用補助、社内コンペ・勉強会(フロントエンド、SRE、モバイルアプリほか)、クラウド・ゴールデン・ジム(AWS、GCPなどクラウド技術の勉強会)、LT大会 昇格研修、N1!制度 など
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:確認中
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲 確認中
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 510 ~ 820 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:45(実働:7時間45分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 15時間/月
休日・休暇 年間休日 126日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制(土・日・祝日)、有給休暇(初年度から20日 ※期間の途中で入社の場合は期間按分付与)、積立休暇(年5日付与/育児・介護等の事由で時間単位で取得可能)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇ほか
手当・福利厚生 退職金 定期健康診断
自社サービス利用補助(@nifty光回線利用の場合:2,000ポイント/月補助、@nifty優待全額補助)、退職金制度、ファミリーアシスト給付(対象付与家族1名につき12,000円/月)、資格手当(電気通信主任技術者10,000円/月ほか)、企業内労働組合(ユニオンショップ制)、書籍購入費用補助(20,000円/年)、資格取得支援制度、社外セミナー受講費用補助、社内コンペ・勉強会(フロントエンド、SRE、モバイルアプリほか)、クラウド・ゴールデン・ジム(AWS、GCPなどクラウド技術の勉強会)、LT大会 昇格研修、N1!制度 など
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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