お問い合わせ番号:549244 最終確認日:2025年05月29日

■バックエンドエンジニア(広告事業)

社名非公開

お問い合わせ番号:549244 最終確認日:2025年05月29日

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募集内容

募集内容

業務内容

◆本ポジションでは、TVer の広告配信に関わるシステム全般の開発に携わっていただきます。
広告受発注から入稿、配信、レポーティングと広告の中だけでもシステムは多岐に渡ります。
少人数での開発のため、バックエンドに限らずフロントエンド、インフラと他分野へのチャレンジも可能です。

<具体的な業務内容>
・当社で販売している広告商品に関わるシステムの開発・運用
・サーバーサイド側システムのアーキテクチャ設計
・システムの要件定義~設計~開発~テスト~リリースと一気通貫でのエンジニアリング
・パフォーマンス、信頼性向上に向けたシステム改善
・カスタマーサポートや営業と連携しての顧客対応

◆本ポジションでは、TVer の広告配信に関わるシステム全般の開発に携わっていただきます。
広告受発注から入稿、配信、レポーティングと広告の中だけでもシステムは多岐に渡ります。
少人数での開発のため、バックエンドに限らずフロントエンド、インフラと他分野へのチャレンジも可能です。

<具体的な業務内容>
・当社で販売している広告商品に関わるシステムの開発・運用
・サーバーサイド側システムのアーキテクチャ設計
・システムの要件定義~設計~開発~テスト~リリースと一気通貫でのエンジニアリング
・パフォーマンス、信頼性向上に向けたシステム改善
・カスタマーサポートや営業と連携しての顧客対応



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・Go また Javaでの Webアプリケーション開発・運用経験(5年以上)
・パブリッククラウドでのアプリケーション開発経験(5年以上)
・システム改善を目的としたリファクタリング経験(大小問わず)
・Git を利用したチームでの開発経験
・Go また Javaでの Webアプリケーション開発・運用経験(5年以上)
・パブリッククラウドでのアプリケーション開発経験(5年以上)
・システム改善を目的としたリファクタリング経験(大小問わず)
・Git を利用したチームでの開発経験
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 600 ~ 800 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ~ 18:00(実働:7時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
休暇:年次有給休暇(入社半年経過時点10日付与/入社初日から入社月に応じて付与) 夏季休暇、結婚休暇、出産休暇、妻の出産休暇、服喪休暇、生理休暇、裁判員休暇など
手当・福利厚生
企業型確定拠出年金(選択制確定拠出年金)、在宅勤務可(全従業員利用可)、在宅勤務手当(月/10,000円)、勉強補助制度(グロービス学び放題)、資格補助制度、在宅勤務支援プラン、あんしん財団WELBOX、服装自由
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
その他:労災上乗せ保険加入
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 600 ~ 800 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ~ 18:00(実働:7時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
休暇:年次有給休暇(入社半年経過時点10日付与/入社初日から入社月に応じて付与) 夏季休暇、結婚休暇、出産休暇、妻の出産休暇、服喪休暇、生理休暇、裁判員休暇など
手当・福利厚生
企業型確定拠出年金(選択制確定拠出年金)、在宅勤務可(全従業員利用可)、在宅勤務手当(月/10,000円)、勉強補助制度(グロービス学び放題)、資格補助制度、在宅勤務支援プラン、あんしん財団WELBOX、服装自由
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
その他:労災上乗せ保険加入
応募の流れ

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    Step.1

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  • キャリアカウンセリング

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  • 求人のご紹介

    Step.3

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

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