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お問い合わせ番号：572183 最終確認日：2025年02月08日
ソフトウェアエンジニア（サーバー／フロント）
社名非公開
お問い合わせ番号：572183 最終確認日：2025年02月08日
募集内容
| 業務内容 |
プロダクト開発チームのソフトウェアエンジニアとして、ユーザベースのグローバル ・エキスパートネットワーク事業を支える開発・運用業務全般を担当していただきます。サービスの安定稼働を維持しながら、パフォーマンス改善や新機能開発にも積極的に取り組み、事業の成長に貢献することが期待されます。 開発チームはアジャイル開発を採用しており、スクラムチームの一員として主体的に開発プロセスに参画していただきます。 グローバル・エキスパート・ネットワーク事業のためのWebアプリケーションの設計・開発・保守・運用 バックエンド開発を中心に、ご希望に応じてインフラストラクチャーやフロントエンド開発も担当可能 将来的な期待役割： チーム運営や事業・プロダクトの課題を主体的に発見し、他メンバーや他部署と協働して問題意識を共有し、改善を推進 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
||
|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
・Webアプリケーションの開発・運用経験 ・商用サービスにおけるバックエンドエンジニアとしてのAPI設計・DB設計の実務経験 ・ビジネスレベルの日本語コミュニケーション能力 |
||
| 学歴 | 不問 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：試用期間前後で勤務条件に変更無し |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 | 想定年収 576 ～ 821 万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間 20時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 125日
完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、特別休暇、ロングバケーション制度（有給休暇とは別に、7日間連続した休暇を年2回取得可能） 有給休暇：入社半年経過後10日～入社時10日付与、以降継続期間に応じ付与 |
| 手当・福利厚生 |
■家族手当■資格取得奨励金■スーパーフレックス制度■リモートワーク制度■保育料補助制度■Year Book & 31の約束■結婚休暇＆お祝い金■出産祝金■傷病見舞金■メンター制度■自転車通勤補助制度■カフェ代補助制度■奨学金補助制度■産休・育休制度■NewsPicksアカデミア受講券の付与■予算内で好きなPCを選択可■ユーザベースの福利厚生「UB Care」※「働き方自由手当」（1万円/月）の支給もしくは通勤手当（上限5万円/月、実費精算）の支給いずれか1つを年に1度選択 ・受動喫煙防止措置：有り |
| 保険 |
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勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：試用期間前後で勤務条件に変更無し |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 | 想定年収 576 ～ 821 万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間 20時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 125日
完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、特別休暇、ロングバケーション制度（有給休暇とは別に、7日間連続した休暇を年2回取得可能） 有給休暇：入社半年経過後10日～入社時10日付与、以降継続期間に応じ付与 |
| 手当・福利厚生 |
■家族手当■資格取得奨励金■スーパーフレックス制度■リモートワーク制度■保育料補助制度■Year Book & 31の約束■結婚休暇＆お祝い金■出産祝金■傷病見舞金■メンター制度■自転車通勤補助制度■カフェ代補助制度■奨学金補助制度■産休・育休制度■NewsPicksアカデミア受講券の付与■予算内で好きなPCを選択可■ユーザベースの福利厚生「UB Care」※「働き方自由手当」（1万円/月）の支給もしくは通勤手当（上限5万円/月、実費精算）の支給いずれか1つを年に1度選択 ・受動喫煙防止措置：有り |
| 保険 |
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応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！