お問い合わせ番号：545500　最終確認日：2025年03月21日

【東京23区】アプリエンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

お問い合わせ番号：545500　最終確認日：2025年03月21日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
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募集内容

募集内容

業務内容 ◆ご希望の勤務希望エリアをお聞かせください。アプリエンジニアとしてサポートを受けながらご就業いただけます。
【担当フェーズ】　　　　　　要件定義～設計～開発～評価・運用・保守まで、あらゆる業務領域を行っており、100人月以上の大規模プロジェクトに最上流から関わっていただくことも可能です。
基本的に3名～40名ほどのチームをプロジェクトごとではなく企業ごとに組んで業務を行うので、平均3年以上は同じクライアントを担当し、取引先担当者と直接やりとりをするため信頼関係を築けます。
【アプリプロジェクト例】　　■Webシステム開発■ビジネスアプリケーション開発（ERP、SCM、PDMなど）
■スマホ・タブレットアプリ開発（iOS、Android）■基幹系システム開発（鉄道系、官公庁系）
■通信制御システム開発（携帯系、基地局系）■IoT化に伴うソフトウェア開発
■ビックデータ分析■自動車エンジン制御システム開発
【PJフォロー】　　　　　　　担当者が全エンジニアの残業時間・修業環境をチェック。一定の時間を超えている場合、営業が顧客先に改善を要求し、安全性、機能性、信頼性、効率性、保守性を管理、技術者をフォローします。
【評価制度】　　　　　　　　評価を高めるためにはどのような行動を心がければ良いかといった指標は明確となっております。
給与は明確に7段階に等級化されており、個人の成果に応じた評価が給与面などに表出するので
仕事へのモチベーションにも繋がります。

変更の範囲：有
会社の定める業務
必要な経験 ◆東京23区内での就業を希望し、アプリエンジニアのご経験が1年以上ある方（工程・言語不問）
◎現役社員の声VOICE：https://www.shain-voice.com/corporate/15
◎多様なキャリアパス　https://www.technopro.com/it/rec_c/company/welfare.php

<同社の魅力>
◎業界売上No.1だからこそ、「入社後に年収が上がった」という声多数。
◎働いている上で出てくる不安や悩み、将来どのような技術者を目指したいかなどを相談できるよう
キャリアデザインアドバイザー(CDA)を各支店に配置。
CDAは全員元エンジニアなのであなたの仕事を充分理解した上で解決策を一緒に考えます。
◎勤続年数10年以上の社員も多数在籍。
◎女性エンジニアも400人以上活躍中。
女性のマネジメント実績や産休・育休の取得実績も数多くあります。
◎残業時間も月間・年間単位で担当者が責任を持って管理し、全エンジニアの平均残業時間は月平均12時間ほどです。残業代は1分単位で支給されます。
◎Winスクールでの豊富な講座を全国約50校で受講可能　※社内承認を得た講座は全額会社負担！
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間：有/2ヶ月
備考：※試用期間中の待遇面の差異は御座いません
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 神田須田町1-10-2 メットライフ神田須田町ビル7F
変更の範囲 有
会社の定める場所（リモートワークの場所を含む）
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 380 ～ 800 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）   休憩時間：確認中
平均残業時間 11時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
有給休暇(夏季取得推奨日あり・初年度有給休暇は入社から半年経過した時点で10日付与)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、 入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日)完全週休二日制（土日祝※祝日のある週は定例会のため土曜出勤の場合あり）
手当・福利厚生 財形貯蓄制度 定期健康診断
テレワーク手当（250円／日）、役職手当、赴任手当、資格取得報奨金(約120種類）、資格試験受験料補助（受験料の半額が支援金として社員に還元） 技術セミナー受講補助、通信教育受講補助、図書購入補助（年間5,000円）寮社宅制度（家族単身独身） ・転勤赴任一時金 ・帰省旅費補助・引越費用補助・テクノプロ・グループ従業員持株会・慶弔見舞金制度・退職金制度（企業型確定拠出年金）・社内クラブサークル活動支援・健康保険組合・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」・総合福祉団体定期保険　育児支援（産休・育休・短時間勤務制度）
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間：有/2ヶ月
備考：※試用期間中の待遇面の差異は御座いません
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 神田須田町1-10-2 メットライフ神田須田町ビル7F
変更の範囲 有
会社の定める場所（リモートワークの場所を含む）
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 380 ～ 800 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）   休憩時間：確認中
平均残業時間 11時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
有給休暇(夏季取得推奨日あり・初年度有給休暇は入社から半年経過した時点で10日付与)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、 入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日)完全週休二日制（土日祝※祝日のある週は定例会のため土曜出勤の場合あり）
手当・福利厚生 財形貯蓄制度 定期健康診断
テレワーク手当（250円／日）、役職手当、赴任手当、資格取得報奨金(約120種類）、資格試験受験料補助（受験料の半額が支援金として社員に還元） 技術セミナー受講補助、通信教育受講補助、図書購入補助（年間5,000円）寮社宅制度（家族単身独身） ・転勤赴任一時金 ・帰省旅費補助・引越費用補助・テクノプロ・グループ従業員持株会・慶弔見舞金制度・退職金制度（企業型確定拠出年金）・社内クラブサークル活動支援・健康保険組合・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」・総合福祉団体定期保険　育児支援（産休・育休・短時間勤務制度）
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）
事業内容 「ビジネスアプリケーション」「ネットワーク・データベース設計/構築」「組込ソフトウェア」「保守・運用」といったITに関する様々な分野において、豊富な実績をもつ当社。顧客からの信頼も高いため、様々な案件を獲得できています。
企画・ソリューション提案から、設計、開発、評価・検証、システム導入、保守・運用、情報セキュリティ・コンサルティングまで
IT技術に関わるトータルサポートを行っています。また、開発プロセスで蓄積したノウハウをお客様と共有し、
新しいビジネスを創造する役割を果たしているのも当社の特徴のひとつです。当社は、いつもお客様のご要望にお応し、
最高の答えをご提供することを最優先に考え、行動しています。
　また、エンジニアが自分自身を進化させる環境を豊富にご用意しています。ぜひ弊社で「市場価値の高いエンジニア」に成長していきませんか。
設立年月日 1995年 8月 1日
資本金 1億100万円
従業員数 6,593名
応募の流れ

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  • ご登録

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

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    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

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