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東京で働く
51ページ | 東京×年収700万円以上の転職・求人特集
高年収を狙える
国税庁の『令和3年分民間給与実態統計調査』によると、年収700万円を超える給与所得者は全体の14.3%となっています。一般的に「高年収」と言われるのもこのくらいの年収からですよね。
この特集では、「年収700万円」「東京勤務」の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。
非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
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業務内容 |
【業務概要】: ・同社の提供する飲食店向け予約管理システム「ebica」や、グループ会社である Japanticket の インフラの構築、運用保守を担当いただきます。 ・インフラ構築だけではなくSRE を実践していくチームの構築を目指しており、SRE チーム組成のためリーダシップを発揮いただける方を募集しています。 【具体的な業務】:開発チームと協力しながら以下の業務を担当していただきます …つづきを読む |
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必要な経験 |
・ チームビジョン「ユーザの課題を見つけ、誰よりも早く解決し、価値を提供しつづける」 に重なる想いを持っていること ・ 5年以上のインフラ設計・構築経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 850~1000万円 |
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業務内容 |
【業務概要】: ・Japanticket事業部のディレクターと協力しながら業務を担当いただきます (経験のない領域に関してはマネージャーが伴走しながら一緒に進めていきます)。 Japanticket のバックエンドは Kotlin と SpringBoot を採用、フロントエンドは Vue3 + TypeScript を採用したシステムとなっています。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・ チームビジョン「ユーザの課題を見つけ、誰よりも早く解決し、価値を提供しつづける」 に重なる想いを持っていること ・5年以上のバックエンド開発経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 700~900万円 |
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業務内容 |
グループ各社が利用するインフラ環境において、インフラサービスの設計・構築・運用保守が主な業務です。 ヘルスケア業界に求められる安全性、堅牢性を維持しつつ、業務効率化も実現するためにゼロトラスト、SSE、XDR や AI など 次世代技術を多く取り入れた環境の維持・運用に携わることができます。また、新たなサービスの企画・提案にも携わっていただきます。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・ サーバ、ネットワーク、仮想化、グループウェア(いずれかの領域)等の インフラ環境の構築または運用経験 ・数名のメンバを率いるチームリーダー、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 750~1000万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
シニアテクニカルアーキテクトは、Salesforceのソリューション設計と実装を主導し、ビジネス要件と技術的要件を満たすための高度な技術的指導と サポートを提供します。この役割では、組織のSalesforceの戦略を定義し、ベストプラクティスと業界標準に基づいてカスタムソリューションを 設計および実装する責任を負います。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・Salesforceプラットフォームに関する深い理解と3年以上の実務経験 ・効果的なコミュニケーションと利害関係者管理のスキル ・問題解決と分析的なスキル …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 800~2500万円 |
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業務内容 |
■toC向けオンライン資格講座「STUDYing(スタディング)」 通勤時間など、スキマ時間で資格を取得するためのオンライン教育サービスを提供しています。 KIYOラーニングでは、わかりやすい講座を作るための講座開発ノウハウと、学びやすく続けやすい学習システムがあり、専用の動画撮影スタジオや最新機材を活用した、高品質な講座を開発しています。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・プロジェクト、チームのマネジメント経験 ・サービスリリース後、運用に関わる業務経験 ・PHPでのWEBアプリケーションの要件定義から設計、開発の経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 700~900万円 |
職種カテゴリ | |||
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業務内容 |
◆株式会社PeopleXとの合弁会社として事業の成功を支援する戦略HRパートナー「株式会社ピープルアンドデザイン」を設立いたしました。 今回は立ち上げメンバーの募集です。主に「株式会社ピープルアンドデザイン」のCOOとして事業進捗に必要な業務の業務執行を統括いただきます。 併せて組織マネジメントからクライアントワークをご担当いただきますが、事業立ち上げの仲間として、クライアントワークに軸足を置きつつ、HR領域に関わるソリューション開発など、事業開発における様々な領域に挑戦いただきたいと考えています。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・人・組織に関わるコンサルタント事業の事業マネジメント経験 ・ピープルマネジメント経験/採用経験 ・P/Lマネジメント経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 1000~1500万円 |
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