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東京で働く
34ページ | 年収500万円以上狙える転職・求人特集
都道府県別の平均年収トップは「東京都」
厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収500万円」「東京勤務」の求人を集めました。
気になる求人を見つけてみてくださいね。
非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
ヒューマンキャピタル統括部 TA(Talent Acquisition)室にて、担当する様々なポジションの採用業務をリードいただきます。 事業成長に伴い年間200名以上の採用を行う当社にて、事業部のニーズに応える安定的な採用活動と、中長期を見据えた採用方針の策定や組織水準の強化に向けた動きを期待しています。 また、ゆくゆくはHRBPなど採用以外の領域を担っていただくことも可能です。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
◆下記いずれかにおいて目安2年以上経験のある方 ・事業会社での採用実務経験(新卒採用、中途採用問わず) ・IT/Web業界での経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 550~800万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
ヒューマンキャピタル統括部 TA(Talent Acquisition)室にて、担当する様々なポジションの採用業務をリードいただきます。 事業成長に伴い年間200名以上の採用を行う当社にて、事業部のニーズに応える安定的な採用活動と、中長期を見据えた採用方針の策定や組織水準の強化に向けた動きを期待しています。 また、ゆくゆくはHRBPなど採用以外の領域を担っていただくことも可能です。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
下記いずれかにおいて目安2年以上経験のある方 ・事業会社での採用実務経験(新卒採用、中途採用問わず) ・IT/Web業界での経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 550~800万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
【ポジション概要】Leo Sophia Groupの未来の経営人材採用を牽引いただける 人事担当(新卒採用メイン) を募集します。 本ポジションは、経営者や事業責任者、事業部門のパートナーとして事業成長と戦略の実行を人材の面から支えるビジネスパートナーの 役割を担っています。経営や事業部の要望に応えるだけでなく、事業成長に向けて潜在的な課題を引き出し解決していくことがミッションであり、各事業部の目標達成やさらなる成長に向けて、人材・組織面から事業部をサポートしていきます。具体的には、採用に加えて、組織開発、人材育成・配置、キャリア形成の機会、組織文化の醸成など、短期・中長期にわたるさまざまなHRソリューションを経営チームや人事部門の …つづきを読む |
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必要な経験 |
・営業/販売サービス/企画/マーケティングのご経験をお持ちの方 (人事経験歓迎) ・「人・組織」に対して強い貢献意欲のある方 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 550~700万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
◆『次世代QAエンジニア(※)』として、開発プロセス全体の品質分析や改善提案を頂きます。 従来の品質保証(QA)ではメスを入れてこなかった製造(プログラミング)工程や単体テストの領域にも、QA支援のニーズが高まっています。 当社は”シフトレフト”を提唱し続けてきたCTSOを中心に、『QA for Development』の提供を始めました。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
SQA(ソフトウェア品質保証)の領域にて、以下のご経験をお持ちの方 ・品質分析経験をお持ちの方 ・定量的な品質管理のご経験をお持ちの方 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 600~1200万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
■主に組立製造業の顧客中心に、Microsoft dynamicsを用いたERP導入プロジェクト(システム構築、運用設計、基幹システムを稼働させるための環境提案、構築)に携わっていただきます。 |
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必要な経験 |
■お客様に対して、お客様のビジネス目標を求められる業務・ITソリューションに落とし込み、改善提案をできる方。 ■ERP導入プロジェクトに参画した経験がある方。特に、販売、購買、生産、原価計算などのロジスティック領域において、プロジェクトチームをリードし、お客様とERPソリューションを議論し結論まで導いていける方。 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 600~900万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
■主に組立製造業の顧客中心に、Microsoft dynamicsを用いたERP導入プロジェクト(システム構築、運用設計、基幹システムを稼働させるための環境提案、構築)に携わっていただきます。 |
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必要な経験 |
■お客様に対して、お客様のビジネス目標を求められる業務・ITソリューションに落とし込み、改善提案をできる方。 ■ERP導入プロジェクトに参画した経験がある方。特に、販売、購買、生産、原価計算などのロジスティック領域において、プロジェクトチームをリードし、お客様とERPソリューションを議論し結論まで導いていける方。 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 600~900万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
フルサポート形式マッチングサービス「ビザスク」では、ビジネスサイドのメンバーがクライアントの課題をヒアリングし、適したエキスパートを紹介するという流れでスポットコンサルを提供しています。この一連のマッチングオペレーションを効率化するために、ビジネスサイドのメンバーが使用するSalesforceを中心とした社内システムの開発をご担当いただきます。 ■ 業務内容(ご経験やご希望に応じて業務をお任せさせていただきます。) …つづきを読む |
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必要な経験 |
――【必須条件】――――― Salesforceのカスタマイズ開発の経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 700~900万円 |