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東京で働く
139ページ | 東京×年収400万円以上の転職・求人特集
都道府県別の平均年収トップは「東京都」
厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。
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非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
職種カテゴリ | |||
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業務内容 |
■オリックス及びグループ各社(オリックス・レンテック、クレジット、不動産など)の今後予定しているDX推進プロジェクトに対して、システム的な知見からのコンサルティング業務やシステム企画の立案、プロジェクトマネジメントなどをお任せします。 【具体的には】 ・経営層や業務部門からの商品企画・開発に対して、デジタルを活用したサービス開発についてのコンサルティング業務や、システム企画の立案。 ・システム企画に基づくプロジェクト計画およびプロジェクトマネジメント業務。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
以下すべてを満たす方 ・基本設計以降のシステム開発経験3年以上(テスト工程のみの方は不可) ・顧客折衝を含む、システム企画、要件定義、基本設計等の上流工程の経験がある方 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 820~1125万円 |
職種カテゴリ | |||
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業務内容 |
オリックスグループ各社のアプリケーションが稼働するサーバ基盤に関して企画、設計/構築・保守運用まで幅広くご対応頂きます。 【業務内容】グループのサーバ基盤全体の企画、設計構築、維持/個社サーバの構築案件への企画支援、提案、構築 OSやミドルウェアへのEOS対応や脆弱性対応/運用フェーズの障害対応や、自動化による改善対応など …つづきを読む |
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必要な経験 |
・3年以上のインフラエンジニア(オンプレ、クラウド問わず)として、企画・計画及び設計・実装の実務経験 ・以下構成要素の非機能要件定義、設計・構築の経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 790~1125万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
ユーザーに向き合い新しい購買体験と報酬体験を広げていくポジションを募集します。主にosinaのユーザー、メーカー、パートナー企業 それぞれの価値を創り、スケールするプロダクト開発を担うポジションです。プロダクト価値の最大化と開発組織の構築をミッションとなります。 また、中長期では1から開発組織・文化を形成し、非連続で継続的に成長できるプロダクトと開発体制を構築していただきたく、IPOに耐えうる組織構築もお任せします。ユーザー成長のため、メーカー獲得の戦略/施策といった事業開発にも携わっていただくことを想定しております。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
- 1年以上のプロダクトマネジメント経験 - プロダクトマーケターらと協力し、顧客に価値を届けた経験 - 定量/定性情報を深く洞察し、示唆の抽出や …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 500~700万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
ユーザーに向き合い新しい購買体験と報酬体験を広げていくポジションを募集します。主にosinaの開発部門やデザイナー、マーケティングなど幅広い業務を統括し、施策から実行までお任せします。 また、中長期では1から開発組織・文化を形成し、非連続で継続的に成長できるプロダクトと開発体制を構築していただきたく、IPOに耐えうる組織構築もお任せします。ユーザー成長のため、メーカー獲得の戦略/施策といった事業開発にも携わっていただくことを想定しております。 ■主な業務例 …つづきを読む |
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必要な経験 |
- EC、メディアのプロダクトマーケの業務経験(いずれか) - 経験年数:2~3年以上 - ディレクション/制作進行管理/監修などのご経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 500~1000万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
ユーザー、メーカー、パートナー企業それぞれへの価値を創り、スケールするプロダクト開発を担っていただける方を募集します。 当ポジションは、プロダクト価値の最大化と開発組織の構築をミッションに、短期的にはサービス開始して間もないMVP的プロダクトを、品質の備わったプロダクトにアップデートしていただくこと、中長期的には、1から開発組織・文化を形成し、非連続で継続的に成長できるプロダクトと開発体制を構築していただきます。 ■主な業務例 …つづきを読む |
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必要な経験 |
- ソフトウェア企業におけるテックリード、リードエンジニア、エンジニアリングマネージャーなどの管理職またはプロフェッショナル職のご経験 2年以上 - 3名以上のマネジメント経験 - 要件が明確でない抽象度の高い要求・要望を自ら要件定義し実装できるスキル …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 600~800万円 |
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