お問い合わせ番号：546411　最終確認日：2025年02月18日

ITアーキテクト

社名非公開

お問い合わせ番号：546411　最終確認日：2025年02月18日

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募集内容

業務内容	【事業・組織構成の概要】マリタイムセキュリティ統括部は、主に海上自衛隊の護衛艦や航空機に搭載するソーナーシステムや地上での解析システムの開発をしている組織です。【職務内容】近年、システムの統廃合が必要な状況であり、NECとしてもSytem of Systemsという観点を持って、実現可能なシステムを創造・提案し（超上流工程）、事業化するところまでを担当いただきます。・プロジェクトリーダのもと、新しいシステムを考えるチームのサブリーダーとして新システム創出をリード・顧客とのコミュニケーション対応・チームメンバーや関係会社の牽引複数のシステムと連接するシステム開発における上流工程に対応できるスキル、経験が必要となりますが得意領域や希望を踏まえた上で実際の業務アサインを決めていきます。【事業・組織構成の概要】マリタイムセキュリティ統括部は、主に海上自衛隊の護衛艦や航空機に搭載するソーナーシステムや地上での解析システムの開発をしている組織です。【職務内容】近年、システムの統廃合が必要な状況であり、NECとしてもSytem of Systemsという観点を持って、実現可能なシステムを創造・提案し（超上流工程）、事業化するところまでを担当いただきます。・プロジェクトリーダのもと、新しいシステムを考えるチームのサブリーダーとして新システム創出をリード・顧客とのコミュニケーション対応・チームメンバーや関係会社の牽引複数のシステムと連接するシステム開発における上流工程に対応できるスキル、経験が必要となりますが得意領域や希望を踏まえた上で実際の業務アサインを決めていきます。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・プロジェクトリーダーとして一般的なシステム開発の経験　2年以上 →　特に上流工程の経験を重視・作業計画・管理（WBS作成、進捗管理、リスク管理）の経験・顧客調整、ベンダー管理の経験【求める人物像・ソフトスキル】・自ら考えて行動を起こして、積極的なコミュニケーションを取り、関係者と共に協働出来ること・海上自衛隊の事業に興味があり当該領域のシステム開発に携わりたい、という「意欲」と「熱意」を持っている方	・プロジェクトリーダーとして一般的なシステム開発の経験　2年以上 →　特に上流工程の経験を重視・作業計画・管理（WBS作成、進捗管理、リスク管理）の経験・顧客調整、ベンダー管理の経験【求める人物像・ソフトスキル】・自ら考えて行動を起こして、積極的なコミュニケーションを取り、関係者と共に協働出来ること・海上自衛隊の事業に興味があり当該領域のシステム開発に携わりたい、という「意欲」と「熱意」を持っている方
学歴	不問

業務内容

【事業・組織構成の概要】
マリタイムセキュリティ統括部は、主に海上自衛隊の護衛艦や航空機に搭載するソーナーシステムや
地上での解析システムの開発をしている組織です。

【職務内容】
近年、システムの統廃合が必要な状況であり、NECとしてもSytem of Systemsという観点を持って、実現可能なシステムを創造・提案し（超上流工程）、事業化するところまでを担当いただきます。
・プロジェクトリーダのもと、新しいシステムを考えるチームのサブリーダーとして新システム創出をリード
・顧客とのコミュニケーション対応
・チームメンバーや関係会社の牽引

複数のシステムと連接するシステム開発における上流工程に対応できるスキル、経験が必要となりますが
得意領域や希望を踏まえた上で実際の業務アサインを決めていきます。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・プロジェクトリーダーとして一般的なシステム開発の経験　2年以上
→　特に上流工程の経験を重視
・作業計画・管理（WBS作成、進捗管理、リスク管理）の経験
・顧客調整、ベンダー管理の経験

【求める人物像・ソフトスキル】
・自ら考えて行動を起こして、積極的なコミュニケーションを取り、関係者と共に協働出来ること
・海上自衛隊の事業に興味があり当該領域のシステム開発に携わりたい、という
「意欲」と「熱意」を持っている方

学歴

不問

雇用形態	正社員担当　～　主任を想定試用期間：無
勤務地	勤務地1 東京都変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 450 ～ 600 万円月給 20 ～ 30万円
勤務時間	勤務時間 8:30 ～ 17:15（実働：7時間45分）フレックス有休憩時間：確認中平均残業時間 20時間/月
休日・休暇	年間休日 124日年末年始慶弔特別産休育児国民の祝日(土日と重なる場合は振り替え有）、年末年始（12月30日、31日、1月2日、3日）労働祭、特別休日(年間２日）、ファミリーフレンドリー休暇(4月1日～翌年3月31日の付与日数は5日間）、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇ほか
手当・福利厚生	退職金財形貯蓄制度生命保険定期健康診断従業員持株会、スポーツ施設、企業年金基金、・介護休職・介護短時間勤務制度・育児短時間勤務制度従業員クラブ・健康管理センター、全国に契約保養所があり
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員担当　～　主任を想定試用期間：無
勤務地	勤務地1 東京都変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 450 ～ 600 万円月給 20 ～ 30万円
勤務時間	勤務時間 8:30 ～ 17:15（実働：7時間45分）フレックス有休憩時間：確認中平均残業時間 20時間/月
休日・休暇	年間休日 124日年末年始慶弔特別産休育児国民の祝日(土日と重なる場合は振り替え有）、年末年始（12月30日、31日、1月2日、3日）労働祭、特別休日(年間２日）、ファミリーフレンドリー休暇(4月1日～翌年3月31日の付与日数は5日間）、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇ほか
手当・福利厚生	退職金財形貯蓄制度生命保険定期健康診断従業員持株会、スポーツ施設、企業年金基金、・介護休職・介護短時間勤務制度・育児短時間勤務制度従業員クラブ・健康管理センター、全国に契約保養所があり
保険	健康厚生年金雇用労災