お問い合わせ番号：186562　最終確認日：2025年02月18日

（SPA）アドバイザリー

社名非公開

お問い合わせ番号：186562　最終確認日：2025年02月18日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
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募集内容

募集内容

業務内容 【業務について】
グローバル化、海外シフト、M&Aの活発化、市場環境の変化、イノベーション、規制変更、労働人口減少、内部不正、サイバー犯罪、ミスや障害、自然災害 等。　今、企業が対応すべきリスクは多様化し、日々変動しています。
PwCのRisk Digital Assurance/システム・プロセス・アシュアランス部（SPA）では、企業がこのようなリスクに対応できる能力を強化し、その価値をステークホルダーに理解してもらうよう、サポートするサービス（コンサルティングとアシュアランス）をGlobalに展開しています。
企業経営をする上で、利益最大化を実現するためには、「新たな利益を生み出すこと」と「利益を失うリスクを減らすこと」の2通りの方法があり、SPAは“守りのコンサルティング”で企業の利益最大化に貢献しています。

【当部門の魅力】
・プロジェクトの期間は3か月～1年が多く、官公庁・自治体、事業会社などさまざまな業界のクライアントを担当が可能です。
・企業をリスク管理でサポートする「守りのコンサル」として、活躍することができます。
・さまざまな業務を経験し、システム監査・内部統制・会計・ビジネス英語スキル等を身に着け、ご自身のキャリア形成を設計していくことが可能です。
・コーチと呼ばれるフォロワーと、アサイン担当が個人のキャリアや業務状態を加味してアサインを検討いたします。

変更の範囲：有
会社の定める業務
必要な経験 ■下記いずれかの経験をお持ちの方
・ERP導入経験
・SE経験（アプリ・インフラとわず）
・経営コンサルティング、ITコンサルティング経験
・大容量データ分析
・情報セキュリティ、監査、内部統制等に関わるご経験
・経理経験

※SE経験はSIer、事業会社の社内SE経験、パッケージ導入経験いずれの方も対象となります。
アドバイザリー業務では開発力そのものではなく、ユーザー数500名程度以上のシステムに携わり、基本設計以上のフェーズなどシステム全体の知見や業務知識を活かしやすいです。
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間：有/4ヶ月
備考：試用期間中の待遇は変わりません。
勤務地 勤務地1 東京都
勤務地2 大阪府
変更の範囲 有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 500 ～ 1500 万円
勤務時間 勤務時間 9:15 ～ 17:15（実働：7時間00分） フレックス有   休憩時間：確認中
平均残業時間 40時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 慶弔 産休 育児
有給休暇（リフレッシュ休暇、傷病休暇、慶弔休暇、出産特別・育児・介護特別休暇等）、無給休暇（産前産後休業、生理休暇等）
手当・福利厚生 退職金 定期健康診断
※月例給料にみなし時間外勤務手当30h分を含む。法廷労働8時間を基準とし、1ヶ月30hを超過した場合には時間外手当を別途支給。 慶弔金、合格祝金、各種研修制度（コア研修、専門研修、海外・英語研修 ）、システム・語学のスキルアップ費用の補助、公認会計士協会登録費用・年会費等法人負担
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間：有/4ヶ月
備考：試用期間中の待遇は変わりません。
勤務地 勤務地1 東京都
勤務地2 大阪府
変更の範囲 有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 500 ～ 1500 万円
勤務時間 勤務時間 9:15 ～ 17:15（実働：7時間00分） フレックス有   休憩時間：確認中
平均残業時間 40時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 慶弔 産休 育児
有給休暇（リフレッシュ休暇、傷病休暇、慶弔休暇、出産特別・育児・介護特別休暇等）、無給休暇（産前産後休業、生理休暇等）
手当・福利厚生 退職金 定期健康診断
※月例給料にみなし時間外勤務手当30h分を含む。法廷労働8時間を基準とし、1ヶ月30hを超過した場合には時間外手当を別途支給。 慶弔金、合格祝金、各種研修制度（コア研修、専門研修、海外・英語研修 ）、システム・語学のスキルアップ費用の補助、公認会計士協会登録費用・年会費等法人負担
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

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