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正社員で働く
18ページ | 年収600万円以上の転職・求人特集
従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える
厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収:585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」の正社員求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。
非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
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業務内容 |
英検の新たな動きとして「生涯学習アカウント」と「デジタル証明書」を機軸とした新規事業の創成・収益事業化を発展させていくにあたり、プロジェクトマネジメントだけではなく「プロダクトマネジメント」を主軸とした組織を形成する必要があります。 デジタルのプロダクトマネジメントを理解・実行し、自律かつ、協業しながら「デジタルに強い英検」を形作る仲間を募集します。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
【主任/必須要件】 ・事業会社でのデジタルサービスの企画・開発・運用経験 3年以上 ・プロダクトマネジメント・プロジェクトマネジメント経験 3年以上 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 780~942万円 |
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業務内容 |
常に進化し続けるSansanの機能や価値を正しく捉え、テックタッチによってユーザーのプロダクト活用をリードしていく役割です。 本ポジションは、Sansanの利活用を促進するためのオウンドメディアの運営、コンテンツ企画・制作、デリバリー施策のディレクションを担います。 ▼具体的な業務内容 …つづきを読む |
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必要な経験 |
▼以下いずれも必須 - BtoB/BtoCを問わず、事業会社もしくは代理店にて、サービスサイトを運営して顧客体験を改善した経験(3年以上) - GA4/BIツールなどを活用した業務経験(1年以上) …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 770~952万円 |
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業務内容 |
◆CIO/CDO等の補佐役としての活動から、お客さまの情報システム部門/デジタル推進部門の一員としてのIT運営やシステム開発、DX推進の実行支援活動まで、幅広く多様な活動を期待してます。 【業務内容】:NRIのITマネジメントコンサルティングは、ヒト、モノ、カネ、リスク、データといった多角的な観点から、企業のデジタル変革や情報システム運営を支援するコンサルティングサービスです。 ◆ 情報戦略の策定支援 …つづきを読む |
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必要な経験 |
[実務経験5年以上の方] ■経験 ・企業のデジタル変革(DX)や …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 大阪府 愛知県 神奈川県 | 想定年収 | 760~1800万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
【職務内容】 NRIのITアーキテクチャーコンサルティングは、経営・事業戦略とITアーキテクチャーは 相互に整合性を持っていなければならないという考え方に基づき、技術的な観点から企業の情報システムの全体構造の最適化に取り組むサービスです。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
[実務経験5年以上の方] ・企業の基幹システムのアーキテクチャー設計、あるいは基盤構築・更改プロジェクト(特に構想、計画、要件定義工程)にて 中核的な役割を果たした経験(事業会社、コンサル、SI社員いずれの立場でも構わない) …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 神奈川県 大阪府 愛知県 | 想定年収 | 760~1800万円 |
職種カテゴリ | |||
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業務内容 |
◆大規模システム構築・導入プロジェクトにおいて、ユーザー企業の立場で、業務改革・定着の支援や、システム構築・導入プロジェクトの推進・管理を支援するサービスです。 本サービスにおいて、NRIはユーザー企業の情報システム部門を出自とする特徴を活かし、特定のハードウェア製品や ソフトウェア製品に拘束されない中立的・客観的な観点で、多くのベンダーやメーカーが関わる大規模システム構築・導入プロジェクトの …つづきを読む |
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必要な経験 |
[実務経験5年以上の方] ・100MM以上のシステム開発プロジェクトにおいて、プロジェクト全体を俯瞰できる立場で、そのプロジェクトの立ち上げから完遂まで牽引した経験 (プロジェクトリーダー、大規模な場合はサブシステムのリーダーを想定) …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 神奈川県 大阪府 愛知県 | 想定年収 | 760~1800万円 |
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