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お問い合わせ番号:564166 最終確認日:2026年01月15日
【大阪/運用】運用エンジニア(リーダー)
株式会社NEXCOシステムソリューションズ
お問い合わせ番号:564166 最終確認日:2026年01月15日
募集内容
| 業務内容 |
【業務内容】構成管理といったITILの考え方にもとづくシステム運用保守業務を基本とし、プログラム修正やシステム改善提案、親会社の月次・年次決算に伴う支援や開発支援に至るまで、幅広い役割を担います。 【業務内容】 変更の範囲:有 当社業務全般 ※ 出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務 |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
いずれか必須 ・基幹系システム運用保守の経験 ・システム運用管理(ITサービスマネジメント)業務の経験 ※ITインフラの設計・構築経験を含む ・PGの経験( Java /PL/SQL 等) ・マネジメントおよびベンターコントロールの経験 |
いずれか必須 ・基幹系システム運用保守の経験 ・システム運用管理(ITサービスマネジメント)業務の経験 ※ITインフラの設計・構築経験を含む ・PGの経験( Java /PL/SQL 等) ・マネジメントおよびベンターコントロールの経験 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 専修 短大 高専 大学 大学院 | |||||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:試用期間中の勤務条件:変更無 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
〒1600023 大阪府 大阪市北区中之島2-3-33 大阪三井物産ビル5階
勤務地その他 東京都、愛知県、大阪府 [変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
| 給与 |
想定年収
600 ~ 800 万円
月給 25 ~ 50万円 給与形態 固定給制(月給制) 年収例 ※経験・スキルを最大限に考慮し決定いいたします |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無 |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
123日
[年次有給休暇] 10~20日 創立記念休暇、夏季休暇(6/1~9/30の期間に7日取得)、年次有給休暇(初年度10日)、リフレッシュ休暇、育児休業制度、介護休業制度(条件あり)、年間休日および休暇の全社平均取得日数143.9日 ※2023年度 |
| 手当・福利厚生 |
借上げ社宅制度/各種契約施設(健康保険組合の直営保養所及び契約ホテルの利用可)、人間ドック助成金、慶弔見舞金 他/<制度補足>借上げ社宅制度:単身・世帯用 入居年齢制限なし/定年:61歳 ※再雇用制度により65歳まで嘱託社員として勤務可/教育制度・資格補助:■入社後の業務導入はOJTです■年数・役職に応じて階層別研修を実施(年1回/10月~11月)■資格取得については下記の利用が可能です(1)選択外部研修制度:外部ベンダーが実施する研修および受験費用を会社が全額支援/(2)資格取得奨励金:取得した資格に応じて奨励金を支給 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 [昨年実績]昇給 年1回(7月※業績に応じる)/賞与 年2回(6月、12月) |
| 保険 |
|
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:試用期間中の勤務条件:変更無 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
〒1600023 大阪府 大阪市北区中之島2-3-33 大阪三井物産ビル5階
勤務地その他 東京都、愛知県、大阪府 [変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
| 給与 |
想定年収
600 ~ 800 万円
月給 25 ~ 50万円 給与形態 固定給制(月給制) 年収例 ※経験・スキルを最大限に考慮し決定いいたします |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無 |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
123日
[年次有給休暇] 10~20日 創立記念休暇、夏季休暇(6/1~9/30の期間に7日取得)、年次有給休暇(初年度10日)、リフレッシュ休暇、育児休業制度、介護休業制度(条件あり)、年間休日および休暇の全社平均取得日数143.9日 ※2023年度 |
| 手当・福利厚生 |
借上げ社宅制度/各種契約施設(健康保険組合の直営保養所及び契約ホテルの利用可)、人間ドック助成金、慶弔見舞金 他/<制度補足>借上げ社宅制度:単身・世帯用 入居年齢制限なし/定年:61歳 ※再雇用制度により65歳まで嘱託社員として勤務可/教育制度・資格補助:■入社後の業務導入はOJTです■年数・役職に応じて階層別研修を実施(年1回/10月~11月)■資格取得については下記の利用が可能です(1)選択外部研修制度:外部ベンダーが実施する研修および受験費用を会社が全額支援/(2)資格取得奨励金:取得した資格に応じて奨励金を支給 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 [昨年実績]昇給 年1回(7月※業績に応じる)/賞与 年2回(6月、12月) |
| 保険 |
|
企業情報
| 企業名 | 株式会社NEXCOシステムソリューションズ | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 企業HP | http://www.nexco-sys.co.jp/ | |||||||||
| 本社所在地 | 〒1636025 東京都 新宿区 西新宿 六丁目8番1号 住友不動産 新宿オークタワー25階 | |||||||||
| 事業内容 | ||||||||||
| 設立年月日 | 1975年 6月19日 | |||||||||
| 代表者 | 久保田 修 | |||||||||
| 資本金 | 5000万円 | |||||||||
| 従業員数 | 425名 (平均年齢:38歳) | |||||||||
応募の流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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