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東京で働く
220ページ | 東京×年収500万円以上の転職・求人特集
都道府県別の平均年収トップは「東京都」
厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収500万円」「東京勤務」の求人を集めました。
気になる求人を見つけてみてくださいね。
非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
| 職種カテゴリ | |||
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| 業種カテゴリ | |||
| 業務内容 |
◆大規模プロジェクトのPM、PLをお任せいたします。 |
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| 必要な経験 |
・B2Bのシステム構築プライム経験・コンサルでのプライム経験を保持していること ・SE経験(自ら実装したすることができる) |
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| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 650~1000万円 |
| 職種カテゴリ | |||
|---|---|---|---|
| 業種カテゴリ | |||
| 業務内容 |
◆部門と密に連携し、採用施策の検討から人選・面接・入社まで、一気通貫で担当いただきます。 採用業務を通じて、各部門の人材ニーズを抽出し、現場部門のカウンターパートナーとして必要な人材を把握し、どういう採用戦略が有効かを提案・実行します。 現場とコミュニケーションを取りながら最適な人材を見極め、採用を通じて当社の成長に貢献していただきます。 …つづきを読む |
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| 必要な経験 |
・採用業務に関わった経験(3年以上) ・現場部門の部門長・リーダー・社員などと連携・折衝した経験 ・事業会社における人事部門での実務経験(採用以外の人事領域含む) …つづきを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 550~750万円 |
| 職種カテゴリ | |||
|---|---|---|---|
| 業種カテゴリ | |||
| 業務内容 |
◆同ポジションは、トップマネジメントに対して的確な情報を提供し、ビジネスの推進や示唆出しを実施する業務を担当します。 そのため、ビジネスの経営状況を正しく把握・分析した上で、現状の課題抽出や市場環境を鑑みた今後の見通しを立てる力や、具体的な戦略を明確に伝えられるプレゼンテーション力、各事業部やマネジメントレイヤーと連携しながら業務を進めることができるコミュニケーション力が求められます。 手を動かして実務をこなしながら、細かい調整や柔軟な対応で組織を支える。 …つづきを読む |
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| 必要な経験 |
・基本的な会計、コーポレートファイナンスについての知識 ・Microsoft Officeの基礎/応用知識と実務経験 ┗Excelを用いたデータ集計・分析(関数、ピボットテーブル、グラフ作成等) …つづきを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 500~930万円 |
| 職種カテゴリ | |||
|---|---|---|---|
| 業種カテゴリ | |||
| 業務内容 |
【募集背景】今回は組織強化図るために採用活動を進めています。創業80年の歴史の中でバックオフィス業務のデジタル化を推進するために6年前より 「社内DXプロジェクト」立ち上がりました。DXへの取り組みを業界問わず社外からご評価頂き、得たノウハウを世の中に提供するために 2021年秋に「DX推進室」が発足。今後は、総合プロデュース企業として主要事業のブライダル等のイベント以外でのビジネス拡大を …つづきを読む |
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| 必要な経験 |
【必須スキル】 ・PL/PMの実務経験※業界未経験歓迎 ・Web/オープン系のシステム開発経験※基本的なプログラミングスキルを有する方 …つづきを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 600~750万円 |
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