お問い合わせ番号：566415 最終確認日：2025年04月10日
お問い合わせ番号：566415 最終確認日：2025年04月10日
| 業務内容 |
【業務内容】 同社は、大手MVNO事業者として培った技術とノウハウを活かして、法人クライアントのモバイル事業立ち上げをサポートしています。 法人クライアントに対して、技術的課題のヒアリング～コンサルティング～IIJのMVNOサービスの提案まで行っていただきます。 ご経験に応じて、以下のいずれか、または両方をご担当いただきます。 ■新規顧客 新たにモバイルサービスの提供を始める顧客に対して、自社が持つサービス基盤・ネットワークの提供をいたします。 その際、クライアントのニーズのヒアリング、サービスのプレゼンテーション、資料作成など、打ち合わせにおける折衝業務をご担当いただきます。 また場合によっては、サービス立ち上げまでのプロジェクトマネジメントもお任せする可能性もございます。 ■既存顧客 すでにIIJのMVNOサービスを導入済みの顧客に対しては、現状の課題の整理、要件や要望のヒアリング、その後、社内関連部署（開発等）への連携を行っていただきます。 将来的には、複数案件を束ねていただくことを期待いたします。 また、顧客へ提案において、サービスの枠に捉われず、顧客の要望に応じた、個別の提案や導入を行うようなコンサルタントを目指していただきたいです。 変更の範囲：有 将来的に配属部署を異動した場合、実施する業務全般を変更する可能性あり |
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|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
【必須のスキル/経験】 モバイル業界に興味をお持ちいただける方はぜひご応募ください 以下のいずれかのご経験のある方 ・プリセールスエンジニアのご経験 ・アカウントSEとしてのご経験 ※上記に限らず、ヒアリング、提案、導入、運用の中での 顧客折衝経験があれば歓迎いたします |
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| 学歴 | 不問 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：試用期間中の勤務条件の変更はありません。 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 ※将来的に会社の定める勤務地への変更の可能性あり 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 |
想定年収
430 ～ 1200 万円
月給 27.1万円 ～ |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間 26時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 120日
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始 （年間120日以上）、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇 その他、仕事と子育ての両立サポートとして短時間勤務やフレックス勤務も導入しており、たくさんの社員が利用しています |
| 手当・福利厚生 |
退職金、確定給付企業年金、確定拠出年金制度、企業年金基金、財形貯蓄制度、グループ従業員持株会制度、特定公式行事、補助制度、マッチング拠出制度、クラブ活動支援制度、慶弔見舞金、各種ライフプランセミナー、住宅ローン相談、コーポレートカード（ゴールドカード）、取引先との提携による各種優待制度、TOEIC試験、国家資格・各種ベンダー資格取得支援制度（書籍購入や講習への補助あり）、英語研修、e-ラーニング、プロジェクトマネジメント研修、技術研修、営業skill研修、財務会計研修、マネジメント研修、役員研修、グローバルキャリア支援制度（海外派遣による実践研修）、中途入社者フォローアップ研修 |
| 保険 |
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| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：試用期間中の勤務条件の変更はありません。 |
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| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 ※将来的に会社の定める勤務地への変更の可能性あり 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 |
想定年収
430 ～ 1200 万円
月給 27.1万円 ～ |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間 26時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 120日
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始 （年間120日以上）、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇 その他、仕事と子育ての両立サポートとして短時間勤務やフレックス勤務も導入しており、たくさんの社員が利用しています |
| 手当・福利厚生 |
退職金、確定給付企業年金、確定拠出年金制度、企業年金基金、財形貯蓄制度、グループ従業員持株会制度、特定公式行事、補助制度、マッチング拠出制度、クラブ活動支援制度、慶弔見舞金、各種ライフプランセミナー、住宅ローン相談、コーポレートカード（ゴールドカード）、取引先との提携による各種優待制度、TOEIC試験、国家資格・各種ベンダー資格取得支援制度（書籍購入や講習への補助あり）、英語研修、e-ラーニング、プロジェクトマネジメント研修、技術研修、営業skill研修、財務会計研修、マネジメント研修、役員研修、グローバルキャリア支援制度（海外派遣による実践研修）、中途入社者フォローアップ研修 |
| 保険 |
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