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東京で働く
14ページ | 東京×年収600万円以上の転職・求人特集
従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える
厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収:585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」「東京勤務」の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。
非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
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業務内容 |
タイミーのプロダクト組織運営に主体的に関与することで、プロダクト戦略がプロダクト開発の現場に浸透し、実行される体制を構築・推進する役割を担います。 プロダクトマネージャーチームの育成やコーチング、部門横断での連携強化、プロダクトマネジメントプロセスの最適化を通じて、プロダクト組織全体の生産性とアウトカムの向上に責任を持ちます。 経営層や各部門リーダーと密に連携しながら、プロダクトが事業目標達成に貢献し続けるための土台を強化していただきます。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
- 5年以上のプロダクトマネージャーとしての経験 - ビジネスドメインについて、深い理解と洞察をもとにキャッチアップする能力 - 最新のプロダクトディスカバリーやプロダクトマネジメント手法に対する …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 1000~1400万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
自社開発している決済サービス「Anywhere(エニウェア)」のプロダクトマネジメント。 顧客ニーズや市場のトレンドをもとに製品の戦略的方向性を定め、ビジネス目標を達成するために必要な機能を企画推進し、市場のトレンドに沿って製品を改善するためのロードマップ策定から、市場調査や顧客の声を基に製品の価値を最大化するための提案を行い、ビジネス/エンジニアチームと連携してプロダクトを成長させる。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
以下のいずれもの知見をお持ちの方 - インフキュリオングループのミッション、ビジョン、バリューに共感し体現できる方 - 構造化しドキュメンテーションできるスキル …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 600~900万円 |
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