東京で働く

63ページ | 東京×年収400万円以上の転職・求人特集

都道府県別の平均年収トップは「東京都」

厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。
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業務内容 データ基盤の構築を中心とした役割を担います。
インフラに関する非機能要件の整理、アーキテクチャの設計

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必要な経験 - ご自身でデータ基盤の構築経験がある方
- 自走して課題を解決する姿勢をもっている方
- 自分から提案するコミュニケーションをとれたり、PJ推進ができる方
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勤務地 東京都 想定年収 800~1500万円
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業務内容 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。

【詳細】
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必要な経験 【必須】
・営業経験をお持ちの方
・接客のご経験をお持ちの方
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勤務地 東京都 大阪府 神奈川県 埼玉県 千葉県 愛知県 福岡県 想定年収 509~811万円
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業務内容 ジョブメドレーエージェントとは弊社が運営する医療・介護・保育に特化した求人サイト「ジョブメドレー」から派生し、2022年9月に提供を開始した業界特化型転職支援サービスです。

発足当初は2名のメンバーで薬剤師の採用支援からスタートしましたが、現在では徐々に別職種へと領域を広げつつ、契約顧客数・売上ともに順調に伸長を続けています。
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必要な経験 ・営業、販売、カスタマーサポートなど、個人の顧客対応を伴う業務経験がある方(3年以上)
・個人・チーム問わず、数値目標に対して取り組んだ経験がある方
・目標達成を続けている方
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勤務地 東京都 想定年収 500~900万円
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業務内容 - フロントエンドからバックエンドまで、一貫した機能設計・開発
- 安全書類プロダクトの新規機能追加・開発
- 開発生産性向上のためのリファクタリング
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必要な経験 toB Webアプリケーションの開発経験3年以上
勤務地 東京都 想定年収 618~816万円
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業務内容 ◆外部CIO的な立ち位置で上流の提案からリリース後の伴走も行うコンサルティングエンジニア
顧客の持続的成長を実現するため、業務面、システム面の課題を抽出し解決のための提案を行います。
そしてコンサル、提案だけでなく自ら手を動かして保守まで一気通貫で担当し、実行・推進していきます。
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必要な経験 次の条件全てを満たす方
・エンジニアとして勤務していること。
・応募時点で社会人2年目又は3年目であること。
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勤務地 東京都 想定年収 400~430万円
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業務内容 ■新卒・中途の採用プロジェクトにおけるオペレーションマネジメント担当として、採用をお任せします。

【業務詳細】:・新卒、中途採用に関するオペレーション(ATSの構築、データ・リスト作成、集計作業、面接官代行)
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必要な経験 ◇社会実務経験2年以上
◇PC基本操作
◇採用OS会社での採用オペレーション業務経験
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勤務地 東京都 想定年収 420~450万円
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業務内容 【概要】
マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。
この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うITサービス推進メンバーを募集しています。
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必要な経験 - IT関連プロセス(プロジェクト管理、インシデント管理、問題管理、パートナー管理など)の
作成または改善の取り組み経験
- ITプロジェクトの経験あるいはITとビジネス部門との仲介をした経験
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勤務地 神奈川県 東京都 想定年収 550~750万円
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業務内容 【概要】
マンパワーグループ株式会社は、2025年4月にグローバルプロジェクトを開始いたします。マンパワーグループの
グローバルメンバーと日本から選出されたメンバーで構成されるプロジェクト体制の1つの役割である、Country IT Leadを募集いたします。
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必要な経験 -グローバルプロジェクトへの参画、実施経験
-問題解決能力と戦略的思考
-優れたコミュニケーション能力および交渉力
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勤務地 神奈川県 東京都 想定年収 750~1150万円
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業務内容 【概要】
全社デジタル変革を推進するために、IT購買担当として、IT部門の購買プロセスを管理し、効率的かつ効果的なIT試算、サービスの調達を行います。また、IT部門体制整備・強化の一環として、IT購買プロセスマネジメント強化と共にサービスマネジメント体制を
強化いたします。このポジションは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムのサービス品質の向上を通してビジネスの成長に貢献し、また、IT部門のガバナンス・オペレーション向上に貢献して頂くポジションです。
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必要な経験 ・IT製品およびサービスの購買経験(3年以上)
・ITベンダー/サプライヤー交渉、契約管理の実務経験
・コスト削減および購買プロセスの最適化に関する知識
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勤務地 神奈川県 東京都 想定年収 450~1000万円
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業種カテゴリ
業務内容 【概要】
マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。
この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うITサービス推進メンバーを募集しています。
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必要な経験 - IT関連プロセス(プロジェクト管理、インシデント管理、問題管理、パートナー管理など)の
作成または改善の取り組み経験
- ITプロジェクトの経験あるいはITとビジネス部門との仲介をした経験
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勤務地 神奈川県 東京都 想定年収 550~750万円
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業種カテゴリ
業務内容 【概要】
マンパワーグループ株式会社は、2025年4月にグローバルプロジェクトを開始いたします。マンパワーグループの
グローバルメンバーと日本から選出されたメンバーで構成されるプロジェクト体制の1つの役割である、Country IT Leadを募集いたします。
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必要な経験 -グローバルプロジェクトへの参画、実施経験
-問題解決能力と戦略的思考
-優れたコミュニケーション能力および交渉力
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勤務地 神奈川県 東京都 想定年収 750~1150万円
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業務内容 【概要】
マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。
この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、ビジネスの成長を支える重要な役割を担うアプリケーションチームのマネージャーを募集しています。
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必要な経験 - ピープルマネジメント経験 3年以上
- ITシステムの企画・開発・運用・保守や、ITサービスマネジメントの豊富な経験
- 外部ITパートナーマネジメントの経験
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勤務地 神奈川県 東京都 想定年収 900~1200万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【概要】
全社デジタル変革を推進するために、IT購買担当として、IT部門の購買プロセスを管理し、効率的かつ効果的なIT試算、サービスの調達を行います。また、IT部門体制整備・強化の一環として、IT購買プロセスマネジメント強化と共にサービスマネジメント体制を
強化いたします。このポジションは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムのサービス品質の向上を通してビジネスの成長に貢献し、また、IT部門のガバナンス・オペレーション向上に貢献して頂くポジションです。
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必要な経験 ・IT製品およびサービスの購買経験(3年以上)
・ITベンダー/サプライヤー交渉、契約管理の実務経験
・コスト削減および購買プロセスの最適化に関する知識
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勤務地 神奈川県 東京都 想定年収 450~1000万円
職種カテゴリ
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業務内容 【職務概要】マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。
この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、ITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うITサービス推進メンバーを募集しています。
組織基盤となるITサービス管理プロセスの構築を実施頂き、安定した品質のITサービス提供の推進リードをお任せいたします。
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必要な経験 ◆IT関連プロセス(プロジェクト管理、インシデント管理、問題管理、パートナー管理など)の
作成または改善の取り組み経験
◆ITプロジェクトの経験あるいはITとビジネス部門との仲介をした経験
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勤務地 東京都 神奈川県 埼玉県 想定年収 550~750万円
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業務内容 【職務概要】同社が受託したアウトソーシングプロジェクトの運用責任者(オペレーティングマネージャー/OM)として、業務の進捗管理や課題管理、オペレーターの管理など、プロジェクトが安定的に運営できるよう
マネジメントしていただくお仕事です。
【業務詳細】・アウトソーシングプロジェクトの業務管理、収支管理、品質管理などのプロジェクトマネジメント
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必要な経験 ※下記いずれかのご経験のある方
・社会実務経験5年以上
・PC基本操作(Microsoft officeの使用経験、Word、Excel、Poweropint、Outlookなど)
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勤務地 東京都 大阪府 想定年収 435~584万円
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業務内容 【職務概要】IT業界を中心に各企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案営業、既存顧客や就業中のスタッフへの継続フォロー担当します。
【職務詳細】◆担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業(訪問/電話)
◆企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案
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必要な経験 人材業界未経験者大歓迎!
◆原則:短大・大卒以上
◆社会実務経験1年6ヵ月以上
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勤務地 東京都 想定年収 400~450万円
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業種カテゴリ
業務内容 【職務概要】お仕事を探している登録スタッフの方々の希望条件、経験やスキル、ライフスタイルやキャリアプランにあう最適なお仕事のマッチング、コーディネーションを行っていただきます。
【職務詳細】IT企業を中心としたスタッフの人選及びフォロー全般
◆企業からの依頼内容をもとに必要な人材を的確に判断し人選
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必要な経験 ◆社会実務経験1年6ヵ月以上
◆PC基本操作(実務でのPC使用経験)
◆営業、販売サービス等の顧客折衝経験
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勤務地 東京都 千葉県 想定年収 420~450万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【職務概要】お仕事を探している登録スタッフの方々の希望条件、経験やスキル、ライフスタイルやキャリアプランにあう
最適なお仕事のマッチング、コーディネーションを行っていただきます。
【職務詳細】◆派遣スタッフの方へ求人紹介(電話/メール/対面)  ◆派遣スタッフの方からの相談、問い合わせ対応
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必要な経験 ◆社会人経験1年6ヵ月以上
◆PC基本操作(実務でのPC使用経験)
◆営業、販売サービス等の顧客折衝経験
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勤務地 東京都 神奈川県 千葉県 想定年収 420~450万円
公開中の求人9367件中1117-1134 件表示
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